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建設・不動産法人営業

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株式会社第一ビルサービス
広島市中区, 日本1ヶ月前まで 2026/6/20
正社員

職務内容

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仕事内容

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【広島市中区】◆未経験歓迎◆マンション管理の提案営業・維持管理/基本定時退社/創業から60期連続黒字

~不動産事業を中心に中四国地方で様々な事業を展開/中四国での管理実績はビル、分譲・賃貸マンション、公営住宅など40,000戸以上!~ ■業務内容: 当社の業務管理本部にて、マンション管理業務の提案営業、当社が携わる契約物件の管理をお任せします。 ■業務詳細: ◇マンション管理業務の提案営業 ◇マンション管理 <マンション管理組合への運営サポート> ・管理組合の理事会や総会運営の補助/代行業務 (議案書/議事録の作成、決算報告、各種点検報告、修繕提案など) ・管理組合への修繕計画の企画/提案 ・各業者対応、工事調整、現地調査など ・掲示物、案内文、各種資料等の作成 ・居住者対応 <マンションの建物維持管理> ・定期的に担当物件を巡回し、各設備/共用部分の状態確認、現場スタッフとの管理上の打合せ及び情報共有 ■就業環境: ・マンション管理担当は総勢22名です。 (部長1名、課長3名、係長1名、主任2名、メンバー11名) 年齢は20代~40代が中心で活気のある職場です。 ・残業は月平均10時間程度でオンオフのメリハリがつきやすい環境です。 ■働く環境: 《ワークライフバランスの実現》を目指しています! ◇有給休暇の取得 有給休暇の取得率は60%以上です。 半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています! ◇残業時間の削減 必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません。 残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます。 ■当社の企業風土: 当社の強みはお客様および時代のニーズを的確につかみ、失敗を恐れずニーズに応えていく挑戦心と柔軟性です。「できあがった会社より、進化し続ける会社で働きたい!」という意欲ある方との出会いに期待しています。 ■当社について: 当社は広島県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の基幹企業であり、ビル・マンション・公営住宅などの不動産管理を行っています。 中四国での管理実績はビル、分譲・賃貸マンション、公営住宅など40,000戸以上!不況下においても安定経営を実現しており、“グループ企業19社の強み”ד創業60年の歴史”が築き上げた【安定基盤】が強みです! 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ~業界未経験・職種未経験の方歓迎~ ■必須条件: ・基本的なPC操作スキル ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・提案営業の経験 ・マンション管理業の経験 ・管理業務主任者の有資格者 ・簿記、会計の知識、実務経験がある方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 千田事務所 住所:広島県広島市中区南千田東町3-4-3 勤務地最寄駅:広島電鉄宇品線/御幸橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中変更なし。

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給与

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<予定年収> 314万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(計2ヶ月分) ■諸手当: 携帯電話手当 5,000円/月※担当物件を持ち始めてから別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:100,000円を上限に支給 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用/雇用延長制度あり <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■合格祝い金支給制度 <その他補足> ■育児休業/育児短時間勤務制度(末子の中学校就学時まで) ■誕生日プレゼント ■資格取得バックアップ制度など ■有給について:半日から取得可能

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 土(月2~4日休み)、日、祝日(会社カレンダーによる) 年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日付与) ※会社カレンダーによる

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