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プラント-メンテナンス(プラント)

Technology
株式会社アラキ総産
市原市, 日本昨日まで 2026/7/25
正社員

職務内容

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求人要約

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  • 【未経験歓迎】月給30万円以上/経験者はさらに優遇
  • 【安定性】創業63年/社会に不可欠なプラントの整備
  • 【業績好調】6年連続売上UP/昨年度賞与3.6カ月
技術の進歩により、多くの仕事が 自動化・AI化されているといわれる時代。 「今の仕事はこの先も続けていけるだろうか?」 そんな不安を感じたことはないでしょうか。 ご安心ください。 私たちの任務は、日本の産業を支える 石油・化学プラント内の機械を 点検・修理すること! 景気やAIに左右されない、 【安定性】×【高待遇】がここにあります。 ───── 入社1年目で年収500万円も当たり前 ───── ★月給30万円以上スタート+手当も充実 ★賞与年3回<支給実績3.6カ月分> ★毎年昇給!年収50万円アップ実績あり ───── 未経験大歓迎!意欲を重視します ───── ★経験・学歴・転職回数は一切不問 ★充実した研修で未経験でも安心 ★資格を取れて一生モノのスキルが身につく ───── プライベートも充実の働きやすさ ───── ★完全週休2日制&連休あり ★残業平均月20h以下&早上がりで15時退社も! ★社員寮完備&1食500円の夕食付き AIには不可能な、 あなたにしかできない仕事で 揺るぎない安心を手にしませんか。

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仕事内容

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【賞与年3回/完休2日/副業OK/社員寮あり】公共インフラを支える工場設備の点検・修理

大手企業の発電プラントを中心に、 大型工場設備のメンテナンス業務をお任せします。 <入社後の流れ> ◆Step1:座学研修からスタート! 入社後1週間は、 「プラントとは?」「何をする仕事?」といった 基本的な知識から学びましょう。 ◆Step2:実技研修&講習 約1カ月かけて、メンテナンスに必要な 講習を受けていただきます。 (玉掛け技能講習・アーク溶接特別教育・ガス溶接技能講習など) 無資格の状態で現場に行かせることはありません! ◆Step3:OJT研修 現場に入り、先輩の補佐やボルト締めなど、 簡単な作業から覚えていただきます。 安全に作業するためのルールも学びましょう。 ◆Step4:メンテナンスを担当 先輩と一緒に小さな機械のメンテナンスを行い、 少しずつできることを増やしていきましょう。 ◆Step5:じっくり時間をかけて独り立ち 3年~5年ほどで独り立ち。 早い方だと約3年で、サブ班長・班長として、 約5年で現場責任者として作業工程や チームを管理するポジションを目指せます! <メンテナンスの流れ> ▼機械装置をすべて分解 ▼パーツ・部品にキズ・サビがないかチェック ▼必要に応じてパーツ・部品の交換 ▼元の状態に組み立てたら、メンテナンス完了! ★重いモノを運ぶ力仕事はほとんどありません。機械を使って運搬し、点検・修理は人が行います。 ★メンテナンスにかかる期間は2週間~2カ月ほど。規模や構造によって異なります。 ★点検や修理のスケジュールは事前(約1カ月前)に決まっているため、計画的に業務を進められます。

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チーム組織構成

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【7割以上が未経験入社で活躍中!】 20代~70代まで幅広い年代が在籍。 平均勤続年数が長く、 中には勤続40年以上の大ベテランもいます! 「転職して貯金できるようになった」 「結婚して子どもが生まれた」 「マイホームを購入した」という方も多く、 安定した環境でプライベートも大事にしながら活躍しています。 常に4名~5名のチーム制で安心! 大規模なメンテナンスは 50名以上のスタッフで担当する場合もあるので、 周りとのチームワークを大切にしながら 安全を心がけて作業に取り組みましょう。

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組織名称

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・定着率 → 80%(直近1年以内)

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対象となる方

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【未経験歓迎/学歴不問】手に職をつけたい方、安定した業界で長く働きたい方歓迎★転職回数不問

必要なのは、普通自動車免許(AT限定可)だけ! ★寮に入る方は免許がなくてもOK。入社後の取得も可能です! 【一つでも当てはまる方大歓迎!】 ■収入アップを目指したい ■景気に左右されない業界で安定して働きたい ■手に職をつけたい ■コツコツ前向きに仕事に取り組める ■機械の解体や組み立てに興味がある ■自分で考えて理解しようと努力できる ■プライベートの時間も充実させたい <活かせる経験・スキル>※必須ではありません ●チームメンバーをまとめる経験 ●玉掛け、ユニック、アーク、ガス、クレーンなどの経験 …業務に必要な資格は入社後取得可能!取得費用は会社が全額負担します!

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選考のポイント

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★10名以上の積極採用!★ 接客や営業、建設業や自動車の整備、エンジニアなど、先輩の前職はさまざま。正社員デビューという方も活躍しています。 これまでの経験に関わらず、意欲を重視した採用を行います!

