経理事務・財務アシスタント

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仕事内容

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【安城/正社員】総務・経理アシスタント※ブランク有の方も歓迎/週休2日/フレックス/残業10H程

～子育てや家庭が落ち着いた方の社会復帰も歓迎！事務ブランクがある方も是非応募ください～ ＼こんな方におすすめ／ ・これまでは子育てや家庭に専念してきたが、今後は正社員としてキャリアアップをしたい方 ・事務業務はブランクがあるが、スキルを身に着けて幅広い業務にチャレンジしたい方 ・プライベートや家庭を大切にしながら、仕事も頑張りたい方 ■業務内容 総務・経理アシスタントとして、ご活躍いただきます。 ※作業は当社独自の管理システムを使います。システム活用して書類作成や顧客データの入力・整理などを行っていただきます。管理システムは数日で慣れていただければ使いこなせるようになります。 ≪具体的には≫ ◎電話対応(1日数十件対応) ◎入金処理 ◎郵便物仕訳・郵送 ◎請求書・精算書の発行 ◎契約書・引渡書類の作成 ◎備品管理・発注 ◎点検はがき作成・処理 ◎その他アシスタント業務 ■入社後の流れ ＜1日目：オリエンテーション＞ 当社の事業内容や業務の説明、基礎研修などを行います。 ＜2日目以降：OJT研修＞ 経験やスキルに合わせて、できる仕事からお任せします。わからないことは先輩に聞ける環境です。ダブルチェックを欠かさないため安心して業務ができます。 ■組織について 社員の約9割が中途入社で、異業種から転職して活躍している社員が多数在籍しています。 ＜組織構成＞ 総務部：4名（60代1名、40代2名、20代1名） ■労働環境◎！家庭とのバランスも取れます！ ◎完全週休二日制・フレックス制度導入でオンオフのメリハリがつきます。 年間休日は119日。 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇があるため、家族との時間、プライベートの時間を大切に働くことが可能です。 ◎社内には家庭と仕事を両立させている社員もいます！ 残業は月10時間程度のため、家庭とのバランスが取れます。 ◎服装はオフィスカジュアル オフィスカジュアルといっても、自由度が高いところが魅力です。自分の好きな服を身にまとっているだけでモチベーションが上がります。 仕事後に出かけたり、子供のお迎えや行事に合わせた服装での出社も可能。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 PCの基本的な操作ができる方 (当社独自の管理システムへの入力ができるレベル) ※事務職や正社員経験のブランクがある方も歓迎します！

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県安城市城南町1-1-1 勤務地最寄駅：東海道本線／安城駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：9:30～11:30 フレキシブルタイム：5:00～9:30、11:30～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 303万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円 固定残業手当/月：23,742円～37,825円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 218,742円～232,825円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賃金改定：年1回（1月・7月） ・賞与：年2回（7月・12月） ※固定残業代は23,742円～37,825円（15時間）を支給 ※記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者1,000円、子供5,000円 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続5年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格手当（宅地建物取引士：月10,000円） ＜その他補足＞ ■私服通勤可（オフィスカジュアル） ■車通勤OK（駐車場完備） ■役職手当 ■法定外労災保険完備（震災時問わず支給） ■傷害見舞金制度完備（公私問わず支給） ■病院入院見舞金制度完備（50万円限度で支給） ■心身の健康相談外部ホットライン完備

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数119日 完全週休2日制（原則火曜、水曜）※会社カレンダーによる 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、創立記念日休暇（毎年8月1日）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 など