半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業（国内）

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仕事内容

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★未経験歓迎★【富山】法人営業（電線ケーブル）◆年休124日／残業少／働きやすい環境／研修充実

～平均勤続年数13年で長期就業できる環境◎／有給平均13.1日消化／年休124日／残業5～10時間ほどでワークライフバランス◎～ 世の中のありとあらゆるところに電気を通すため、 大型ビル・商業施設などの建設やIT機器・通信機器に欠かせない電線やケーブル、電気機器などの商品をご提案いただきます。 ■業務内容： 長年お取引実績のあるお客様へ、電線・ケーブル製品をご提案する「ルート営業」をお任せします。 具体的には・・・ ・既存取引先へ近況をお伺い、商談 ・お客様のニーズに合わせた最適な製品選定 ・見積作成・納期確認 ・お客様・仕入先からのメール・FAX・電話対応 ・社内（事務・物流部門）との連携 ・営業会議、定期開催する各メーカーの勉強会に参加 お客様との関係構築を中心とした営業スタイルです。 継続的な信頼関係を築きながら、やりがいを実感できる仕事です。 【客先】電設資材商社（電線、ケーブル、照明器具など電気工事に必要な資材を販売する商社） 【担当エリア】石川県、富山県、福井県 主に社用車での営業となります。 基本的には日帰りが中心ですが、遠方の場合は泊まりでの出張も発生します。 ■ポジションの魅力 ◎安定業界 × 安定企業で安心して働ける インフラを支える事業のため、需要は常に安定。 業績も右肩上がりで、未来を描きやすい環境です。 ■組織構成 50代：1名 30代：5名 営業：3名、事務：3名 男女比：男性3名／女性3名 ■入社後の流れ： 入社後は先輩・上長がOJTで指導します。 まずは社内にて注文の手配やお客様からの問合せ対応をしながら、仕事の流れや商品知識を身に着け、半年～1年後を目途にお客様を担当いただきます。 【当社の特徴】 お客様から案件の相談を受け、それに合った製品を選び、メーカーと連携して手配する“相談役に近い”営業スタイル です。 また、営業・事務・物流担当がチームで動くため、「一人で抱え込む営業」ではなく 社内と協力しながら進められる安心感 があります！

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験・業界未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞ ～◎中途入社者も多数活躍しており、接客販売・各種メーカー・自動車ディーラー・自衛官など様々な業界ご出身の方がいらっしゃいます！～ ■必須条件 ・自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ■歓迎要件： ・BtoB、BtoC問わず営業経験をお持ちの方 ※腰を据えて勤務いただける方は大歓迎です※ ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 北陸営業所 住所：富山県富山市新富町1-1-12 富山駅前ビル4Ｆ 勤務地最寄駅：JR西日本 高山本線／富山駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も雇用条件に変更なし

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～520万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,400円～260,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：47,600円～67,420円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 252,000円～327,420円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月／1.00～9.00％）（前年度実績） ■賞与：年2回 4.00ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額5万円まで支給 家族手当：扶配10,000円、18歳未満の子4,000円／人 寮社宅：■転勤者についての借上社宅制度あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：■勤続1年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTがメインとなります。 ＜その他補足＞ ■各種祝金、弔慰金、見舞金 ■企業年金 ■財形貯蓄 ■確定給付企業年金 ■国内43ヶ所（海外56ヶ所）契約保養施設ほか ■社内持株会

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 夏季休暇、年末年始、有給休暇、結婚休暇・配偶者の出産休暇などの慶弔休暇 ※期末となる9月と3月の最終土曜日に棚卸のため出勤あり