組立・その他製造職
松田産業株式会社職務内容
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求人要約
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- 【上場企業】創業90年のグローバル展開する成長産業
- 【未経験でも安心】研修・OJTで高需要の技術を習得
- 【好条件】賞与5.5カ月分／年休120日／家族手当
仕事内容
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＜家族手当あり｜着実に成長できる環境＞貴金属のリサイクル／検品・機械操作・薬液処理・部品洗浄など
★スクラップから貴金属を回収・製錬し、地金などの製品にする仕事 ★SDGsにもつながる、社会貢献性の高さも魅力 ◎安心して成長できる環境 先輩のほとんどが、貴金属リサイクル業界の経験なし。 ですが知識習得に向けた教育体制が整っているので、今ではしっかりと活躍しています！ ◆入社時研修 現場における安全、薬品ごとの特徴、注意点などを学びます。 ◆OJT研修 着任後は配属部署についての教育を行い、その後現場で先輩と一緒に業務をスタート！1日のスケジュールや作業の進め方・注意点などをあなたのペースに合わせてレクチャー。 業務フローの改善提案による表彰・評価制度もあり、年次に関係なく改善案を取り入れています。 将来的にはリーダーなどのポジションも目指せます！ ◎具体的な業務 ￣￣￣￣￣￣￣ 原料から貴金属をリサイクルするため【1】～【5】の工程の中から、経験・希望・適性を考慮し、いずれか1つの作業をお任せ！ 【1】原料の受入・検品・解体 管理倉庫内で、リサイクル原料となる半導体や、基板（電子機器・家電部品）等の仕分け・検品・解体作業 【2】原料の前処理作業 リサイクルの前段階として、リサイクル原料の粉砕・焼成作業のため大型設備を操作 【3】貴金属抽出・製造作業 薬品や高熱炉による溶解などを行い、スクラップから貴金属を抽出→地金などへ製品化 【4】クリーニング作業 貴金属リサイクル関連業務として、お客さまから預かった機械に付着している貴金属を、薬品や工具を用いて剥離・洗浄する作業 【5】PTPの破砕・分離、バッテリーの解体・破砕、製品出荷 工具によるEV車などのバッテリーの解体やPTP（医薬品の包装）の破砕・分離作業、地金などの製品を梱包、出荷する作業 ＼ 福利厚生も充実 ／ ☆昨年度の賞与実績5.5カ月分（月給20万円なら賞与110万円支給） ☆会社が家賃7割負担の社宅※規定あり ☆最大9日間の長期休暇
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チーム組織構成
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当社は20代～30代が中心。中途入社で長く働くメンバーも多く、10年以上勤務している社員も在籍中！ それぞれの得意分野を活かして、チームワークよく業務に取り組んでいます。 繁忙時などは協力し合い、1人に負担が偏らないよう配慮。働きやすさを追求した環境です！
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対象となる方
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【第二新卒歓迎／高卒以上】社会貢献度・需要の高い製造に携わりたい方！◇製造や関連業務経験のある方
＜必須条件＞※下記いずれかに当てはまる方 ◇製造業務経験（業界不問） ◇製造関連の業務経験 └フォークリフト操作、倉庫管理、整備士、サービスエンジニア、技術営業、品質検査、設備保全などの経験 ■Q＆A 【Q】先輩社員の前職は？ 【A】製造や加工、整備士、溶接工などの経験者が活躍中。出身業界も、半導体・自動車・航空機・造船・食品など多種多彩です！ 【Q】取得しておいた方がいい資格は？ 【A】入社時に必ず取得すべき資格はないです。フォークリフト運転技能講習・玉掛け技能講習・クレーン運転特別教育は比較的どの工程でも必要となりますが、入社後に全額会社負担で取得可能です！ ＃業種・職種未経験歓迎
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選考のポイント
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☆人柄重視の採用！☆ ご経験だけでなく、お人柄も重視した選考を行っています。 世界中でニーズのある専門スキルを身につけたい方や、安定した環境で働きたい方は、ぜひお気軽にご応募ください♪
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勤務地
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【車通勤OK／転居を伴う転勤なし／引越し費用負担あり】埼玉 or 岐阜いずれかにて勤務 ※お住まいや希望を考慮し配属します ◆U・Iターン歓迎＆U・Iターン支援制度あり！（入社時の引越し費用負担／規定あり） ＜埼玉県＞ 埼玉県入間市狭山ケ原108-9 □西武池袋線「入間市駅」より車で15分 □朝・夕に送迎バスあり ＜岐阜県＞ 岐阜県関市のぞみケ丘3 □長良川鉄道「関下有知駅」より徒歩16分 ※受動喫煙対策：あり（社内禁煙）
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勤務時間
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8：30～17：30（実働8時間／休憩60分）
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平均残業時間
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月20時間
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雇用形態
