エリアマネジャー・スーパーバイザー（SV）
職務内容
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求人要約
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- 【安定性】小売大手イオングループのコンビニチェーン
- 【キャリア】将来は商品開発など他部署にも挑戦可能
- 【待遇】年収400万円スタート可／社宅・家賃手当有
仕事内容
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【第二新卒歓迎／研修充実】フランチャイズ店舗を盛り立てる、店長（オーナー）さんのパートナー・SV職
例えば「お祭りの季節は、ドリンクを充実させてみたら？」 そんな“ひらめき”が、魅力UPのきっかけに♪ ▼お任せするのは ミニストップの各店長さんのパートナーとしてお店を盛り立てるアドバイスをするのが【ストアアドバイザー（SV）】の仕事です。 レイアウトやPOPを工夫したり、地域イベントや傾向に合わせて売り出す商品を決めたり。地域で愛される店舗を作ることがミッションです。 【主な業務】 ・店舗作り（販売商品やレイアウトチェック） ・売上UPに向けたアイデアの企画立案、実施 ・店舗運営におけるアドバイス ・各店舗の売上管理 ・スタッフの育成、マネジメント など ▼安心の『3STEP』 ◎STEP1：基礎研修 トレーニングセンター（千葉県）にて実施。コンビニの運営について基礎を学びます。 ◎STEP2：OJT研修 教育店舗にて、OJT（実践業務を通した研修）で店舗運営について学びます。 ◎STEP3：アドバイザーデビュー ストアアドバイザーに就任。研修で得た経験を活かしてアドバイスの引き出しを増やしていきましょう。 困ったときは先輩に相談できます♪ ▼幅広いキャリアパス ご経験・年齢に関わらず、実力や実績を正当に評価する社内文化。 年１回の社内公募制度で、さまざまな部署でキャリアを積むことができます。 （商品開発やシステム、経理・総務、採用・人材育成など） エリアアドバイザー、営業部長の道も◎ ▼2種のコースから『働くスタイル』が選べる ◎『Lコース』：転勤なし／都道府県単位で働くエリアを選択 ◎『Gコース』：全国転勤あり ※コースの途中変更も可 ▼第二新卒の採用も強化中 ・随時入社コース（※選考にて相談） ・2027年4月1日入社コース └ 第二新卒の方向けに、27卒新入社員と同時期に入社するコース
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チーム組織構成
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▼未経験歓迎 飲食店スタッフなど異業種出身の未経験者が多数活躍中！ 入社後は、経験豊富な先輩がサポートします♪ ★女性管理職者多数活躍中 【2021年から、パートナーシップ契約を開始】 当社と加盟店が事業利益をともに分け合い、お互いが新しい挑戦を行うことで、さらなる繁栄に努めます。 ※詳細は、当社ホームページで「パートナーシップ契約」と検索してご覧ください
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対象となる方
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【第二新卒歓迎／未経験OK！】★学歴・職歴不問／店舗づくりに興味がある方、アイデアを活かしたい方★
【応募条件】 ★コンビニの運営に興味がある方 ★普通自動車運転免許（AT限定OK） ★第二新卒・未経験歓迎 ＼こんな方はぜひご応募ください！／ ◎コンビニでのアルバイト経験を活かしたい ◎接客・販売経験を活かしたい ◎提案・企画に興味がある ◎運営・マネジメント業務に挑戦したい ◎相手の話をよく聞くのが得意 ◎誰もが知っている企業で働きたい ＼活かせるご経験／ ◎営業や販売などのご経験 ◎育成、マネジメントのご経験 ◎企画立案などのご経験 ※必須ではありません
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勤務地
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【全国27都府県】 ◎家賃手当(1か月で最大5万円)・社宅制度も有り ◎引越し代全額会社負担 ◎直行直帰OK ■東北（青森県・岩手県・宮城県・福島県） ■関東（群馬県・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県） ■北陸（福井） ■東海（静岡県・愛知県・三重県・岐阜県） ■関西（大阪府・兵庫県・滋賀県・京都府・奈良県） ■四国（徳島県・香川県・愛媛県) ■九州（福岡県・佐賀県・大分県） ※Gコースの場合は転居を伴う異動・転勤があります。 ※研修期間中は、希望を踏まえつつ以下のいずれかの教育店舗へ配属いたします。 ・仙台東七番丁店（宮城県） ・国分寺南町2丁目店（東京） ・イオンタワー店（千葉県） ・名古屋駅西店（愛知県） ・神戸住吉店（兵庫県） ・大阪宮原5丁目店（大阪府） ※受動喫煙対策：就業時間内禁煙／敷地内禁煙 ※自動車通勤OK（店舗による） ★詳しい所在地は、当社HPをご覧ください（「会社概要」欄にURLあり）。
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勤務時間
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フルフレックスタイム制（コアタイムなし／標準労働時間 1日8時間） ※店舗勤務期間はシフト制となります ※時短勤務の場合は「1時間～3時間短縮」から選択可能です（当社規定に基づく） ▼働きやすさの理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣ フレックス制以外にも… ●1時間単位での有給 ●加盟店からの問合せは、専門窓口が対応して負担を分散 ●休暇中は携帯のおやすみモード徹底を会社として推進 ●直行直帰で移動時間削減
