メインコンテンツへスキップ

エリアマネジャー・スーパーバイザー(SV)

Other
三井不動産レジデンシャルウェルネス株式会社
中央区, 日本¥7,000,000 - ¥9,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【日本橋】サービスレジデンスの運営企画・管理(管理監督者)◆シニア向け高級レジデンスの支配人サポート

~マネジメント経験を活かして活躍/シニア向け高級サービスレジデンスの企画・運営・管理/「パークウェルステイト」にまつわる幅広い業務を担当いただきます~ ■業務内容 シニア向けサービスレジデンス「パークウェルステイト」における運営企画・管理を中心に担当いただきます。 ■業務詳細: ・現地事業所の運営管理支援 ・新たなサービス・取り組み等の企画 ・複数物件にまたがるサービス・業務の標準化 ・業務委託先企業との協議・調整 ・新規物件の開業準備 ■業務の魅力: 高額かつ長期利用を前提としたシニアサービスレジデンスを、様々な観点から企画・運営・管理いただきます。 今までご経験されてきた組織・人材・業務マネジメント経験の集大成として、当社でぜひご活躍ください。 ■はたらく環境: 座学研修とOJTを組み合わせた研修体制があり、業界未経験でも業務理解を深めながら段階的に成長できます。チームで目標を追う文化が根づいています。 ■パークウェルステイトについて: 公式HP:https://www.mfrw.co.jp/parkwellstate/ 三井不動産グループが長年にわたり培ってきたノウハウを活かした快適で上質な空間、日常に彩りを添えるダイニングサービス、多様なニーズにお応えするイベントをご用意した、シニア向け高級サービスレジデンスです。ご入居者様に楽しく安心して過ごしていただくために、フロント・コンシェルジュスタッフや介護・医療スタッフが個々のお客様に家族のように寄り添い、ちょっとしたお困り事にも対応させていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・組織、人材、業務いずれかのマネジメントのご経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋室町3-2-1 日本橋室町三井タワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 700万円~880万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):437,500円~550,000円 <月給> 437,500円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:査定による ■賞与:年2回(夏季・冬季) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 寮社宅:転勤ありコースのみ、鴨川転勤時借上げ社宅制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度有 <教育制度・資格補助補足> シニアレジデンス事業およびサービス等に関する様々な研修を予定しています。 <その他補足> ■健康診断補助・人間ドック補助 ■育児・介護休業制度 ■ライフサポート倶楽部

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇(入社年度は入社月により1~10日付与)、夏季休暇、連続特別休暇、フレッシュアップ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇 など

この求人に興味がありますか?