ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ（飲食）

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仕事内容

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社食運営スタッフ※外資系企業の東京オフィス常駐◆ビュッフェ形式の社食運営◆年休120日◆正社員登用有

□■外資系企業の東京オフィスに常駐／社員食堂の円滑な運営に貢献／国内外大手2社の合弁会社で安定基盤／総合施設管理事業を展開■□ ■業務内容 ◇東京都港区に位置する、当社のクライアントである外資系企業の東京オフィスに当社メンバーと共に常駐していただきます。 ◇当社がクライアントオフィスにて運営しているビュッフェ形式のフードサービスの実務をご担当いただきます。 ◇クライアントオフィスで働かれている社員の皆様に向けた社員食堂の円滑な運営にご協力いただきます。 ◇社食は基本的にビュッフェ形式のため、料理やカトラリーの補充・入れ替えを行い、常にきれいな状態を保つことがメインのお仕事となります。 ※調理業務は業務内容に含まれません。 ＜具体的には…＞ ・料理が少なくなった際の補充・入れ替え ・ビュッフェ台の料理の見た目の整理整頓（盛り付けの簡単な手直しなど） ・使用済みのお皿・トングなどの交換 ・パントリー備品補充、発注、清掃（コーヒーマシン、ウォーターサーバー、製氷機等） ・会場やキッチン、カウンターの清掃・拭き上げ ・ご利用者へのご案内（料理の場所やメニューの説明など） ・料理の運搬・設置 ・営業前準備（料理の配置、備品のセットなど） ・社内イベントサポート（部屋の配置換え、机・いすの移動、装飾品設置サポート、会場設営および現状復帰サポート） 等 ◇また、オフィスで実施するイベント運営に向けた会場準備のサポートにもご協力いただきたいと考えております。 ◇分からないことがあれば、いつでも先輩スタッフにご質問ください。未経験の方でも安心してお仕事に挑戦していただけるようサポートさせていただきます。 ※当社メンバーの年齢層は20代～30代となっています。 ■当社について： ◎ビルメンテナンスの国内パイオニアであるグローブシップ株式会社と、世界の総合施設管理大手の仏ソデクソとの合弁会社が、｢グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社｣です｡ ◎両社のノウハウやネットワークを生かして、国内の工場や事業所向けに清掃や警備、備品調達など、総合施設管理事業を展開。これにより、今まで以上のサービス展開、質の向上、安定した取引を実現させています｡ 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ 【求める人物像】 ・コミュニケーションを取りながらお仕事をするのが好きな方 ・気配りができ、丁寧な対応ができる方 ・清潔感を大切にできる方 ・チームで協力してお仕事をするのが好きな方 ・コツコツとした作業が好きな方 【歓迎するスキルや経験】 ・ホテルビュッフェ、バイキングでの業務経験（アルバイト経験も可） ・飲食店でのホールスタッフ、簡単な盛り付け・キッチン清掃のご経験（アルバイト経験も可）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 東京都港区常駐先 住所：東京都港区 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 契約開始日から5年経過となる日に無期労働契約に基づき、無期契約社員での雇用に転換することが出来ます。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 有給休暇は試用期間終了後に支給 契約の更新：有（会社業績や個人のパフォーマンスによる） 更新上限：無

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給与

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＜予定年収＞ 288万円～312万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～260,000円 ＜月給＞ 240,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等に応じて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ー ＜その他補足＞ ■介護保険（40歳以上65歳未満の場合）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※土日祝日を基本とする現場カレンダーによる週2日程度の休日