戦略・経営コンサルタント
株式会社ＸｔｏＸ職務内容
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求人要約
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- 【成長】未経験から市場価値の高いコンサルを目指せる
- 【月給30万円～】インセン＆賞与で成果が収入に直結
- 【環境◎】土日祝休／残業月20h程度／在宅勤務可
仕事内容
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【IT/SaaS/AI業界におけるソリューション営業】ホットな業界のマーケティング戦略立案～実行支援
IT/SaaS/AI系のベンチャー・スタートアップ企業の経営者に対し、新規開拓・事業拡大における課題解決に向けた、マーケティング戦略の立案～営業体制の構築・実行支援を一貫してお任せします。 ◆クライアントワーク例 ━━ ・企業の課題調査 ・市場リサーチ・分析 ・マーケティング戦略立案 ・セールス戦略立案 ・リスティング広告の改善提案 など、課題解決に向けた戦略立案～実行体制の構築まで一貫して担当します。 ※詳細は「プロジェクト例」の項目をご覧ください。 ＜クライアント＞ ・IT/SaaS/AI系のベンチャー・スタートアップ企業を中心 ・プロジェクト先の獲得は、担当部署からの供給・問い合わせ・既存クライアントからの紹介などが多く、クライアントワークに集中できます。 ★ココがPoint! ￣￣V￣￣￣￣ ◎安定環境×成長 昨対比売上成長率400%と、創業より成長を続けている当社。あらゆる業界の知見を身につけ、どんな案件にも対応できるコンサルへ成長を叶えられます。 ◎営業、戦略の立案、クロージングまで一貫して担当 1年単位で担当するため、長期的な目線でクライアントの課題解決に伴走し、事業拡大の成果をしっかりと実感できます。 ※1人10社ほどを担当 ◎透明性の高い評価制度 評価基準は、毎月の成果×業務姿勢（行動指標に基づいた会社への貢献度）の2軸。昇給・インセンティブ・賞与に還元します！ ◆キャリアパス ━━ ・セールス（プロジェクト獲得の営業） ・PM（プロジェクトマネージャー） など、適正や希望を考慮してステップアップが可能です。 ◆環境 ━━ ・年休120日以上（土日祝休） ・平均残業時間は月20h程 ・リモートワーク可能 と、働きやすい環境をご用意。無理なく働きながら、キャリアアップが叶います！
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チーム組織構成
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現在約50人のメンバーが在籍。 元々医療機器営業やOA機器の販売など、業界・職種未経験の社員も多数！ ＼サポート体制について／ 入社後は6カ月～1年ほどかけて成長をサポート。戦略立案からマーケティングの基礎・応用スキルまでノウハウを共有しています。 また、社内の勉強会や上長との定期的な1on1を実施しており、独り立ち後もスキルを高められる環境です。
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対象となる方
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【未経験歓迎／学歴不問】安定環境で成長したい◎成果を正当に評価して欲しい◎プライベートも大切にしたい
／ 未経験からでも安心して挑戦できます！ ＼ 特別な知識・経験は不要です。 商談の様子や、お客さまとの関わり方など、6カ月～1年のサポート体制をご用意。先輩社員が一から丁寧に指導しますので、未経験スタートでもご安心ください！ 【必須条件】 ■PCの基本操作 【こんな方に向いています！】 ◎コミュニケーションを大切にできる ◎正当に評価してくれる環境で働きたい ◎スキル・キャリアアップしたい ◎安定企業で腰を据えて活躍したい ◎ワークライフバランスも大切にしたい ★営業経験をお持ちの方は優遇します。 クライアントの営業支援など、ご経験を活かして活躍していただくことを期待しています。
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選考のポイント
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＼面接もスムーズに／ 営業経験のある方は即戦力として迎え入れたいと思っていますので、ご希望の場合は一次面接からではなく最終面接から実施することも可能です！ お気軽にご相談ください！
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勤務地
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【駅徒歩5分／転勤なし／リモートワークも可能】 大阪府大阪市中央区淡路町4丁目7-5 本町ハイエストビル4F アクセス：四ツ橋線「本町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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勤務時間
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9:00～18:30（所定労働時間8時間 休憩90分） …………………… 【XtoXの強み・今後】 ◆昨対比売上成長率400% 創業より成長を続けています！ ◆今後の展望 ＞＞3年以内 業界ごとに特化したチームを10部門ほど立ち上げる予定です。特定の業界に精通したプロフェッショナルを置き、事業提供を効率化。 ＞＞3年後 1部門年間3億円の売り上げ、全社合計30億円規模の売上を生み出すコンサルティングファームへの成長を目指しています。
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平均残業時間
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月20時間程度
