建築施工管理(RC造・S造・SRC造)
職務内容
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仕事内容
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【静岡市】建築施工管理◆県内売上No.1ゼネコン|1人1現場担当・年休121日・基本土日休み
◎静岡県内売上トップクラスの総合建設会社 ◎原則1人1案件担当で施工管理業務に集中可能 ◎積算・図面作成は専門部署が担当 ◎年間休日121日/基本土日休み ◎施工管理職の平均残業時間は月30時間程度 ◎平均勤続年数18年、離職率2.5%の高い定着率 ◎転居を伴う異動はほぼなし ■募集背景 公共施設や教育施設、医療施設、ホテル、マンションなど大型案件の受注拡大に伴い、建築施工管理体制の強化を目的とした増員募集です。 ■業務内容 建築施工管理として、品質・安全・工程・原価管理などプロジェクト全体のマネジメントを担当いただきます。 ・施工計画の立案 ・工程/品質/安全管理 ・協力会社との打ち合わせ ・施主、設計事務所との折衝 ・施工図確認 ・資材、職人手配 ・進捗管理、各種検査対応 ※積算や施工図作成は専門部署が担当するため、現場運営に専念できる環境です。 ■働き方の特徴 当社では案件掛け持ちはせず、原則1人1案件体制を採用しています。担当案件に集中できるため、品質向上や現場運営にしっかり向き合うことが可能です。 また、残業削減にも継続的に取り組んでおり、施工管理職の平均残業時間は月30時間程度。PCは20時に自動シャットダウンとなり、長時間労働を抑制しています。さらに受注段階から休日を考慮した工程設定を行うことで、無理のない施工体制づくりを推進しています。 休日については、基本的には土日祝休みの年間休日121日です。 現場状況により土曜日出勤が発生する場合がありますが、<約8割の現場で4週8休を実現・約2割の現場で4週7休程度>という運営状況です。休日出勤時は代休取得が難しい場合は、休日出勤手当を支給しています。 ■担当案件 案件規模は数億円~十数億円程度が中心。施工期間は1年半~2年程度で、施工エリアは静岡県内です。基本は直行直帰となり、遠方現場の場合は宿舎を会社負担で用意します。 ■組織構成 建築部門には約90名が在籍。20代から60代まで幅広い世代が活躍しており、中途入社者も多数在籍しています。 ■企業の特徴 創業100年以上の歴史を持ち、グランシップ、静岡県立大学、日本平ホテルなど地域を代表する建築物を手掛けてきました。自己資本比率70%超の安定した経営基盤のもと、地域に根差した街づくりを推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築分野における施工管理経験をお持ちの方(目安1年以上) ・普通自動車運転免許取得者 ■歓迎条件: ・1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方 ★当社では1級建築施工管理技士が171名おり(25年8月時点)、学費補助・学習支援など1級建築士取得に向けて会社が全面的にバックアップしているため、施工管理としてさらなる市場価値向上を目指せる環境です。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:静岡県静岡市駿河区国吉田1-7-37 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
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給与
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<予定年収> 550万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):249,500円~372,000円 その他固定手当/月:25,000円~30,000円 <月給> 274,500円~402,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験と実績を評価し、年収を決定します ■賞与年2回、業績に応じて夏期休暇手当 ■モデル年収: 25歳:530万円程度(独身・残業30H込み・資格なし) 35歳:660万円程度(既婚・残業30H込み・1級建築施工管理技士) 45歳:845万円程度(既婚・子2人・残業30H込み・1級建築士) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限49,500円/月※会社規程による 家族手当:配偶者:7,000円・子供3,000円/人 住宅手当:既婚10,000円・独身5,000円 寮社宅:要相談 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・入社後OJTによる教育を行います ・教育及び資格取得については積極的に支援を行っています <その他補足> 【制度】厚生貸付金、団体生命保険、確定給付企業年金、労働者災害総合保険、財形貯蓄制度など 【施設】家族寮(3棟27戸)・独身寮(4棟92部屋)・社宅(10戸)・その他借り上げ社宅制度有 【保養所】長野県(軽井沢)、その他東急リゾート宿泊割引有
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休日・休暇
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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 基本的には土日祝休みです。 現場状況により土曜日出勤が発生する場合がありますが、 ・約8割の現場で4週8休を実現 ・約2割の現場で4週7休程度 という運営状況です。
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