建築施工管理（RC造・S造・SRC造）
職務内容
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仕事内容
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【旭川本社】建築施工管理職
当社は、都市環境工事・建築工事の元請け会社として現場全体を指導・管理する『施工管理』の仕事をしている会社です。 ■都市環境工事・建築工事の施工管理 ■ハウジング・リニューアル事業 建築系の施工管理業務をお任せいたします。 多くの技術者や関連業者と関わりながら、担当する工事全体の工程・安全・品質を管理し、円滑なスケジュールで設計どおりに工事完成までをリードする仕事です。 昨今はデジタル技術を活用したDX化の進展とともに、若手社員の活躍が期待されています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・未経験大歓迎 ■歓迎条件： ・建築士 1級、2級 ・建築施工管理技士 1級、2級 ＜必要資格＞ 歓迎条件：建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 旭川本社 住所：北海道旭川市四条通5-左10 勤務地最寄駅：JR函館本線／旭川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間を設けてはおりますが、試用期間中でも給与等の減額はしておりませんので、待遇は正社員と同じです。 また、法的にも試用期間中によほどの問題がなければ、試用期間後に解雇となる事はございません。
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給与
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＜予定年収＞ 300万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（8月、12月の他、6月に決算手当支給/業績により変動） ■燃料手当：（10月支給） ■残業代：別途支給 ■モデル年収：2024年実績：20歳代（約590万円/年）、30歳代（約740万円/年）、40歳代（約850万円/年）、50歳代（約880万円/年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：バス区間運賃により支給 家族手当：配偶者 8，000円 子供1名4，000円 住宅手当：14，000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内研修制度（安全講習、技術研修、各外部機関研修）■資格取得表彰制度（技術士、1級建築士、1級施工管理技士又は1級建設経理士は10万円支給のほか受験料および交通費支給） ＜その他補足＞ ■慶弔見舞金(結婚､出産､小学校入学祝等)■定期健康診断又は人間ドック補助■社内融資制度(不動産､教育､経済資金)■建築士資格取得奨励金(1級150万円、2級120万円)■永年勤続表彰■公共工事等表彰報奨金■疾病入院医療費用補償制度(50万円を限度に費用を一部補償)■奨学金返還支援制度(500万円を限度に返済を支援)■採用時の転居(50km以上)に伴う交通費及び引越費用は会社が負担■採用時資格特別支援金(採用時に技術士,1級建築士,1級施工管理技士又は1級建設経理士資格の保有者には10万円を支給)
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数111日 年間有給休暇（入社当日から6日、半年経過後さらに6日間付与）、特別休暇（結婚、出産、災害、法要、忌引きなど）、夏季、年末年始、育児・介護休暇及び産前産後休業など
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