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機械・金属加工

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小林クリエイト株式会社
大田区, 日本1週間前まで 2026/7/13
正社員

職務内容

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仕事内容

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【東京/平和島】製造担当※業界未経験歓迎◆土日祝休/冷暖房完備◆売上トップクラス&多角経営で将来性◎

~男性の育休取得率77%/年休124日(土日祝)/冷暖房完備/売上業界トップクラスの老舗企業~ ■業務内容 ダイレクトメール、請求書加工などの各種生産機器(高速プリンタ・丁合・封入封緘などの事後処理機)の操作を担当していただきます。 ※製造ラインの一部を担当する業務ではなく基本的に一人一台の機械を操作します ※工場内は年間を通して温度が25度/湿度が50%であり、快適な環境です ※制服支給、髪色自由 ■働き方 ・基本的に転勤はなく、腰を据えて就業いただくことが可能です。 ・昼勤・夜勤は1週間交代制です。 ・2024年度男性の育児休養取得率77%(13名中10名取得)※生産職での取得実績有 “イクボス宣言”のもと男性の育休取得の推進を行っています。男女関係なく家族を優先することを推奨しており、家庭の事情で何かあった際にも社内でフォローする体制は整っています。 ・愛知県ファミリーフレンドリー企業、くるみん、あいち女性輝きカンパニーに認証・認定 ■キャリアパス リーダーや工場長はもちろん、他部署へのキャリアも目指せます。当社では年に一度希望部署の調査を行っており、本人の希望と適性に応じて部署の異動が可能です。実際、製造職の方が生産技術・生産準備・営業などに異動した実績もあります。 製造現場の知識は他部署においても必ず役立つため、まずは現場で経験を積んだ後、キャリアアップしたいという意欲的な方を歓迎します。 ■当社の特徴 <日本初の記録紙製造・販売メーカー> 創業者がドイツから記録紙製造装置を輸入・分析し独自に開発。現在も記録紙シェアトップです。 <多岐に渡る事業展開> 印刷事業者1万社中トップ10の売り上げ規模を誇り、医療機器、IT、自動車関連、海外事業など多岐に展開。官公庁~大手企業まで広い顧客と取引し、景気に左右されない安定性があります。 <常にチャレンジする会社> 2023年1月より開始された国土交通省の自動車検証電子事業において、当社が電子車検証・リーダーを単独受注。RFID技術の国の事業への導入の他、昨今の人手不足に寄与するBPO事業の拡大など、今後の印刷市場縮小を見据え非印刷分野やデジタル商品へシフトしています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ~業種未経験歓迎~ ■必須条件 工場・物流・倉庫・食品製造などでの現場経験をお持ちの方 ■歓迎条件 製造職の経験や夜勤のご経験がある方は即戦力としてお迎えします!

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京情報処理センター 住所:東京都大田区平和島6-5-1 勤務地最寄駅:京急バス線/流通センター南口駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)(交替制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:30~17:30 20:30~5:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 3ヶ月 補足事項無し

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給与

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<予定年収> 355万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~260,000円 <月給> 210,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験に応じて決定を致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 <モデル年収>※24歳でご入社された方を想定 25歳:440万円/30歳:500万円/35歳:590万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:最高月額50,000円まで 家族手当:補足事項無し 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項無し 退職金制度:補足事項無し <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■基本的にOJT研修となります。 ■階層別教育/職能別教育/その他各種セミナー受講支援制度有 <その他補足> ■育児・介護休業制度 ■時短勤務制度 ■財形貯蓄制度 ■自己啓発・資格取得支援 ■特別休暇/リフレッシュ休暇 ■各種手当:通勤手当/超過勤務手当/子育て支援手当

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■完全週休2日制(土日祝日休み) ■夏期休暇/年末年始休暇/リフレッシュ休暇/慶弔公休/育児休暇/産前産後休暇 など

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