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勤務地

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【転勤なし/マイカー通勤OK/直行直帰も可能】千葉県、東京都、神奈川県の各現場(東京湾沿岸部/京葉・京浜地区が中心) ■市原駐機場:千葉県市原市五井金杉4-34 <アクセス> JR内房線「五井駅」西口より車で約8分 ■木更津金田駐機場:千葉県木更津市中島1147 <アクセス> JR内房線「袖ケ浦駅」北口より車で約10分 【U・Iターン歓迎!6畳個室の社員寮あり】 ●会社からすぐ近く通勤もラクラク ●寮費月2万3,500円・駐車場月2,000円 ●おいしい手作り夕食あり(1食500円) ※基本的には市原駐機場に集合し、各現場へ移動します ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙

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勤務時間

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8:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩60分) 【残業少なめ!プライベートも充実】 閑散期(7月~8月、12月~1月)は基本的に定時退社。 繁忙期(4月~6月、10月~11月)でも、残業は月平均30時間以下。 ★遅くても18時までには退社しています。 ★作業が早く終われば15時で上がれることも!

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平均残業時間

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月20時間未満

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雇用形態

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正社員

試用期間6カ月あり ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません

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給与

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月給30万円~80万円(一律手当含む)+各種手当+賞与年3回(昨年度実績3.6カ月分) ※スキル・経験を考慮して決定します ※上記月給には、一律支給の装備手当(月4,000円)、通信手当(1,500円)を含みます ★経験者は前職給与考慮!給与交渉も歓迎します!

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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

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■時間外手当(全額支給) ■交通費支給(上限月5万円) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族手当(一律1万5,000円/月) ■住宅手当(一律2万円/月)

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賞与

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年3回(6月・12月・決算時/昨年度実績3.6カ月分)

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昇給

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年1回(4月) ★毎年しっかり昇給!6万円~100万円の年収アップ実績あり★

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入社時の想定年収

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年収420万円~700万円

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社員の年収例

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  • 年収720万円(47歳/管理職) 年収660万円(41歳/入社4年/経験者)
  • 年収510万円(28歳/入社1年/経験者)
  • 年収470万円(31歳/入社3年/未経験者)
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待遇・福利厚生

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■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金制度(社内規定あり) ■研修制度充実(座学研修、OJT研修) ■社内イベント(親睦会、BBQ、ボウリング大会など) ■社員寮完備 ・寮費月2万3,500円 ・駐車場月2,000円 ・1食500円の手作り夕食あり ・ペット(小動物)飼育可 ■資格取得支援制度 業務に必要な資格は入社後に取得可能。 費用は全額会社が負担します。 ※溶接に関わる資格取得時は、当社の資材で練習ができます。 <取得できる資格の一例> ガス溶接作業主任者・玉掛け技能講習・足場組立主任者・鉄骨組立て等作業主任者・酸欠主任者・クレーン運転士免許・フォークリフト免許・ボイラー整備士・JIS溶接士など ■資格取得報奨金 会社が取得を推奨する資格(ボイラー整備士・JIS溶接士・機械保全技能士・施工管理技士など)に合格すると、2万円~30万円の報奨金を支給します。

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休日・休暇

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■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

(取得実績あり)

■育児休暇

(男女ともに取得実績あり)

※休日出勤の場合は振替休日または手当を支給 ★5日以上の連休OK

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社員インタビュー

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■同僚/Kさん/工事部

公共インフラを支える設備を中心に扱っているため、景気に左右されず、仕事の需要は非常に安定しています。現在は手が足りず、やむを得ず案件をお断りしているケースもあるほど。長く安心して働ける環境ですよ。

■同僚/Kさん/工事部

当社では、必ずしも管理職を目指す必要はありません。メンテナンス技術を磨くスペシャリストの道もあり働きながら将来像を描くことができます。どのキャリアを選んでも、一定の給与水準はしっかり確保されています。

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取材レポート

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■社員の働き方は?

希少性が増す「人の手」の技術。高待遇で迎える、次世代の職人。

電力供給という、社会の当たり前を自らの手で守る誇りのある仕事です。 公共インフラを支えるプラントの稼働は、人々の暮らしに直結するもの。 メンテナンスを通じて故障を未然に防ぎ、無事に機械が動き出した瞬間、自身の仕事の価値を強く実感できるでしょう。 未経験入社でも2年目には10~15種類、将来的には30種類もの資格取得が可能です。 必要とされ続ける確信を持ってキャリアを築いていけます。

パーツ・部品の種類や、道具の使い方など、覚える専門知識の多さに壁を感じるでしょう。 研修中も、焦らず根気強く向き合い続ける忍耐強さが求められます。 また、安全第一の現場では、ルール遵守は大前提。 「なぜこの工程が必要か」を自ら考え、構造や全体像を深く理解しようとする主体的な姿勢で、万が一にも事故が起きないよう緊張感をもって取り組む必要があります。

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