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食品・飲料・日用品・化粧品・その他消費財営業(海外)

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株式会社野澤組
千代田区, 日本1週間前まで 2026/7/13
正社員

職務内容

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仕事内容

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海外営業◇創業150年の老舗商社にて日本の逸品を世界に広げる/海外出張有/残業20h◇

◇◆輸出販売強化中/日本のチーズ文化を創った老舗商社/年休120日/月8回リモート可/開発費1000万円制度/ノー残業デー有◆◇ ■業務内容: 海外営業として顧客のニーズに沿った日本のこだわりの品の拡販をお任せします。国内マーケターと協力し、世界に必要とされてる日本製品をジャンルレスで拡販いただく予定です。マーケターが仕入れた商材を扱っていただく想定です。 ■具体的には: ・海外市場の開拓および拡販戦略の立案と販売促進 ・海外のニーズにマッチした国内付加価値、差別化製品の調達補佐 ※海外出張の頻度:3ヶ月に1回以上(活動拠点:北米、欧州、大洋州、東南アジア) ■配属先について: 先輩・後輩の垣根がなく、和気あいあいとした雰囲気の職場です。オフィスのフリーアドレス化により、部署を超えて交流が活発になっています。気さくに話しかけてくれる社員が多く、中途入社の方でもすぐに馴染むことが可能です。 ■当社で働く魅力: ◇キャリアパスが豊富で、部署の異動・職種の変更なども相談可能です。 ◇自主性を尊重する社風のため、自分で考え、行動することが評価されます。若手社員でもアイデアを提案できる機会が多く、「まずはやってみよう」と背中を押してくれ挑戦を応援する土壌です。 ・開発費年間1000万円までの融資制度もあり、社長へ直接プレゼンし、新しい企画や商品開発に挑戦しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれも必須 ・有形商材の営業経験 ・英語スキル(TOEIC(R)テストスコア600程度もしくは留学のご経験) ・日本語スキル(ビジネスレベル) ・普通運転免許 ■歓迎条件: ・海外営業経験のご経験 ・中国語もしくはその他言語スキル ※海外での就業経験は問いません。意欲と学ぶ姿勢を重視します。 <語学力> 必要条件:英語中級 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-5-2 東宝日比谷プロムナードビル5F 勤務地最寄駅:各線/有楽町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の待遇に変更はございません。

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給与

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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,800円~288,600円 固定残業手当/月:21,437円~27,767円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 244,237円~316,367円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 ■残業手当:固定残業時間超過分は別途支給 ■役職手当(対象者には1万5千円~3万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定に基づき支給 家族手当:1.5万円/月※当社規定に基づく 住宅手当:2万円/月※当社規定に基づく 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ■出産・育児支援制度 ■職員組合、従業員持株会 ■財形貯蓄制度等 ■確定給付企業年金 ■引越費用の支援あり(規定あり) ■福利厚生倶楽部(リロクラブ)導入 ■開発費1000万円制度あり ■社長面談の実施 ■意見箱の設置 ■ノートPC貸与 ■オフィス内フリーアドレス ■休憩スペースあり(冷蔵庫・レンジ・ポット完備) ■ウォーターサーバー設置 ■コーヒー無料 ■会社保有施設の利用(長崎・北海道) ■各種クラブ活動 ■出張手当 ■役職手当(1.5万円~3万円/月)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏期(5~9月で3日)、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、介護・看護休業、産前産後・育児休暇(取得&復帰実績有) ※連休の取得も十分可能で、私生活とのバランスがとりやすい環境です。

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