ネットワークエンジニア（設計構築）
職務内容
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求人要約
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- 【上流工程のみ】受託案件をチームで最上流から担う
- 【平均年収612万円】入社者の全員が年収UPを実現
- 【リモート＆フレックス】子育て中の社員も多数
仕事内容
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【上流工程100％｜自社チーム体制】ネットワークのグランドデザインから設計・構築までをお任せします
ネットワークのグランドデザインから設計・構築までを、自社チームで一気通貫で担当。 プライム/エンド直請け案件が9割以上のため、ユーザーと直接対話しながらプロジェクトを主導できます。 ※運用保守は協力会社に依頼をするため、上流工程のみを担います。 【アイティアスリートについて】 ■ 受託案件のみ・SES案件ゼロ。自社チームで上流から構築まで一気通貫 ■ 社員の96%がネットワークエンジニア。同じ目線で相談し合える環境 ■ Ciscoプレミアパートナー認定。大手直請け案件が中心 ■ 2～3名のチーム体制で案件を担当。孤立しない働き方 【急成長中の組織】 毎年10人前後のネットワークエンジニアが入社をしており、 2029年までに100名規模を目指して新卒採用もスタートします。 2026年6月からは規模拡大に併せて東京本社を引っ越し予定。 オフィスの広さは現在の3倍に、ラボルームも2倍の広さとなり最新機器も拡充していきます。 【案件例】 ■大手自動車メーカーグループ様向け社内ネットワークインフラ提案・設計構築 ・プロジェクトマネジメント/要件定義/設計/構築 ・メーカー：Cisco/PaloAltoNetworks/Fortigate/Juniper等 ・技術領域：ルーター/スイッチ/FW/UTM/無線LAN/Unified Communication ■大手通信キャリア様生成AI活用企画支援 ・プロジェクト企画/運用設計 ・メーカー：OpenAI、Microsoft ・技術領域：生成AI ■大手製造業様SD-WANネットワーク展開 ・全国400拠点にゼロトラストセキュリティに対応したSD-WANを展開するプロジェクトにおける設計構築業務 ・メーカー：Cisco/Fortinet ・技術領域：UTM/SASE/SD-WAN/ルーター/スイッチ/プロジェクトマネジメント
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チーム組織構成
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【年齢層】20代～40代まで幅広い年代のネットワークエンジニアが活躍 【定着率】98%。長期で活躍できる環境づくりにこだわっています 【組織体制】マネージャー1人につき3～4名のメンバーをマネジメント 未経験入社3年でPLに抜擢された実績もあるなど、年次・年齢関係なく意見が通るフラットな組織です！
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対象となる方
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【ベテラン・経験浅めの方も歓迎】ネットワーク・セキュリティに関する実務経験をお持ちの方
■学歴不問 ■ネットワーク・セキュリティに関する実務経験をお持ちの方 ┗CCNAの資格をお持ちの未経験の方は、育成枠として実務経験不問で採用を行ってます！ ＼以下のような方も歓迎／ ★チームリーダーやプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ★CCNA・CCNP・ネットワークスペシャリストなどの資格をお持ちの方 ★運用保守から設計構築へステップアップを目指したい方 ★社会人経験10年以上の方 ＼こんな方におすすめです／ □SESや客先常駐に限界を感じ、自社チームで腰を据えて働きたい方 □エンジニア主導の環境で、自由度高く働きたい方 □自社内での受託案件に携わりたい方 □リモート勤務したい方
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勤務地
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【テレワーク実施率97％】自宅/大阪（本町）のオフィスのハイブリッド型勤務（週2日リモート、週3日出社が基本） ※関西のプロジェクト先に行くこともあります。転勤はございません。 ※東京本社のメンバーと協力して実施する案件もございます。 ※U・Iターン歓迎！転居費用の補助もあります（社内規定あり）。 ★愛媛、大阪、滋賀から当社への転職を機に上京してきた社員も！ 【関西支社・本社同時募集】 ■関西支社 大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル9階 ■東京本社 東京都千代田区九段南3-3-6 麹町ビル5階 ★東京本社希望の方も募集中！ ＼2026年6月に東京本社を移転／ 従業員も増えてきたため3倍の広さの新オフィスに移転！ コミュニティルームも新設し、社員がより働きやすくなるような環境構築に取り組んでいます。 ★ラボルームも2倍の広さになりました！ ＼テレワークとオフィス勤務のハイブリッド型／ 週2日リモートワークで週3日出社するなど、出社と在宅を併用するスタイル。 相談事や打ち合わせは顔を合わせて、それ以外はリモート勤務ができるように調整しながら働けます。
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勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間/7.5時間 <コアタイム/10:30～15:30 ※フレキシブルタイム無し> ★成果さえ担保できれば、出退勤時間は自由。午前中に集中して進め、午後は早めに退社するなど、柔軟に働けます。
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平均残業時間
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月20時間程度と少なめです。
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雇用形態
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正社員
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給与