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正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇に変更ありません）
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給与
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月給20万1500円～28万9000円 ※年齢・経験等に基づき、規定により決定します
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費全額支給 ■時間外勤務手当 ■家族手当（配偶者：月1万5,000円／子ども1人目：月5,000円、2人目以降：月3,000円） ■現場作業手当
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賞与
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年2回（6月または7月・12月） ★昨年度実績：5.5カ月分支給
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収360万円～600万円
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社員の年収例
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- 25歳：460万円（月収28万円｜手当込み＋賞与）
- 35歳：520万円（月収33万円｜手当込み＋賞与）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備 ■企業年金基金加入（全額会社負担） ■財形貯蓄制度（奨励金あり） ■社員持株会（奨励金あり） ■制服貸与 ■各種表彰制度 ■車通勤OK（駐車場完備） ■私傷病手当 ■資格取得支援制度（受験費用を会社負担） ■退職金制度 ■福利厚生サービス加入（ベネフィット・ステーション） ■会員制リゾートクラブ加入（那須、軽井沢、箱根、伊豆、鳥羽、京都ほか） ■保養所（北軽井沢ほか） ■交通費全額支給 ■時間外勤務手当 ■家族手当（配偶者：月1万5,000円／子ども1人目：月5,000円、2人目以降：月3,000円） ■現場作業手当 ■出産祝い金（1万円） ■結婚祝い金（2万円～3万円） ■社宅あり（家賃の7割は会社負担 ※社内規定あり） ■引越し補助（入社時の引越費用を会社が負担 ※社内規定あり） ＜入社後について＞ まずは1つの作業で1人前になることが目標となりますが、各工程内でのローテーションによる多能工化や生産部門全体での人員最適化を通じてさまざまな作業や工程に携わる可能性もあります。
＜社内改善にも積極的です＞ 社員からの改善提案を募集し、評価・表彰する制度があります。 毎年多くの応募があり、若手・ベテラン関係なく誰もが積極的に参加し、働く環境を整えています！ ■改善提案の例 ・3S活動や置き場入替 ・処理工程や管理システムの追加、変更 など 改善が比較的簡単なものから、大きな改善効果があるものまでさまざま。 応募された改善提案は社内で履歴を管理しており、社員も閲覧可能！ 製造工程はもちろん、より主体性を持って業務に取り組めることも魅力です。
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休日・休暇
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年間休日：120日
■完全週休2日制
（土・日）※社内の年間カレンダーに準ずる
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★有給休暇の取得を推奨しています！ 業務との調整をとり、有給休暇を取得しやすい環境のため、プライベートも大切にできる環境です。 事前に上司に相談し、お子さんの学校行事のスケジュールに合わせて休みをとる社員もいます！
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社員インタビュー
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■同僚／製造スタッフ
スクラップから貴金属を抽出して粉末になり、さらに製品へと変わっていく。電子ゴミが貴金属として再び活用されていく一連の流れは、とても興味深いです。SDGsにもつながり、今の時代にもぴったりですね。
■同僚／製造スタッフ
当社では、手厚いサポート体制がしっかり整っています。ライン作業ではありませんが、常に先輩が近くで声をかけてくださり、業務が遅れた時には一緒に手伝っていただけるので、安心して働けます！
■同僚／製造スタッフ
以前も製造業に携わっていましたが、収入やプライベートを充実させたいと思い転職を決意。大手ならではの待遇はもちろん、これまでの経験や、仕事の頑張りを正しく評価してもらえる環境に非常に満足しています！
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
充実のサポート体制で、安心して高ニーズの技術を習得できる！
【社会貢献度の高い仕事】 競合が少なく、独自技術で業界をリードし続ける同社。ライン作業ではなく、自分で工夫しながら業務に取り組める環境です。珍しい技術や新しい知識にも触れられ、世界に通用する知識やスキルが身につくのも大きな魅力。「電子ゴミ」という世界的な社会課題に挑み、自分の仕事がSDGsや社会貢献につながっているという、確かな介在価値を実感いただけます！
【安心して成長できる環境】 最初のうちは学ぶべきことがたくさんあり、日々前向きに学ぶ姿勢が重要です。ですが、あなたのペースでじっくり覚えていけば大丈夫ですのでご安心ください。「できることがだんだんと増えていく楽しさ」を感じながら、着実に成長していただければと思います。 また、薬品や高熱炉を扱うため、作業後の点検なども重要な業務。丁寧に安全管理を徹底する姿勢が求められます。
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