エリアマネジャー・スーパーバイザー（SV）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【京都市】「一善や」店舗・事業運営マネージャー候補◆京都発祥の贈答ブランド／ビアードパパの会社
【ビアードパパのグループブランド／京都発祥の贈答ブランド／将来的な一善や事業の運営責任者候補】 ■業務概要 京都発祥の洋菓子ブランド「一善や」の事業運営マネージャー候補として、店舗運営に加え、組織運営・数値管理・販売戦略推進を担っていただきます。 入社後は店舗運営を理解いただきながら、売上管理、人員マネジメント、販促企画、業務改善など事業運営領域を担っていただきます。 将来的には責任者としてブランド運営全体をお任せすることを想定しています。 また、鳥取コンフェクショナリーとの連携による運営管理にも携わります。 現在EC事業を強化しており、通販事業を中心とした成長戦略を推進しています。事業拡大に向けた施策立案・実行にも携われます。 ■業務詳細 ・京都本店での店舗運営／マネジメント ・製造、受注出荷、各部門との連携・進行管理 ・売上、利益、人件費管理 ・組織運営およびスタッフ育成 ・販促企画立案および実行 ・既存取引先との折衝 ・鳥取店との運営連携 ・業務改善および標準化推進 ■組織構成 少人数精鋭の現場で、社員・スタッフが協力し合う組織です ■業務の魅力 本ポジションは店舗責任者採用ではなく、将来的な事業責任者候補としての採用です。 経営陣と近い距離で意思決定に関わりながら、ブランド運営・組織づくり・事業成長に携わることができます。 少人数組織だからこそ裁量が大きく、自身の提案がダイレクトに事業へ反映される環境です。 「経営と現場の両方」を経験できるポジションです。 ■働き方 勤務地は京都本店となり、転勤は原則ありません。 年間休日115日、シフト制勤務となります。 鳥取店への訪問がありますが、転居を伴う異動は想定していません。 ■同社について DAY TO LIFEは国内310店舗超、海外200店舗超を展開する「ビアードパパ」の運営会社です。 そのグループブランドである一善やは、京都発祥の高級贈答菓子ブランドとして多くのお客様に支持されています。 現在はEC事業拡大を重要戦略として位置づけており、ブランド変革期を迎えています。 成長フェーズの事業において、将来的な中核人材としてブランド運営を担っていただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・店長、SV等のマネジメント経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・店長・リーダー・マネージャー等のマネジメント経験 ・売上・原価・人件費等の数値管理経験 ・洋菓子・菓子製造・ギフト販売経験 ・複数店舗運営や採用・労務経験 ・既存取引先への営業、催事・季節販促の運用経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 一善や 京都本店 住所：京都府京都市左京区田中東高原町39-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～19:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 9:00～18:00 10:30～19:30
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中に条件の変更無し
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 450万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,500円～330,500円 その他固定手当/月：27,600円～85,000円 ＜月給＞ 275,500円～450,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験に応じて年収のご提示額は前後する可能性があります。 ・固定残業手当：14,400円（7.3467時間分）～35,000円（17.048時間分）超過分別途支給 採用時の等級により異なる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 海外研修、表彰制度、福利厚生倶楽部利用、出産・育児支援制度あり。 ＜その他補足＞ 福利厚生倶楽部（リロクラブ）使用、表彰制度、海外研修、誕生日プレゼント、出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 年間休日115日、土日祝を含むシフト制。慶弔・育児介護休暇あり。
この求人に興味がありますか？