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建築施工管理(RC造・S造・SRC造)

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株式会社マルケイ
名古屋市守山区, 日本¥3,000,000 - ¥5,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【守山区/未経験歓迎】建築施工管理<創業50年以上の総合建設業で手に職つける!>転勤無し/残業少な目

◎未経験でもやる気があれば育てる社風!愛情持って育てます!!! ◎1現場2名体制、働きやすい環境づくりに余念がありません! ◎社員同士の仲の良さが自慢!メリハリを大事にしている会社です! ■業務内容: 総合建設会社として、当社が請ける工事における施工管理をお任せします。 <施工管理の業務> 工事(施工)を安全に、納期までに終えるための【計画】【手配】【管理】を行うのが施工管理です。 工程管理、品質管理、予算管理、安全管理 の4大管理に則り、工事を円滑に進めていただきます。 <具体的には…?> ・施工計画の作成および工程表の作成 ・各協力業者の手配 ・施工の為に必要な資材の見積・発注 ・仮設計画図、施工図の作成及びチェック ・設計監理者と施主、協力業者とのミーティング ・安全書類のチェック及び整理 など <入社してすぐは…?> 未経験の方はまずは先輩社員と一緒に現場をまわることから始めます。 写真撮影や、事務処理など、できることから始めていっていただきます。 職人さんに教えてもらうことも多々あるため、積極的に質問が出来ると成長もその分早いです。 <当社の育て方> 厳しい中でも社員の成長を信じて社員一人一人に愛情を持って育てていきます。 管理者はメンバーのメールを見ることが出来ます。 お客様に迷惑をかけない為でもありますが、施工管理は仕事の 「段取り」 が非常に重要です。 メール返信一つとってみても、効率的に進められるように指導していくのが当社の育て方です。 <社風> それでも社員同士の仲が非常に良いのが当社の自慢です。 毎月のゴルフ(もちろん希望者のみです)、例年の餅つき大会、BBQなど、社員同士で厳しくも楽しく働いています。 ■当社の現場: 公共施設工事が5割、民間施設工事が5割とバランスがよい受注をしていることが特徴です。 学校の改修工事、スーパーの改装工事、マンション新築工事など様々です。 名古屋市および近郊が現場となるため、長期出張はありません。 1現場につき2名以上の体制で配置しており、お互い相談しながら休みを取ることが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!第二新卒歓迎!> ■必須条件: ・普通自動車免許 ■歓迎条件:以下有資格者歓迎致します ・建築士(一級、二級問わず) ・建築施工管理技士(一級、二級問わず) <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市守山区瀬古3-1408 勤務地最寄駅:JR中央本線/新守山駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:120分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~310,000円 <月給> 180,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※年4~6カ月分(業績により決算賞与あり) ※会社の職種に応じて勤務成績等を考慮の上、原則として年2回 <年収例> ・540万円:28歳 2級建築施工管理技士 ・670万円:30歳 1級建築施工管理技士 ・900万円:55歳 1級建築施工管理技士 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:継続雇用あり <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、研修制度 <その他補足> ■資格手当(建築施工管理技士1級:10,000円/月) ■慶弔見舞金制度 ■忘年会・歓送迎会 ■社員研修旅行 ■月1回の懇親会、若手懇親会 ■餅つき ■BBQ ■制服支給 ■健康診断、インフルエンザ接種費用全額負担、歯科検診費用全額負担 ■産休育休制度 ■従業員向け医療保険(個人のプライベートな医療負担について、企業が負担する保険に加入しています)

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 土曜、日曜、年末年始(12月28日~1月5日)、盆休み、GW、有給休暇

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