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雇用形態
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正社員
試用期間6カ月 ※期間中の待遇に変更ありません
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給与
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月給30万円以上（固定残業代含む）＋毎月インセンティブ＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万5636円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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【透明性◎明確かつ平等な評価基準】 毎月の成果×業務姿勢（行動指標に基づいた会社への貢献度）の2軸を評価し、昇給・インセンティブ・賞与に還元。目標達成度に応じて、各項目で明確な基準を設定しているため、納得感のある評価制度もモチベーションになります。 ＜支給例／営業（入社2年目）＞ インセンティブ月10万円＋賞与(1回につき）120万円 ★入社初年度で【150万円以上】年収UPを叶えた先輩も！
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賞与
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年2回★1回の賞与で150万円～最大300万円程の支給実績あり
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昇給
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年2回（1月・7月 ※業績に応じて）
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入社時の想定年収
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年収400万円～650万円
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社員の年収例
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- 年収1200万円（31歳・5年目・事業部長／月給80万円 ＋ インセンティブ）
- 年収800万円（25歳・3年目・PM／月給50万円 ＋ インセンティブ）
- 年収720 万円（32歳・2 年目・セールス／月給46万円 ＋ インセンティブ）
- 年収630万円（24歳・2年目・PMアシスタント／月給42万円＋インセンティブ）
- 年収420万円（23歳・1年目・セールス／月給30万円 ＋ インセンティブ）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤費支給（上限月2万円） ■住宅手当（上限月2万円／勤務地より徒歩15分圏内、もしくは会社から1～3駅以内が支給対象）
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休日・休暇
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年間休日：120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
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社員インタビュー
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■上司／代表・中西さん／Q：活かせるスキルや経験は？
クライアントの営業支援も行うので、営業経験がある方はその経験を活かせます。4カ月に1度のサイクルで新規事業を立ち上げており、誰でも挑戦可能。風通しの良い社風で裁量権も大きく、やりたいことができますよ！
■上司／（続き）／Q：会社の魅力を教えてください！
クライアントが幅広いので、あらゆる業界の知見を身につけることができます。当社での活躍にこれまでの経験は関係ありません。創業より成長を続ける安定企業で、誰もが一流のコンサルを目指せる環境を整えています。
■上司／（続き）／Q.今の環境に満足していますか？
「納得感のある収入を得られ、モチベーションを高くキープできています。また、年休120日以上（土日祝休）、残業も月20時間程、リモートも可と柔軟に働けるので、仕事の効率も上がった」との声が届いています！
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取材レポート
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■商品・サービスの強みは？
「ただの営業」ではない。クライアントに一番近い場所で支える。
支援を行うのは中小企業が中心。経営に直結する重要な部分に携わり、長期的に顧客と関わるからこそ、成果となった時の喜びはひとしお。また、同社では明確な基準の下、成果を賞与・インセンティブ・昇給に還元しているため、モチベーション高く業務に励むことができます。 さらに、組織を拡大させる中でポジションも増え、キャリアアップのチャンスも豊富。スキルを磨くことで、活躍の場も大きく広がることでしょう。
あらゆる業界の経営者と肩を並べる存在として、知識を常にブラッシュアップする必要があります。社会の動向や、経済の流れなど、広いアンテナを持ち、常に最新の情報をアップデートしていきましょう。 ナレッジ共有やトップセールスメンバーによるアドバイスなど、社内でのコミュニケーションも盛ん。積極的に学ぶ姿勢を持ち続けることが、成長へのカギです！
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