設備施工管理（空調・衛生設備）
職務内容
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仕事内容
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【東京／リモート可】工場インフラ設備の設計施工管理◇三菱電機Gの技術商社／東証プライム上場
【設備施工管理経験を活かせる／直行直帰可／年間休日127日／個人の裁量でリモートワーク活用／フレックス／福利厚生充実】 ■業務内容： エンジニアリング統括部にて、工場の空調設備や給排水設備などのインフラ設備工事における設計、積算、施工管理および現場への技術支援業務を一貫してお任せします。 ■業務詳細： ・工場空調、クリーンルーム、給排水設備等の工事管理および技術支援 ・営業と連携した顧客対応 ・設計・施工、積算、作図、現場管理、予算編成 ※RYODENは光合成エンジニアリング等の新規事業にも挑戦しています。そのような環境で技術を磨いていきたい方を歓迎します。 ■ポジションの魅力： ・エンドユーザーとの直接取引が8割以上のため、自身が手掛けた設計・施工がダイレクトに反映されます。 ・設計、積算、現場管理まで一気通貫で携わることができ、裁量を持って業務に取り組めます。 ・直行直帰が可能です。作図や事務作業は在宅勤務で対応できます。 ・長期出張時は別途手当を支給します。 ■企業の特徴・魅力 当社は三菱電機グループ最大級の技術商社であり、技術部門を有しているため、メーカーに対しても設計段階から提案できる技術力が強みです。プライム市場上場企業として安定した経営基盤を持ち、自由闊達な社風のもと、社員一人ひとりに裁量権が与えられる職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※以下いずれか必須 ・管工事施工管理技士（1級または2級）の資格をお持ちの方 ・工場のユーティリティ設備保全やメンテナンスの経験 ・空調設備、給排水設備等に関する何らかの施工管理や現場経験をお持ちの方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町5丁目1番4 麹町弘済ビルディング 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～450,000円 固定残業手当/月：40,000円～75,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～525,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績あり。年収は月給・賞与を含む想定です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） ＜その他補足＞ ・在宅勤務 （全従業員利用可） ・リモートワーク可 （全従業員利用可） ・時短制度 （一部従業員利用可） ・自転車通勤可 （一部従業員利用可） ・服装自由 （一部従業員利用可） ・出産・育児支援制度 （全従業員利用可） ・継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） ・継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） ・企業年金/団体生命保険/社員持株会
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 夏季・年末年始休暇あり。 有給休暇は入社月により2～17日付与。
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