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倉庫業

Other
ジール株式会社
久山町, 日本1ヶ月前まで 2026/6/20
正社員

職務内容

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求人要約

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  • 経験・学歴不問/応募してくれた方全員と面接します!
  • 年功序列はなし/意欲次第でステップアップが叶う!
  • 月給23万円~/希望休制度あり/資格取得支援あり
ドラッグストアや100円ショップ、スーパー等で販売されている日用品から文房具、食料品まで、幅広い物流ニーズに対応している当社。 創業以来、昨年対比で105~115%程度の成長をし続けており、最近では2年連続110%を超えた実績も! 今回、幅広い商品を取り扱う物流センターでの管理業務を担当していただける方を募集します! 【未経験からスタートできる!】 先輩社員も未経験出身が多く在籍しています。 最初はピッキング業務などの、管理業務以外を担当して現場に慣れていけるので、 管理業務の経験がなくても問題ありません! 【人のために頑張れる人が活躍!】 管理業務は、一緒に働く人を安心させる仕事。 相談や悩みに応えることはもちろん、時にはあなたが現場に入って一緒に働く。 そうした「人のために頑張る」仕事です。 普段から人の相談に乗ったり、 悩みを聞いてあげたりしている方であれば、 信頼を獲得しながら働くことができますよ。 「人の役に立つことが嬉しい」 「人のために頑張りたい」 といった気持ちをお持ちの方、当社であなただけのスキルを活かして働きませんか。

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仕事内容

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【作業はシンプル/大手取引多数】まずは作業スタッフと同じ実作業からお任せ ⇒ 覚えたら管理業務に挑戦

<具体的には?> ■商品の仕分け、入出荷の工程管理 ■人員の配置、シフト管理 ■作業スタッフのフォロー ■生産性管理、簡単なPC入力作業 基本的には【管理業務が中心】です。 繁忙期と閑散期があり、閑散期の間に効率的な段取りを考えていくと、繁忙期になったとき、スムーズな運営が可能になります! 体力を使う実作業(仕分けやピッキングなど)は、主にアルバイトスタッフが担当します。 社員は、その作業の指示や確認がメインです。 そのほか、業務効率化に向けた企画や、状況により実作業をお願いすることもあります。 【入社後の流れ】 ▼1カ月目:ピッキングや仕分けなどの実作業を中心に、一日の流れを覚えていただく ▼2カ月目:作業を覚えたら、他にも人員配置などの簡単な管理業務の担当もお願いします ▼3カ月目以降:当日の入荷・出荷のスケジュール調整等、管理業務が徐々に増えてくるようになります 全体の流れを覚えたら、先輩社員が管理業務に関して必要な知識を丁寧にレクチャー。 先輩の大半が、未経験でも【★入社半年ほどでの独り立ち】を叶えています! その他、入社後の研修についても社内で体制づくりを推進中です! <キャリアアップもできる!> 年次や入社歴は関係なく、個人の得意分野や姿勢を評価する体制なので、スキル次第でステップアップしていけます。 【主任】→【係長】→【課長】に上がって、よりやりがいのある仕事に挑戦するのもOKです。 ※入社後の職種変更はありません

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チーム組織構成

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各拠点、アルバイト・パートスタッフは50~250人、社員は5~13人ほど在籍。 年齢は10代~50代と幅広く活躍しております! ★前職は、販売スタッフ、倉庫スタッフ、板前、ソムリエ、美容師、フリーターなど未経験スタートの先輩が多数活躍中! 社員同士が協力し合い、和気あいあいとした環境で業務を進めています。 わからないことはいつでも聞ける環境が整っているので、未経験でも安心して働くことができます♪

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組織名称

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・男女比 → 6:4

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対象となる方

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【全員面接&面接1回で内定】学歴・社会人経験不問/資格なし・ブランクのある方・完全未経験の方もOK!

\ このような方が活躍できます! / ■人の悩みや相談に乗ることが得意な方 ■人のために何かをすることが好きな方 ■チームワークを大切にしながら働ける方 ■周りを見ながら動くことのできる方 ■成長意欲や達成感を大切にできる方 ☆第二新卒・社会人経験10年以上も歓迎! ☆「もっと頑張りを認めてもらえる環境で働きたい」という物流業界経験者の方も大歓迎です! \ 先輩の応募理由をこそっと紹介…! / 「地域に根差してゆっくり働きたい」「物流って安定していそうだから」など、みんなまずは興味本位な感じです。 堅苦しい志望理由は必要ありませんので、ご安心ください。

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選考のポイント

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職歴や学歴、スキルは問いません。「こんなふうに頑張りたい!」「こんなことをやってみたい!」という意欲をぜひ面接で聞かせてください!

