システム構築・運用(インフラ担当)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
社内SE(セキュリティ担当)◆テレビ朝日グループ中核企業/リモート可/離職率0%/内製化推進
テレビ朝日とグループ各社、系列局をITシステムでサポートする当社事業部のセキュリティエンジニアとして、グループの各種基盤に関する以下の業務に取り組んでいただきます。 【業務詳細】 ■社内SOC担当として、セキュリティ関連の運用/改善業務 ■日々の運用業務及び中長期的な運用計画~運用改善業務 【案件例】 ・テレビ朝日グループの社内SOC ・テレビ朝日グループの情報セキュリティポリシー策定/導入/運用支援 ・テレビ朝日グループ会社 各社のセキュリティ監査、アセスメント 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> 【必須要件】 ・セキュリティ業務経験(いずれか)/アナリスト(Managed SOC・社内SOC) ・セキュリティ監査経験 ・セキュリティインシデント対応経験/1つ以上の得意なセキュリティ分野 ・顧客の要望を汲み取って対応できる程度のコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・セキュリティ機器/システムの構築または運用経験 【歓迎資格】 ・情報処理技術者 情報セキュリティマネジメント(SG) ・情報処理安全確保支援士(SC)
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木7-18-23 EX六本木ビル 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:8:30~20:30 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~18:00 <時短勤務> 相談可
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏・冬)※給与詳細は、経験・能力を考慮し、優遇します。 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~395,000円 <月給> 280,000円~395,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 28才例 700万円:32.2万円(基本給)+8.5万円(残業30時間)+212万円(賞与2回) 32才例 744万円:34.2万円(基本給)+9万円(残業30時間)+226万円(賞与2回) 37才例 836万円:38.5万円(基本給)+10万円(残業30時間)+254万円(賞与2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規程に基づき全額支給 家族手当:子供手当あり 社会保険:各種社会保険完備(テレビ朝日健康保険組合加入、労災上乗せ保険) 退職金制度:勤続満1年以上の該当者のみ支給 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 会員制研修サービス、テレビ朝日主催の研修、階層別研修、コンプライアンス研修 他 <その他補足> ■団体扱保険加入、財形貯蓄制度、個人型確定拠出年金 ■資格取得奨励金 ■育児・介護休職制度 ■テレビ朝日健康保険組合契約「ベネフィット・ステーション」利用可 ■定期健康診断(年2回) ■テレビ朝日施設の利用(診療所・社員食堂・売店など) ■表彰制度(局長賞や社長賞など) ■時短勤務制度、時間外労働の免除など
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜、日曜、祝日、年末年始、メーデー(5/1)、会社記念日(11/1)、慶弔休暇、誕生日休暇、看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(5日連続取得可)、有給休暇、産休・育休※休日出勤時は振休取得可能
¿Te interesa este puesto?