評価・実験（機械）

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仕事内容

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【勤務地確約／丹羽郡】＜スキルアップが叶う＞車載電子部品（ECU等）設計開発／評価◆キャリアパス豊富

～キャッリアアップ◎人材サービス業界最大手パーソルグループ／年間1,600種類のスキルアップ支援／リモート勤務比率30%～ ■仕事内容： 車載電子部品（ECU等）の設計開発／評価をお任せします。 ・顧客製品の開発業務の一部（設計、評価等）を経験可能です。複数の部署から案件を請けているため、いろいろな製品に携わることができ、車載電子部品の知識を幅広く獲得することが可能です。 ・電子回路未経験の方は、まずは評価業務から経験してもらい、回路知識や顧客の製品について理解を深めてもらいます。ある程度スキルが身についてきたら、希望する場合には設計業務に移行することも可能です。 ◇評価業務例： ・電圧／温度特性評価 ・システムテスト ◇設計業務例： ・設計帳票作成 ・回路計算 ■組織構成： ・リーダー：40代4名、30代2名 ・メンバー：60代2名、50代1名、40代3名、30代4名、20代5名 ■希望のキャリア・ライフサイクルにあった働き方： ≪配属先≫ 経験がおありの方については、基本的にご自身の希望にあったエリアの配属案件を初任地として選定いたします。自社開発センターへの配属可能性もあります。 案件の長さは数か月～数年とプロジェクトによって異なりますが、ご自身の希望のキャリアやライフサイクルにあった配属先を検討するため、配属先が転々としていくようなことはありません。 ≪転居≫ エリアごとの採用を行っていることからも、抜擢人事（管理職や新規開拓）などでエリア外へ転勤したメンバーもいますが、全社平均で転居を伴う異動は2～3％です。 ＼数字でみるパーソルクロステクノロジー／ （1）プロジェクト数7,524件／取引社数2,216件 当社の強みは多様な業界に対応できるエンジニアの技術課題解決力です。 プロジェクト数も多く、希望の仕事でスキルUPできる機会が多いです。 （2）全案件の50％程度が請負案件／業界でもトップクラスの実績 請負案件が多いことから、早期にリーダーポジションを目指すことが可能です。 ※2030年までに売上高の70％を請負案件とするといった全社計画を遂行しています。 （3）講師による研修670講座／1人学習260講座 現場でのサポートの他、階層別や技術ごとの研修も多く盤石な研修体制があります。 変更の範囲：本文参照

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電気系の評価実務経験をお持ちの方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 顧客先（愛知県内） 住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,000円～432,000円 ＜月給＞ 232,000円～432,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回/賞与年2回（3.0ヶ月分） ■モデル年収（20H残業込み）：570万円/30歳、690万円/35歳、760万円/40歳、870万円/45歳 ※給与は固定給のため案件単価に左右されません ■その他：役職手当あり／時間外手当100％支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（上限10万円） 寮社宅：単身寮（寮費補助）※当社規定による 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用制度あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・入社後当社研修施設にて技術研修を実施（研修期間、実施有無は経験により異なる）※愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー8F/18F/23F ・各種勉強会、資格取得講座など ＜その他補足＞ ■全従業員利用可 財形貯蓄制度、社員持株制度、資格取得助成金制度、時短制度、出産育児休暇制度、研修支援制度 ■一部従業員利用可 同好会、各種レクリエーション活動 在宅勤務、自転車通勤可、自動車通勤可、服装自由、社員食堂利用、従業員専用駐車場あり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 【休日休暇の詳細】 完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏季、GW、慶弔、他 ※有休消化率80%