電気設計（工作機械・装置・設備・制御盤など）
職務内容
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求人要約
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- 【安定◎】広島・福山市に根差し創業96年の老舗企業
- 【成長◎】未経験OK！電気＋機械の幅広い知識を習得
- 【待遇◎】前職給与保証あり／基本土日祝休／残業少
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仕事内容
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「机上設計だけで終わらない」現場密着型設計職、電気設計を中心に設計～保全～サービスまで幅広く携われる
工作機械の電気設計を中心に、メンテナンスや営業の技術サポートなどの業務をお任せします。 ベテラン社員がしっかりサポートしますのでご安心を！ 段階的に成長できるよう、少しずつ仕事をお任せしていきます。 【具体的には】 ◆工作機械の電気設計、ハードウェア・ソフトウェア制御設計 ◆工作機械のメンテナンス ◆社内設備の保全・メンテナンス ◆営業同行による技術サポート 当社には限られた用途だけに使用される工作機械の製造依頼が寄せられます。 これまでに培ってきたノウハウと技術力があるからこそ、 “1台だけの工作機械を創る”大手では経験できない、そんなオーダーメイドの製品開発ができます。 「どうすればお客様が求める機械がつくれるのか」を、日々先輩たちと考え、試行錯誤しながら開発に取り組むことは、技術者としてこれ以上ない楽しみになるはずです！ ＜元久保だからできたニッチな工作機械＞ ■剪定ばさみに穴をあける専用機 ■ビーズを2～3mm単位でカットするためだけのビーズカット機 ■ガラスの研磨機 など 仕事のPOINT ―― ★多岐にわたる機械に携われる！ 取引先は大手メーカーをはじめとする全国の企業。業界も多彩で、自動車や日用品、服の装飾品までさまざまです。そのため、「センサーをつけたい」「自動で測定できるようにしたい」などご要望も多岐にわたり、その要望一つひとつを検討しながら試行錯誤し、応えていくやりがいがあります。 ★技術者としてスキルが磨ける！ 新規設計から機械のメンテナンスでなど幅広い業務を担当します。特に社内設備は可能な限り自分たちで考え・直すことが当社の伝統！だから社内には、年代もさまざまな多種多様なメーカーの機械が100台以上も現役で保有されており、これらの機械に自由に触れられる貴重な経験が、技術者としてスキルアップができる要因の一つです！
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チーム組織構成
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電気設計技術者は現在2名。穏やかで話しかけやすいメンバーなので安心してください。 社内には、20代・30代～60代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。 機械設計技術者・営業・組立スタッフなど、さまざまな方々が働いていますが、コミュニケーションも気軽にとれる関係性で、落ち着いた雰囲気の中で働けます。 ※女性管理職も活躍中
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対象となる方
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【業種・職種未経験OK】電気系工業高校・専門学部出身者もOK！★回路・設計などの知識のある方
＜必須条件＞ ■電子工学など回路・設計に関する知識をお持ちの方 ※電気系の工業高校・専門学校・大学などで学ばれていた方もOK ＜歓迎条件＞※必須ではありません ■電気設計の実務経験 ■シーケンス回路に関する知識 ＜こんな方をお待ちしています＞ □周囲との円滑なコミュニケーションをとれる方 □機械いじりが好き、モノづくりに興味がある方 □安定した環境で腰を据えて働きたい方 □プライベートも大切にしたい方 ※業種・職種未経験歓迎 ※第二新卒・社会人10年以上歓迎
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勤務地
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【広島県福山市／マイカー通勤OK／転勤なし】 ★U・Iターンも大歓迎 ■本社 住所：広島県福山市箕島町6280-35 福山テクノ工業団地内 ＜アクセス＞ ・山陽自動車道・福山東インターから車で約10分 ・福山西インターから車で約15分 ◎国道2号線などを利用すると便利です！ ◎最寄り駅：JR福山駅 ※年に数回程度出張があります。 ※将来的に海外出張をお願いする場合もあります。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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勤務時間
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1カ月単位の変形労働時間制 月間総所定労働時間168時間 ▽標準的な勤務時間例 8：10～17：10 （所定労働時間8時間 休憩60分） ★基本的に定時退社です★ 納期前などで多少残業になる可能性もありますが、基本的にほとんど発生しません。 ＼入社後の成長スケジュールをご紹介／ ＜1＞ まずは組立作業からスタート！ 工作機械の構造・動きを理解します。 ▼ ＜2＞ 過去に製作した工作機械の電気回路図を参考に図面の書き方を学びます。 また既存機械の部分改修などをベテラン社員と一緒に経験してもらいます。 ▼ ＜3＞ その後は、機械全体の電気設計など、より高度な設計にチャレンジしていきます！
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平均残業時間
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月10時間以下
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雇用形態