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平均残業時間
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月15時間程度
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雇用形態
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正社員
※試用期間はありません
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給与
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◎『Lコース』：転勤なし／都道府県単位で働くエリアを選択 月給23万8000円～36万5000円+各種手当＋賞与年2回 ◎『Gコース』：全国転勤あり 月給27万8000円～40万5000円+各種手当＋賞与年2回 ◎『2027年4月1日入社コース』：第二新卒向け 給与は上記「Lコース」、「Gコース」と変動なし ※それぞれ、上記とは別に残業代、諸手当を支給します。 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費支給（上限5万円／月） ■引越し手当（全額支給、U・Iターン支援） ■時間外手当（全額支給） ■深夜勤務手当 ■役職手当
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賞与
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年2回（7月・12月）
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昇給
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年1回（社内資格試験に合格次第昇給）
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入社時の想定年収
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年収350万円～年収550万円
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社員の年収例
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- 年収750万円／7年目
- 年収600万円／6年目
- 年収540万円／3年目
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■住宅助成金制度（最大5万円／月） ■社宅制度 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■企業年金制度 ■イオン健康保険 ■資格支援制度あり ■研修制度充実（マネジメント研修など） ■育児支援制度（時短勤務制度、子女教育手当など） ★時短勤務制度は入社1年経過後より取得可 【各種手当】 ■交通費支給（上限5万円／月） ■引越し手当（全額支給、U・Iターン支援） ■時間外手当（全額支給） ■深夜勤務手当 ■役職手当
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休日・休暇
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年間休日：117日
■週休二日制
月9日（3月のみ月8日）
■慶弔休暇
■有給休暇
※1時間単位での有給休暇取得可能（最大5日間）
■産前・産後休暇
※取得・復職実績100%
■育児休暇
※取得・復職実績100%
■介護休暇
■長期連続休日制度 ※年2回、5日間の連続休暇あり ■病気休暇 ■配偶者出産休暇 ■看護休暇 ／ リフレッシュホリデー ＼ 勤続10年ごと、10日間の連続休日が付与されます。
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社員インタビュー
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■上司／Sさん／仕事の面白さを教えてください！
お酒がよく売れる店舗では「お酒のスペースを広げてみませんか？」、子どもが多い店舗では「ホビーや学習帳を増やしてみましょう！」など、ちょっとした気づきを工夫として活かせるのがこの仕事の面白さです。
■上司／Kさん／興味はあるけど、未経験だから不安です。
大手グループなので、福利厚生や少ない残業など働きやすいことはもちろん。研修制度が充実しています。未経験でも研修期間が終わる頃には、立派なストアアドバイザーに絶対になれると断言できます！
■上司／Kさん／キャリアプランに興味があります！
ストアアドバイザーの経験を積んだうえで、他に興味がある仕事の部署へエントリーができる社内公募制度があります。別の仕事をする場合も研修があるので、着実に成長しながらいろいろな経験を積むことができますよ。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
次に”人気店舗”を創るのは、あなたかも？
「お酒がよく売れるので、近くにおつまみのスペースを…」「近々ライブがあるので飲み物を…」など、さまざまな情報を集めて提案するのがこの仕事の腕の見せ所！店長（オーナー）さんの事業そのものを左右する責任ある仕事だからこそ、達成した際には大きなやりがいを得られます。 また質問や疑問が出たときは、移動の合間に同期や先輩に電話で聞くこともしばしば。小さなこともすぐに相談できるくらい、フランクな関係性です。
全国キャンペーンなど全店舗一律で行うイベントがしばしば発生しますが、店長（オーナー）さんによってとらえ方はさまざま。上手く伝わらないこともありますが、「店舗をもっと良くしたい！」という想いは一緒。普段のやりとりで信頼関係を築き、伝え方を工夫しましょう。
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