建築施工管理（RC造・S造・SRC造）
職務内容
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求人要約
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- 未経験OK！土日祝休で年間休日125日～の施工管理
- 完全未経験でも正社員26万円確約スタート！
- 賞与は年3回！その他資格取得支援など手当が充実
仕事内容
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未経験から建築プロジェクトに携わる！ まずは、アシスタントとして、 先輩と一緒に現場を体感！
◆条件・待遇は各社共通◆ 施工管理は、建築プロジェクトの中心で進行や安全の管理を行うお仕事。まずは、先輩の施工管理スタッフのもとで、アシスタントとして指示を受けます。最初は、写真撮影や書類のファイリングなど、簡単なことから始め、徐々に現場での仕事に慣れていきます。また現場以外でも、現場で使う図面のチェックや修正などのデスクワークもあります。 ＜具体的な仕事内容＞ 各種工事の管理（工程管理、安全管理、品質管理）を行います。工事が「スケジュール通りに」「安全に」「高い品質で」実施されるよう管理します。 さらに図面や資料の確認、必要な資材等の手配、職人さんの手配と安全管理まで。現場で使う「施工図」と呼ばれる図面の作成や修正なども行うので、事務作業も多いです。 ひとつずつ、ゆっくり覚えていきましょう！ ＜入社後の流れ＞ ▼入社1日目～2日目 配属された支店にて座学の研修を行います。建設に関する基礎知識や心構えなどをしっかりお教えするため、未経験スタートの方も安心して頂けます。必要に応じてフルハーネスの教育も実施します。 ▼入社3日目以降 先輩について現場に入ります。最初から一人で現場は担当しませんので、ご安心ください。業務を教わりながら無理なく覚えていけます。最初はアシスタントとして、確認作業や指示の伝達、写真撮影、書類のファイリングなど簡単な仕事からお任せ。「この作業がどうして必要なのか」も併せて説明します。 ▼入社半年～1年ほど 施工管理の業務をこなせるようになったら、いよいよ独り立ちです。
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チーム組織構成
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◆担当案件数は年に1～2件 工期は半年～3年ほどで、年間1～2件の案件を担当します。案件の掛け持ちは、基本的にありません。 ◆施工エリア 株式会社メイジン／北海道、東北、関東、北陸、甲信越、東海の各プロジェクト先 株式会社ナミト／北陸、東海、関西、中国、四国、九州の各プロジェクト先 ◆独り立ち後も、研修制度は充実！ 独り立ちした後も、定期的に研修を実施。eラーニングやPCでの座学を通し、スキルアップを目指すことが可能です。
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対象となる方
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学歴不問／業界未経験歓迎・職種未経験歓迎、第二新卒者歓迎！
◆建築・土木・空調衛生設備・電気設備などに関する何かしらの経験をお持ちの方は、活かせます！職人経験、現場経験がある方は大歓迎！ ◆U・Iターン歓迎。引越費用・帰省費用補助制度もあり、始めやすい環境を整えています。 ◆建築系の大学、高校、専門学校に通っていたという方は、学んだことをすぐに活かすことができます！ ◆経験や知識がないという方も、研修が充実していますのでご安心ください。
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選考のポイント
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大事なのはやる気とコミュニケーション力。自ら積極的にものごとに取り組み、周りの人を巻き込んで行動する力と、そのために、職人さんなどの関係者と意思疎通を図ることが、施工管理の業務では必要になります。
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勤務地
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◎転勤なし ◎勤務地は希望により選択可能。 ◎U・Iターン歓迎！通勤圏外の方（社内規定あり）には家賃や初期費用を会社が全額負担。引越補助もご用意。 ＜株式会社メイジン＞ 北海道、東北、関東、北陸、甲信越、東海の各プロジェクト先での勤務となります。 【北海道】北海道 【東北】宮城、青森、秋田、岩手、山形、福島 【関東】東京、神奈川、栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉 【北陸・甲信越】新潟、長野、山梨 【東海】静岡 ＜株式会社ナミト＞ 東海、北陸、関西、中国、四国、九州の各プロジェクト先での勤務となります。 【東海】愛知、岐阜、三重 【北陸】石川、富山、福井 【関西】大阪、兵庫、滋賀、京都、奈良、和歌山 【中国】広島、鳥取、岡山、島根、山口 【四国】香川、徳島、愛媛、高知 【九州】福岡、大分、佐賀、熊本、宮崎、長崎、鹿児島 ■交通アクセス プロジェクト先によって異なります。 プロジェクト先により、車通勤OK。
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勤務時間
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8：00～17：00（実働8時間） ※残業は月20時間以下です。
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平均残業時間
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月20時間
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雇用形態
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正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。