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勤務地

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【福岡県・佐賀県/転勤なし/U・Iターン歓迎】 ☆車・バイク通勤可/駐車場無料 ☆ご希望の勤務地が選べます! 下記いずれかの営業所へ配属となります。 (面接もご希望の事業所にて行います) <福岡県> ■久山事業所(交替制/05:00~翌03:00) 福岡県糟屋郡久山町久原字原2859-1 ■筑紫野事業所(交替制/06:00~22:00) 福岡県筑紫野市大字古賀335-5(筑紫野ICそば) ■朝倉事業所(日勤のみ) 福岡県朝倉市中原288-1 <佐賀県> ■鳥栖事業所(交替制/09:00~23:00) 佐賀県鳥栖市幡崎町平田1715プロロジスパーク鳥栖I内 ■弥生が丘事業所(2交替/10:00~23:00) 佐賀県鳥栖市弥生が丘7-32 ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)

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勤務時間

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<福岡県> ■久山事業所 05:00~翌03:00 交替制(実働8時間) 勤務例 [1] 5:00~14:00(休憩60分) [2] 15:00~24:00(休憩60分) ■筑紫野事業所 06:00~22:00 交替制(実働8時間) 勤務例 [1] 06:00~15:00(休憩60分) [2] 09:00~18:00(休憩60分) ■朝倉事業所 08:30~17:30(休憩60分) <佐賀県> ■鳥栖事業所 09:00~23:00 交替制(実働8時間) 勤務例 [1] 09:00~18:00(休憩60分) [2] 14:00~23:00(休憩60分) ■弥生が丘事業所 交替制(2交替・実働8時間) [1] 10:00~19:00(休憩60分) [2] 14:00~23:00(休憩60分)

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平均残業時間

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月null時間繁忙期により、残業が発生します。(残業手当はもちろん支給します!)

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雇用形態

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正社員

試用期間あり(最長3カ月) ※ただし、個人の習熟度に応じて短縮となる場合があります <試用期間中:最長3カ月> 時給1100円以上 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給 ※待遇に差異なし

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給与

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月給23万円以上+各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します \ 年間通じて昇給機会あり / 頑張りに応じ、随時昇給のチャンスをご用意。 入社半年でUPした例もあります!

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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

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■交通費全額支給(距離により算出) ■資格取得支援制度(3万円~全額+日当支給) ・フォークリフト・衛生管理など ■残業手当 ■業務手当 ■役職手当 ※各規定あり

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賞与

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年null回あり/業績賞与

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昇給

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年null回随時昇給のチャンスあり! 入社半年でUPした例も! ※成果及びプロセスを評価し決定

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入社時の想定年収

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年収280万円~380万円 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、加給・優遇いたします。

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社員の年収例

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  • 年収370万円(入社4年目/20代/主任)
  • 年収420万円(入社6年目/30代/係長)
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待遇・福利厚生

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■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■車・バイク通勤可(駐車場無料) ■制服貸与(夏には、体感温度を下げるアイスベストなども貸与!) ■各種研修あり(入社時&入社後も定期的に実施) ■休憩室完備 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■入院見舞金 ■慶弔見舞金 ■インフルエンザ予防接種全額負担 ※各規定あり

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休日・休暇

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年間休日:110日(連休取得可能)

■週休二日制

シフト(久山・筑紫野のみ日曜定休)※希望休可

■有給休暇

(入社半年後に10日付与)

■産前・産後休暇

(取得実績あり)

■育児休暇

(男女ともに取得実績あり)

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社員インタビュー

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■上司/人事担当

コミュニケーションが活発で、話しやすい雰囲気が常にあります。分からないことも聞きやすいので、社内環境を重視されている方も安心して働くことができますよ。

■上司/先輩社員

段階を踏んで成長できるので、入社後から焦って仕事を覚える必要はありません!私も未経験から入社して、半年ほどで独り立ちできたので、困ったことがあればいつでも相談してくださいね。

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取材レポート

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■社員の働き方は?

新しい意見をすぐに取り入れる、柔軟性がある働きやすい環境

現場の作業方法などを改善し、実際にその案が採用された時「みんな動きやすくなった」と実感できるのがやりがいです。人のために動き、感謝の言葉を伝えられた瞬間に、あなたが持つ「人のために頑張る」気持ちが刺激されます。 また、雑談の中から自然に意見が出てくるような社内環境なので、新しい提案も受け入れてもらいやすいのが魅力。新しい気付きがあったら、遠慮なく伝えられる環境です。

物量や人員は毎日異なるため、臨機応変な判断・段取りに対応しなければなりません。当日の欠勤などのフォローもするため、柔軟性が求められます。 また、若手からベテランまで幅広い世代が活躍しているため、相手に合わせたコミュニケーションを取らなければならないシーンも。伝え方や話し方を意識して、少しずつ関係性を構築していきましょう!

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