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【プロジェクトリーダーを任せられる方】 <<初年度想定年収：600万円～960万円>> 月給50万円～80万円＋業績賞与＋各種手当 ※固定残業代(40時間分/14万4600円～25万4000円)を含む。超過分は別途全額支給。 【設計構築経験2年以上の方】 <<初年度想定年収：480万円～960万円>> 月給40万円～80万円＋業績賞与＋各種手当 ※固定残業代(40時間分/9万4400円～25万4000円)を含む。超過分は別途全額支給。 【設計構築2年未満及び運用・保守の実務経験のある方】 <<初年度想定年収：420万円～480万円>> 月給35万円～40万円＋決算賞与＋各種手当 ※固定残業代(40時間分/8万4400円～9万6400円)を含む。超過分は別途全額支給。 ★前職から収入アップする理由は？ プライムやエンド直案件の案件がほとんどで、そもそもの受注単価が高いのも強み。平均年収は612万円と年々上昇中しており、中途入社者の全員が転職時に30万円～50万円の年収アップを叶えています。
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賞与
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年1回(業績賞与、７月)
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昇給
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年1回(7月)
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入社時の想定年収
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年収420万円～
年収960万円
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社員の年収例
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- 年収800万円 ／ PM・マネジメント経験5年 ／ 30代後半
- 年収650万円 ／ PL・ネットワークの設計経験6年 ／ 30代前半
- 年収500万円 ／ メンバー・ネットワークの構築経験5年 ／ 20代後半
- 年収480万円 ／ メンバー・ネットワークの運用保守経験2年 ／ 20代前半
- ★未経験入社から3年でリーダーに昇進するなど、早期にステップアップができます。
待遇・福利厚生
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■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費（全額支給） ■就業不能補償手当 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■役職手当 ■借り上げ社宅制度（規定あり） ■退職金制度 ■服装自由 ■資格取得支援制度 ■書籍購入制度 ■テレワーク設備購入制度 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■出張手当(1回につき3000円) ■会社内にビールサーバあり(業務後にどうぞ！) ■置き型社食あり(オフィスでやさい) ■いいもの食べよう会 ■社内部活動（ゴルフ部） ■社内イベント（スポーツ大会など） ■受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ★業務効率化に向けたガジェット購入を補助しており、マウスやキーワード、モニターに在宅用のチェアまでパフォーマンス向上に繋がるのであれば積極的に投資をしています！
＜スキルアップ支援あり！＞ ■資格取得支援制度 └セミナー参加費や受験料（不合格でも支給！何度でもチャレンジOK）を全額負担 ■書籍購入制度 └業務知識や資格取得で必要なものは全額会社が負担 └Udemyなどのeラーニングも利用可能 ＜ライフステージの変化を応援！Ｕ・Ｉターン支援あり＞ ■引っ越し費用 └入社に伴う引っ越し費用を、上限50万円まで補助します。 ■礼金（社内規定あり） ■家探しの交通費 など ※その他、転居に関わる費用もご相談ください(入社後、2年以上勤続の方に限る)
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休日・休暇
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年間休日：130日以上
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(5日間)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
★産休・育休取得実績あり
■育児休暇
■介護休暇
■子の看護休暇 ★5日以上の連休取得が可能です！
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社員インタビュー
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■上司／中村／代表
当社はネットワークやセキュリティに特化していますが、今回の募集では経験が浅めや実務未経験の方も歓迎します。「今までサーバメインだった」「CCNAの資格はあるけど未経験」という方もぜひご応募ください！
■同僚／Kさん／ネットワークエンジニア
前職ではCiscoの製品しか扱っていませんでしたが、当社では扱う機器は限定されません。業務の幅も広いので、飽きることがありません。服装や髪型も自由でリモートワークも可など、のびのびと働ける環境です。
■同僚／Nさん／ネットワークエンジニア
チームでの参画がメインなので、経験が浅い方でも安心だと思います。まだ比較的新しい会社ですが、大手企業と直取引するなど、会社としての将来性もあると考え、アイティアスリートを選びました！
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
エンド直請け9割、設立以来増収増益のスペシャリスト集団
設計・構築だけに留まらず、PLとしてプロジェクトを動かしたり、要件定義から携われるチャンスも豊富。スキルアップやキャリアアップに興味がある方にピッタリです。 また、当社はエンジニア一人ひとりに大きな裁量を与える分、「自分で考えて動く力」も同様に求めています。指示通りにこなすだけでなく、自らが課題を発見し判断しながら進めたい方に向いている環境です。
大規模な構築案件の場合など、案件を超えて社内で協力し合うこともあるので、チームワークを大切にできない方には厳しいかもしれません。
この求人に興味がありますか？