SCM企画・物流企画・需要予測（サプライチェーンマネジメント）

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仕事内容

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【丸の内】SCM（在庫管理オーナー）◇世界的半導体試験装置メーカー／英語力活かしグローバル規模で活躍

【U・Iターン歓迎！転居を伴う場合、引っ越し手当有！／半導体試験装置世界トップ級シェア】 ■概要：組織全体のEnd-to-Endの在庫管理プロセスの構築及び、最適化を行う責任を担います。この役割は、ビジネス目標、業務の実行、システムの機能との整合性を確保し、Inventory Managementにおける継続的な改善、標準化、効率化を推進します。 ■業務詳細：・原材料、中間品、完成品の在庫に関するEnd-to-Endの在庫管理プロセスを設計し、売上の最大化と過剰・陳腐化在庫（E&O）の最小化を実現する。・業務プロセスが事業の成長および戦略的目標に沿って運用されることを確保する。・関連部門との連携を通じて在庫管理に関わる業務の効率化を図る。・関係者との合意に基づき、リスクと機会を考慮したバッファ在庫の維持・調整プロセスを構築する。・業務改革・デジタル変革（BPR&DX）チームと連携し、在庫管理プロセスを効果的かつ効率的に実行するためのツールを提供する。・関係者からのフィードバックを収集し、データを分析して課題を特定し、在庫管理プロセスの改善策を提案する。・在庫管理に関するプロセス、ポリシー、手順を定義・文書化し、維持する。・在庫パフォーマンスを測定するためのKPIおよび指標を定義する。・データを分析し、意思決定のためのインプットを経営層に提供する。・在庫管理の実務が社内統制、監査要件、法令基準に準拠していることを確保する。・在庫関連プロジェクトを管理し、関係部門とのコミュニケーションと協働を促進して継続的に在庫管理プロセスを改善する。 ■同社について：「先端技術を先端で支える」という企業理念のもと、進展著しいデジタル社会のインフラストラクチャーである半導体の品質や信頼性の向上を通じて、社会の持続可能な発展に寄与しています。主力製品となる半導体試験装置は世界シェア1位で、海外売上高比率は9割を超えています。健康経営優良法人（ホワイト500）にも5年連続で認定されていて、ダイバーシティ・ワークライフバランスへの取り組みも多数行っています。高い専門性がありながら、働きやすさを両立できる体制です。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・サプライチェーンオペレーションまたは在庫管理における豊富な経験（複雑でグローバルな組織での経験があれば尚可）・在庫管理プロセスの構築及び、展開を行った経験・Key userとして、在庫管理ツール(Oracle, SAPやその他ERP/WMSなど)を使用した経験・自律した高い英語コミュニケーション能力（スピーキングとライティング）参考値：TOEIC(R)テストスコア780以上・週2回程度、群馬の事業所へ出張可能な方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内1-6-2 新丸の内センタービルディング勤務地最寄駅：丸の内線／東京駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～14:00 フレキシブルタイム：6:00～11:00、14:00～22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 1,100万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円～700,000円＜月給＞ 500,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・経験等により個別に設定させていただきます。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、12月）※2ｹ月分×2回＝約４ヵ月分想定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給住宅手当：家賃補助制度寮社宅：借上社宅制度社会保険：■各種保険完備厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■教育補助制度あり、その他各種英語研修、社内TOEIC(R)テストなど＜その他補足＞各種社会保険、健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、従業員持株制度、財形貯蓄制度、再雇用制度、育児休職制度、家賃補助制度、借上社宅制度、借上寮制度、引っ越し手当など

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数127日 ■2023年度実績 GW（9日）／夏季休暇（9日）／年末年始（7日） ※有給休暇の付与数は、入社月により変わります

職務内容

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勤務地

給与

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