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建築施工管理(RC造・S造・SRC造)

Other
株式会社小林工業
下野市, 日本¥3,500,000 - ¥5,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【下野/転勤無】未経験歓迎!建築施工管理/県内メイン◆年休121日・土日祝休・残業20h/育成環境◎

■業務概要: 官公庁及び民間発注の建築工事現場における一般的な施工管理が主な業務となります。 ■具体的に: ・積算 ・打ち合わせ ・見積 ・現場に見に行って運搬管理・各現場の進捗状況の把握など ■業務特徴: ・エリアは下野市中心とした栃木県メインです。(公共:民間の割合は5:5) ・経験に応じて栃木土木事務所や下野市役所の発注による土木工事の現場の責任者として安全に効率よく仕事が進むように管理をお任せいたします。 ・経験豊富な技術者が親切丁寧にお教えいたします。経験が浅い方であれば、入社後1~2年は先輩について調査・測量等を行ったり、お客様との打ち合わせに同行して仕事を覚えていただきます。資格取得に係る費用は会社で負担しておりますので、必要な段階で上位資格の取得を目指していただき、着実に業務の幅を広げていきましょう。 ・県内かつ市内の現場が多く、長期出張や転勤は発生しません。 ■特徴・魅力 ・フレンドリーな事務所なので雰囲気にすぐに溶け込めると思います。 ・充実した資格取得支援制度があります。必要に応じ学校への通学や資格試験受験料の全額会社負担など、全面的にバックアップいたします。 ・なんらかの現場監督経験があれば、基本的な仕事の流れは同様ですので安心いただけます。培ってきた知識・経験を存分に活かせる環境です。 ■研修体制: 研修については施工管理技士に求められるCPDS(継続学習制度)に従い、必要単位数を取得するために積極的に研修や講習を受けてもらっています。その他自分で受けたい研修があれば受けていただく事も可能です。 ■資格取得支援制度: 1級土木(建築)施工管理技士を受験する際、希望があれば外部講習を受ける為の費用は全額補助しています。 その他、会社が必要とする資格を受けていただく場合、受講料は全て会社で負担しています。 ■働き方: ・寮制度があります。通勤距離50キロ以上、最長4年、独身という条件があります。(U/Iターンの方も大歓迎です!) ・書類作成などをする現場サポートメンバーを配置しているため、残業も少ないです。(現在は女性3名がローテーションで現場を回りサポートしています。) ・各部の繁忙時期には残業もありますが、本人の段取り次第で定時での帰社、有給・代休の取得消化も可能です! 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■求める人物像: ・弊社(本ポジション)業務にご興味がある方 ※入社後は丁寧にサポートいたしますので、未経験の方もご安心ください。 ■歓迎条件: ・何かしら建築業界での経験(施工管理職種未経験も応募歓迎)

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:栃木県下野市石橋253 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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勤務時間

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<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~460,000円 <月給> 300,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)※業績連動 ■賞与:年2回(2.5~3ヶ月分)※前年度実績 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 65歳 再雇用制度あり70歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■建設系団体で主催する研修制度への参加 ■社内外等の各種研修やOJT <その他補足> ■資格手当 ■慶弔見舞金制度 ■資格取得支援制度 ■制服貸与 ■社用車貸与 ■マイカー通勤OK ■休日出勤手当 ■福利厚生施設あり

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※土曜出勤:0.98日/月 ■GW ■お盆休み ■年末年始休暇

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