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正社員
※試用期間3カ月 （期間中の待遇・条件に変更はありません）
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給与
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月収例1）25万1500円（30歳・独身） 月給23万円＋皆勤手当1万1500円+技能手当1万円 月収例2）31万2500円（35歳・既婚） 月給25万円＋家族手当2万5000円（配偶者+子供2人）＋皆勤手当1万2500円+加給手当1万円+技能手当1万5000円 【月給】月給23万円以上（一律手当含む） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■通勤手当（実質支給：上限1万9000円／月） ■時間外手当 ■家族手当（配偶者：1万2000円／月・子供1人：6500円／月） ※上限2万5000円／月 ■皆勤手当（1万円以上／月）※基本給の5％ ■役職手当 ■技能手当 各自の技術力・経験などを考慮し決定（1000円～5万円／月）
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賞与
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年2回
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昇給
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年1回 ※ここ数年の昇給額は平均で9000円
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入社時の想定年収
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年収350万円～ ★経験者は前職給与保証あり
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社員の年収例
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- 年収430万円（33歳／未経験入社／月給26万5000円＋各種手当＋賞与）
- 年収400万円（27歳／未経験入社／月給25万2000円＋各種手当＋賞与）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格取得支援制度 ■財形貯蓄制度 ■再雇用制度 ■時短勤務制度（会社規定による） ■研修制度 （入社時安全研修、他社工場見学、ハラスメント研修など） ■投資加入支援 ■退職金前払い制度 （毎月の給与に退職金の前払いとして手当を支給） ■定期健康診断 ■作業服関連の補助 ■社内イベントあり（BBQ・ビアガーデン・慰安旅行など※参加自由）
＼より働きやすい環境へ改革中！／ 社員が無理なく長く働けるように、環境の見直しも進めています。 特に休日の増加に向け、現在は人員体制の強化をはかっているところ。 年間休日も2026年は113日ですが、2027年には115日にアップする予定！ 当社は残業も少なめですし、有給も取得しやすい環境。 それゆえ、子育て中の方や家族の介護など、ご家庭の事情に合わせて働きやすい環境に。「子どものため、地元に戻ってきたい」「家族との時間を大切にしたい」などの理由で当社へ転職した方も多いです。
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休日・休暇
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年間休日：113日＋有給5日＝年休実質118日／2026年
■週休二日制
（土・日休み ※月に1回土曜日出社があります）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※有給は会社側が取得を推奨しているため、取得しやすい環境です ※5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー
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■上司／元久保さん／代表取締役
電気設計は機械を動かすための「総仕上げ」の工程。モーターやセンサーなどを制御し、機械設備の安全性と生産性の完成度を左右する“要”の役割を果たす重要な機能だからこそ、高いやりがいを感じ仕事ができます。
■上司／Tさん／（電気設計技術者）Q.お仕事のやりがいは？
お客さまの要望に応えられたときのやりがいはもちろんですが、個人的には機械の修理がうまくいったときも嬉しいですね。お客さまに喜んでいただけますし、何より思った通りに直せたときの達成感が大きいです！
■上司／Tさん／（電気設計技術者）Q.求職者へメッセージをお願いします！
私自身中途入社でしたが、温かい職場で、気軽に質問できたり逆に自分の意見も聞いてもらえたりなど、本当に働きやすい環境です。自分自身の成長も実感できる環境だと思いますので、ぜひ一緒に働きましょう！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
97年のノウハウと技術力がある。だからスキルを磨ける！
□モノづくりの土台を支える！ 自動車エンジンなどの自動車部品から日用品まで、さまざまなモノづくり現場で使われる工作機械の開発に関わることで「モノづくりの根幹を支えている」という、この仕事の意義を強く感じるとのこと。 また、設計だけでなく修理などにも関わるため、機械や電気についてさらに幅広い知識の習得が可能。自分で作業ができるようになると「想定通りに製品を作れた」など、自己成長を感じられるそうです。
■最終段階の工程となるため… 電気設計は開発業務の中でも最終工程にあたります。他の工程で時間がかかってしまった場合には納期までに余裕がない状況で業務を進めなくてはならないこともあるとのこと。 また、良い製品を作っても、お客さまにご納得いただけない場合には、再度調整するなどの対応も必要に。都度、臨機応変に対応することや最後までやり切る姿勢が求められますが、周りと一緒に解決していける職場です。
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