金融個人営業・ファイナンシャルプランナー
あいおいニッセイ同和インシュアランスサービス株式会社職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- ◆安心／あいおいニッセイ同和損保100%出資企業
- ◆お客さまから本当の「ありがとう」をいただく仕事
- ◆環境／土日祝休み・年間休日123日・原則定時退社
仕事内容
-------------------------------------------
【お客さまをお守りする仕事】個人・法人の既存のお客さまへ、損害保険と生命保険のご提案をお任せします。
【会社説明／募集背景】 ◎あいおいニッセイ同和損保の100%出資会社で安心・快適な環境を提供します。 ◎全国70ヶ所に拠点を置き、いつでもお客さまに寄り添える”地域No1代理店”を目指しています。 ◎個人顧客43万人、法人顧客3.1万社のマーケットをサポートしています。 ◎支店体制強化のため、将来管理職を担うことのできる生損保コンサルタント（総合基幹社員）の採用に力を入れています。 ＼ここがポイント／ ・お客さまのための使命感を持てる仕事 ・地域密着の人脈が広がる生損保コンサルティング営業職 ・年間休日123日 ・連続休暇など福利厚生も充実 担当いただくのは既存のお客さまが中心。 友人やお身内を無理に勧誘することは一切ありません。 …… 業務内容 …… ◆既存のお客さまへの保険のご提案 個人・法人の既存のお客さまの既契約のフォロー、ライフコンサルタントとして損害保険・生命保険のご案内や見直しの提案を行っていただきます。 当社のお客さまに安心と安全をお届けいただく、大きなやりがいの感じられる仕事です。 ◆損害サービス対応 事故や災害が発生した際、お客さまに寄り添って保険金請求手続きのご支援を行います。 お客さまの不安に寄り添い、無事に手続きが完了した際には、感謝とともに大きな達成感が感じられます。 …… 安心の教育・サポート体制 …… これまで多くの未経験者をプロの保険営業社員へと育成してきた実績があり、全国の拠点に知識・経験豊富なベテラン社員も在籍しているため、いつでも相談できる職場環境です。 また、社員専用相談窓口があり、商品に関して分からないことがあればすぐに相談することも可能です。
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
北海道から九州沖縄まで1,145名の仲間とともに、全国の拠点メンバーがみなさまをお待ちしております（勤務地応相談）。 一拠点あたりのメンバーは10～20人程度で、金融業界未経験者のみならず、様々なキャリアの中途入社社員も多く、メンバー同士が助け合う明るい雰囲気の職場です。
-------------------------------------------
組織名称
-------------------------------------------
全国70拠点 社員数1,145名（2025年10月現在）
・男女比 → 男性53％：女性47％（2025年7月現在）
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
【保険・金融業界での経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指す方歓迎】※未経験者もOK
■必須条件 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ※経験不問 ■歓迎条件（即戦力として優遇します） ・生命保険・損害保険、金融機関での法人・個人営業経験をお持ちの方 ・FP資格、損害保険募集人資格、生命保険募集人資格をお持ちの方 ・「ノルマよりも顧客満足を重視する環境」で力を発揮したい方 ＜こんな方にぴったり＞ ・より人に感謝される、役に立てる仕事がしたい ・地域に根付いて活躍したい ・専門知識を身につけたい ・将来的にリーダーを目指したい ★ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も歓迎
-------------------------------------------
選考のポイント
-------------------------------------------
★入社時期は、原則2026年7月1日となります。 経験よりも人物重視の採用を行っています。ご興味を持たれた方は、まずはぜひご応募ください！
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
◎全国支店／希望勤務地考慮【転居を伴う転勤なし】≪北海道、宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、富山、山梨、静岡、愛知、岐阜、大阪、兵庫、奈良、広島、熊本、長崎、沖縄≫ ★マイカー通勤OK ★U・Iターン歓迎 ※以下、募集拠点名 ＜北海道・東北＞ 北海道：札幌 宮城：仙台、仙南、佐沼 ＜首都圏・関東＞ 茨城：つくば、下館 群馬：前橋、桐生 埼玉：さいたま、上尾 千葉：千葉、千葉南 東京：東京、東京東、町田 神奈川：横浜 ＜北陸・甲信越＞ 新潟：新潟 長野：長野 富山：富山 山梨：山梨 ＜中部＞ 静岡：沼津 愛知：名古屋、三河、豊橋 岐阜：岐阜 ＜近畿＞ 大阪：南大阪 兵庫：姫路 奈良：奈良 ＜中国＞ 広島：三次 ＜九州＞ 熊本：熊本 長崎：長崎 沖縄：沖縄
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
