サーバーエンジニア(設計構築)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【新橋】インフラエンジニア◆保守運用スキルをお持ちの方へ!~大手取引多・1次請け案件◆年休135日
【中途入社者多数活躍中/残業月平均10~20時間/インフラエンジニア募集】 ■ITインフラの設計・構築を手がける当社では、大手企業や大手SIerとの直接取引を実現しています。この度、新たにインフラエンジニアを募集します。 ■業務内容:インフラエンジニアとして、下記業務をお任せします。 ・ネットワークの設計・構築・運用: 企業のネットワークインフラを設計し、構築・運用します。ルーターやスイッチ、ファイアウォールなどのネットワークデバイスの設定や管理も行います。 ・サーバーの設計・構築・運用: 企業のサーバーインフラを設計し、構築・運用します。物理サーバーだけでなく、仮想サーバーやクラウド上のインフラも行います。 ・セキュリティ管理 ・システム監視・障害対応(夜間対応のシステム監視業務は扱っていません。) ■案件について:お客様先への常駐は、基本、複数人でユニットを組んで行きます。1名だけの現場はありません。 ・案件実績: 大学のキャンパス全体のネットワーク構築、次世代のFirewallの移行等 ・使用する技術やツールの例: AWS、Cisco、Juniper等 ■魅力ポイント: 【スキルアップ・経験を得られる環境◎】 検証を行なうためのスペースや検証機材が多く用意されており、入社直後から実機に触れスキルや経験を得られる環境が整っています。そのため、「座学が長引き案件に参加させてもらえない…」といった状況が発生することはなく、早期の独り立ちが見込めます。 【案件は全て1次請けです】 2次請け、3次請けの案件はなく、案件は、1次請けになります。大手企業との取引も多いです。無理な要件、依頼も少ないため、安心して日々の業務に取り組めます。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・運用保守もしくは設計構築の実務経験(1年以上) ■歓迎条件: ・インフラ業界でのエンジニア経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋5-7-9 東信ビル2F 勤務地最寄駅:各線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,600円~411,200円 固定残業手当/月:44,400円~88,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(7月) ■賞与:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:・社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度あり:65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(試験合格時に、試験料などを当社が負担) <その他補足> ■出張手当 ■役職手当 ■社内分煙 ■定期健康診断 ■私服勤務可
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数135日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
この求人に興味がありますか?