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給与
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◎初年度年収364万2000円～644万7375円を想定 月給260,470～417,630円+賞与年3回（年間最大90万円※前年度実績） ※30時間のみなし残業を含む：49,470円 超過分は別途支給します。 ※上記金額には一律支給の職務手当（5000円～）が含まれています。 ※経験・能力などを考慮し、決定します。 ◆経験者の場合 月給475,750～597,200円+賞与年3回（年間最大90万円※前年度実績） ※45時間のみなし残業を含む：123,750円 超過分は別途支給します。 ※上記金額には一律支給の職務手当（最大3万5000円）が含まれています。 ※経験・能力などを考慮し、決定します。 ＜年収例＞ 400万円（26歳／入社3年） 520万円（30歳／入社5年） 640万円（31歳／入社7年）
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■残業手当（みなし残業時間の超過分） ■資格手当 ■赴任手当 ■保育手当 ■家族手当 ■褒賞金
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賞与
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年3回（3月・7月・11月）※昨年度含め直近5年以上の支給実績あり
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昇給
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年1回※給与改定（4月）
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入社時の想定年収
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年収364万円（未経験の場合）
年収644万円（経験者の場合）
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待遇・福利厚生
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■給与改定年1回（4月） ■賞与年3回（3月・7月・11月／年間最大90万円※前年度実績） ※前年度含め直近5年以上の支給実績あり ■交通費全額支給 ■残業代（みなし残業時間の超過分） ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■三大疾病保険加入あり ■退職金制度 ■育児・介護支援制度 ■資格取得支援制度（支援対象の受験費用を合否に関わらず全額支給） ■会社携帯電話貸与 ■慶弔金制度（結婚祝い金・出産祝い金・入学祝い金など） ■新・忘年会、懇親会などの開催（自由参加） ■母の日と誕生日のプレゼント制度 ■資格手当 ■赴任手当 ■保育手当 ■家族手当 ■褒賞金 ■インフルエンザ予防接種助成金（配偶者とお子さんまで対象）
■職場健康づくり宣言認定（※株式会社メイジン） ■健康宣言チャレンジ事業所認定（※株式会社ナミト） ■健康経営優良法人2026に認定されました！ ■事業継続力強化計画認定 ■ストレスチェック制度 ■メンタルヘルス相談窓口（24時間体制） ■社内禁煙 〈通勤圏外の方には下記の福利厚生もあります〉 ■家具・家電つきの社宅あり ■家賃・初期費用全額会社負担 ■引越費用・帰省費用補助制度
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休日・休暇
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年間休日：125日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（9日）※2026年度実績
■夏季休暇
（5日）※2026年度実績
■慶弔休暇
■有給休暇
※5日以上の連続休暇の取得が可能です。
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇（インフルエンザ発症の場合5日間休み）
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社員インタビュー
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■同僚／J・Kさん／施工管理アシスタント
大卒時に抱いた「地図に残る仕事」への憧れを胸に、異業種の歯科助手から心機一転。未経験からでも着実に成長でき、電気施工管理の世界に魅力を感じました。大きな建物を皆で創り上げる達成感は格別です。
■同僚／K・Aさん／施工管理アシスタント
現場では多くの職人さんやお客様と関わります。大切なのは自分の意志を正確に伝え、学ぶ姿勢。持ち前のコミュニケーション力を活かし、周囲と意思疎通を図るパイプ役として現場を円滑に回す点にやりがいを感じます。
■上司／R・Kさん／施工管理アシスタント
私も未経験・知識ゼロからのスタートでしたが、アシスタントとして先輩のサポート業務から始められたので安心でした。分からないことはすぐ聞ける温かい環境で、着実に成長中。メイジンを選んで本当に良かったです！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
いつか自分が関わった建物を娘に自慢したい。
自分でやりたいことへの意見が出せて、それが通りやすいです。指示されたことをやる、というのではなく、自分が指示する側になる、そして建物が出来上がっていく。その工程に関われることに最大のやりがいがあります。職人さんとも仲良くなれば、仕事もしやすいしチームで作り上げる喜びを感じることもできますよ。
ヒト、モノ、カネを動かしてプロジェクトを前に進めるには、お客様との折衝や職人さんを動かすコミュニケーションがなによりも大切。また、施工を実現するための知識や施工図の作成など、専門的な技術も必要になるため、日々勉強が必要で、ただ収入を上げたいだけのモチベーションでは続かないかもしれません。
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