リサーチ（リサーチャー）・市場調査

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仕事内容

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【世田谷】リサーチャー◆アンケート分析・市場調査等でサービスを改善／スマホアプリを世界209国で提供

～『ポケコロ』や『リヴリーアイランド』シリーズ展開のアプリゲーム事業を展開◎～ ■募集背景： 事業の拡大と多角化が進む中で、戦略策定や意思決定の基盤となるリサーチ・データ分析の重要性が一層高まっています。 分析チームは、サービスの「今」を理解し、未来の方向性を描くための中心的な役割を担っています。 今回、さらなる成長を見据え、リサーチと分析を通じて事業戦略に貢献できるメンバーを新たに募集します。 ■業務内容： 「カワイイ」を軸にしたココネのアプリをより成長させるため、アンケートなどから得られる「お客様の声（定性データ）」を分析し、サービス改善や新規企画に活かすための示唆を出していただきます。 お客様の顕在・潜在ニーズを捉え、各サービスやマーケティングに関わる仲間と協働して発展させることがリサーチャーのミッションです。 また、行動データ（定量）とお客様の気持ち（定性）を組み合わせた分析にも積極的に取り組んでいただきます。 ■具体的な業務例： ・各種アンケートの効果測定と示唆出し ・デザインや世界観に関わる感性価値を把握するイメージワード調査 ・楽しみ方と満足度の関係を可視化するポートフォリオ分析 ・アプリゲーム市場や自社、競合の状況を把握するための市場調査 ・ログイン日数・課金状況などの行動データとアンケートデータを統合した分析 ■主な使用ツール： ◇アンケートツール ・Survey Monkey（調査会社を介する場合もあります） ◇集計・レポーティング ・Googleスプレッドシートによる集計 ・Googleスライドでの報告資料作成（専用ツール導入も検討中） ■ポジションの魅力： ◇運営・商品企画・マーケティングなど多職種と連携しながら、リサーチの力で事業全体の方向性を共に描けるポジションです。 ◇プロダクトマネージャーと近い距離で戦略提案・意思決定支援ができる環境があります。データとインサイトを通じて、事業を動かす手応えを実感できます。 ◇ココネデリ 専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事を提供 ◇coco cafe 専属のバリスタがカフェラテや紅茶、季節限定メニューなどを提供 ◇ココネジム ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが可能（パーソナルは有料） 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社または調査会社でのマーケティングリサーチ／データ分析実務経験（目安3年程度） ・Excelまたはスプレッドシートを用いたデータ加工・分析経験 ・ヒアリングに基づく調査設計の作成経験 ・アンケート画面作成の経験（ツール不問） ・集計／分析設計経験（クロス集計表・GT作成など） ・調査結果のレポート作成・報告経験 ■歓迎条件： ・データを扱う部門でのマネジメント経験 ・テキストマイニングなどのテキストデータ分析経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区若林3-1-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、16:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,699,276円～5,918,976円 固定残業手当/月：108,394円～173,419円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～666,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職考慮します（スキル・経験により応相談） ■評価は年2回実施、昇降格のタイミングは年1回です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給※社内規定有 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社支援制度 ＜その他補足＞ ■企業型確定拠出年金制度 ■定期健康診断 ■人間ドッグ ■ココネデリ ■coco cafe ■ココネジム ■社内マッサージ：有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供 ■5年完走休暇：勤続5年毎に特別休暇を30日間取得 ■育児フリータイム：毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます／下のお子さんが小学校6年生になるまで ■幼児園の学費支援

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