運用・監視・保守（インフラ）
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- ★ITインフラ運用の分野でスキルUP＆キャリアUP
- ★クラウドのスペシャリストを目指す方にピッタリ！
- ★上場企業のグループ会社となり、更に優良案件を担当
仕事内容
-------------------------------------------
★前職給与保証★国内有数規模のクラウドシステム基盤の運用・保守★システム基盤全体のスキル・知識を習得
★当社はクラウドを中心にITインフラ分野の技術を提供している会社。 今回募集するのは、クラウドシステム基盤の維持、運用を担当する方です。 （一部オンプレミスもあり） スキル、希望に合わせて、下記業務のいずれか複数をご担当いただきます。 【対象システム】 ・物理ホスト ・物理ネットワーク ・ストレージ ・ロードバランサ― ・SSL-VPN ・仮想化システム その他関連システム 【業務内容】 ・システム維持、運用の品質・効率向上施策 ・顧客のニーズをヒアリング ・要件定義 ・インシデント対応 ・課題対応 ・利用者問合せ対応 ・定型、定期の業務 ・軽微なシステム修正作業(リリース対応を含む) ・その他関連作業 【当社の強み・当社で働くメリット】 ◆国内有数規模のクラウドシステム基盤の維持、運用を担当できます。 ◆個別機器ではなくシステム全体を把握し、必要な対応ができるスキルを習得できます。 【システム基盤運用でレイヤーを上げたい方にピッタリ！】 ◆東証上場の大手SIer経由で幅広い領域の顧客向けに運用高度化のサービスを提供する部署に所属。 顧客ヒアリング～要件定義、方式検討～運用基盤構築を行っていただきます。 ◆AWS、Azure、OCI、オンプレなどさまざまな環境上で、 New Relic、Datadog.ServiceNowなど様々なツール導入を想定します。
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
【自分らしさを発揮できるPJで経験者も大活躍中！】 1）入社5年 前職：24・365の監視業務 ↓ 現在：Azureで構築したWinサーバーの運用を担当 2）入社2年 前職：決済端末アプリのテスト ↓ 現在：AWSの移行業務 3）未経験入社4年 現在：システム保守 ・システムに関する問合せ対応 ・社内システム改修要望の取りまとめ ・データベースメンテナンス（SQL）
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
◆サーバ・ネットワークの運用・保守・監視の経験が1年以上ある方◆クラウドのスペシャリストを目指す方
★ITインフラの領域でキャリアUPしたい方 ★サーバ・ネットワーク運用のスペシャリストを目指す方 ★クラウド技術を極めたい方 ★大規模なシステム基盤の運用に携わりたい方 ★ニーズのヒアリングなど、顧客と直接コミュニケーションを取るポジションで働きたい方 《こんな方を歓迎します！》 □ コツコツと学びを続けられる方 □ 新しいことに前向きにチャレンジできる方 □ 仲間と協力して仕事を進められる方 □ 「やってみたい」を実現できる環境を探している方 □ 働き方やキャリアについて、自分で選択したい方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
★転勤なし ★港区本社および23区のプロジェクトで積極採用 ★勤務先はご希望を考慮して決定します ★リモート案件もあり ★研修は本社で実施します 【本社】 東京都港区芝浦三丁目1番1号 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 31F ◎2026年に開設した新オフィスです！ ▼積極採用中のプロジェクト ■東京エリア 東京都港区 東京都千代田区 東京都中央区 東京都新宿区 東京都渋谷区 東京都品川区 東京都豊島区 ◆困ったことがあっても安心のサポート体制！ 社内組織として、数人ごとのグループを形成しており、それぞれの配属先の悩みやキャリアについてもリーダーに相談しやすい体制を整えています。 プロジェクト配属後も日々のチャットや定期面談などで、常に繋がり合えるので困った時に一人で悩むなんてことはありません！
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先により多少異なる場合があります。 ◆残業の少ない働き方 月間平均残業時間は8.5時間程度。定時終わりの日もあります。
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月8時間程度
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
試用期間3カ月。 その間も給与・待遇に違いはありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
★前職給与を保証 月給25万円～50万円 + 各種手当 ※年齢・経験・スキルを考慮して優遇します。 ※上記月給には、20時間分の固定のみなし残業代（3万1500円～）を含みます。 みなし残業代は残業のあるなしに関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
◆交通費支給（上限5万円／月） ◆残業手当（超過分） ◆資格手当 ┗合格時に受験費用を支給 ┗資格を有する限り、手当は毎月支給します！
-------------------------------------------
昇給
-------------------------------------------
年1回（7月）★昨年度実績：全員昇給！（1～5万円）
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収300万円～730万円
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
◆社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金） ◆関東ITソフトウェア健康保険組合 ◆健康診断 ◆慶弔金・見舞金制度 ◆各種セミナー開催 ◆教育・研修制度 ┗オンライン研修でスキルUP！ ┗エンジニアの継続的なスキルUPのため、eラーニングを中心とする教育に注力。 オンライン研修講座「Udemy」を、いつでも自由に使うことができます。 ◆資格取得支援制度 ◆アイデア買取制度 ┗会社を良くするアイデアを会社が買い取ります。 ◆スキルアップ応援制度 ┗スキルアップに必要な技術書代やセミナー代を全額支給。 ◆副業OK（要申請）
【柔軟な評価制度も魅力】 ◆エンジニアの発案をもとに、より柔軟な評価制度を採用しています。 毎年7月に各個人のやりたいことに沿って「今期の目標」を設定し、その時点で前期の目標を達成していたら昇給します。 達成できなかった場合も、それまでのプロセスを評価することはもちろんですが、期限を設けて再チャレンジも可能など、柔軟な評価制度も当社の特徴です。
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日：128日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■ご家族のバースデー休暇 ※お子さんの誕生日は休みを取ってお祝いを！（小学校6年生まで） ■プロポーズ休暇 ※人生の転機なので、仕事をせずにプロポーズに集中してください（平日のみ適用）。 ※プロポーズされた方も、余韻に浸るためにお休みできます！ ★5日以上の連続休暇の取得も可能です。
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■同僚／2025年入社
本社研修中は社内に研修担当や現場経験のある先輩がいて、他に現場配属されているグループリーダーともつながっています。分からないことがあれば、いつでもすぐに話を聞いてくれる人がたくさんいる環境です！
■同僚／Yさん／2024年入社
研修中ははUdemyでやりたいコースを選択して学習。不明点は先輩エンジニアにオンラインや対面で聞いて学習を進めました。すぐに相談できる環境で、すごく気にかけてもらっているなと感じます！
■同僚／Ｔさん／2021年入社／前職もインフラエンジニア
インフラ領域でキャリアUPしたくて転職しました。今は業務システムの運用保守を担当しており、システム改修のすり合わせや要件決めに関わっています。自分の希望する業務に近づいているという実感があります！
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■会社・事業の優位性は？
上場企業のグループ会社となり、第2創業期へ！
★国内有数規模のシステム基盤の運用を通して、高い技術力を身につけられます ★クラウドシステム基盤のスペシャリストとして、市場価値の高い人材を目指せます ★限られた個別機器ではなく、システム基盤全体のスキル・知識を習得できます ★運用設計・要件定義など上流フェーズの魚業務を担当できます
◆キャリアUPを目指して、より上級の業務を担当するには日々の学習が不可欠です。またクラウド領域の進化は日進月歩なので、それにキャッチUPしていくためには新しいことを学び続ける姿勢が必要です。
この求人に興味がありますか？