9:00～17:00（所定労働時間7時間 休憩60分） ＼原則残業はありません／ 定時になれば、上司・部下関係なく自然と「帰ろう！」という雰囲気が出来上がっています。
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月20時間以下 ※定時退社を推奨しています。
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
試用期間：6カ月（待遇・条件変更なし）
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
（初任給）月給26万9000円～35万7000円 ※前職給与、経験、資格、能力等を考慮し決定します。 ※詳細は、面接にてご説明いたします。
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
生保成果手当
-------------------------------------------
賞与
-------------------------------------------
年2回（6月・12月）
-------------------------------------------
昇給
-------------------------------------------
年1回（人事考課により昇降給が決まります）
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収360万円～（時間外手当、生保成果手当除く）
年収477万円（時間外手当、生保成果手当除く）
-------------------------------------------
社員の年収例
-------------------------------------------
- 【メンバークラス】月収39万円／年収531万円
- 【管理職】月収47万3000円／年収670万円
- 【管理職】月収53万6000円／年収761万円
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金、介護保険（40歳以上）） ■車両手当（普通車：30,000円／月、軽自動車20,000円／月） ※マイカーを持ち込める方歓迎 ■各種研修制度 （入社時研修、フォローアップ研修 など） ■退職金制度あり（中小企業退職金共済制度、確定拠出年金制度） ■提携厚生施設あり ＼☆育休取得率：女性100％ 男性60％ ／ また、産育休からの復帰率は直近1年間で100％の実績があります！ ◎基本的に定時退社 ◎1時間単位での有休取得OK など、イレギュラーが発生しやすい子育て中なども働きやすい環境。 ライフスタイルの変化を経ても、長く・安定して働き続けられる会社です。
■福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」 ■自己研鑽支援制度 ■資格取得奨励金制度 ■財形制度 ■AD損保グループ保険制度 ■社員団体扱い制度
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日：123日
■完全週休2日制
土日
■祝日休み
■年末年始休暇
※12/30、1/4のいずれかを特別休日とし連休取得
■介護休暇
※取得実績あり
■出産休暇 ■年次有給休暇 （入社初年度6～17日、2年度20日、3年度23日、4年度以上25日） ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■ライフサポート休暇 ■ボランティア休暇 ■育児・介護に伴う休業制度あり ◎5日の連休取得可能
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■同僚／総合基幹社員（2025年入社）
当社は、個々の強みを活かして働ける場所だと思っています。例えば私は元携帯ショップ勤務の経験を活かし、マイページ登録などのデジタルな手続きに不慣れなお客さまに対して積極的にサポートをしています。（↓）
■同僚／総合基幹社員（2025年入社）
（続き）その結果、お客さまにも喜ばれ、店舗での手続き率向上にも繋がりました。このような「自分の強みを活かす行動」を会社がきちんと評価してくれるので、自分らしくのびのびと働けています。
■同僚／総合基幹社員（2025年入社）
未経験者向けの研修がとても手厚いので、初めて保険を扱う方もチャレンジしやすい環境です。一人ひとりの実力を見ながら仕事を任せてもらえるので、無理なく成長できるはず。困ったら気軽に質問してください！
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■社員の働き方は？
お客さまも、会社も、自分も。「三方よし」の仕事ができる
【お客さまから感謝してもらえる】 保険金の支払いが無事に完了した際には、「本当に助かった。ありがとう」「あの時提案してくれたおかげ」など、感謝の言葉をいただける仕事です。直接コミュニケーションがとれるため、お客さまの役に立てた実感を得やすいのだとか。保険を通してお客さまの人生に安心や喜びをもたらせることは、何よりのやりがいと言えるでしょう。
【知識やスキルの習得が必要です】 業界未経験からスタートした場合、まずは知識の習得が必要となります。 もちろん、基礎研修だけでなく商品に関する勉強会の実施など、会社からの支援も充実しているため、一歩ずつ学んでいきましょう。 保険の知識は、日々の生活や将来にも活かせるもの。ご自身の人生に役立つ学びも得られるはずです。
この求人に興味がありますか？