ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社-------------------------------------------
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パートナーセールス ※ビジネスパートナー協業推進／100％インバウンド／ノルマ無
【アデコグループ／ITアウトソーサー営業経験者歓迎／オペレーション企画にチャレンジ可能／会社の重要戦略に直接貢献可能】 ●子育て中のメンバーが多い組織でフォロー体制あり ●入社直後は既存パートナー企業をご担当いただきます ●社内外のメンバーとコミュニケーションを取りながら事業成長に寄与 ●立ち上げ期なこともあり、オペレーション周りの企画に挑戦可能 ■部門概要 全てのビジネス領域におけるビジネスパートナー企業との協業を推進し、体制構築の加速、および会社全体の売上拡大に貢献する ■部門ミッション ・パートナー企業との協業による売上拡大 ■業務内容 ・パートナー企業と社内担当者の調整やエンジニア選定支援 ・パートナー企業との各種契約書の作成・締結、及び契約条件交渉 ・社内外の関係者と連携しパートナー参画までの手続き ・パートナー企業との契約締結、及び請求、支払いの確認・処理 ・各種管理資料の更新や運用改善に向けた提案・活動 ・協業に向けたビジネスパートナー企業の新規開拓と契約締結 ■部門組織構成 6名（部長1名、メンバー3名、派遣社員2名）※男女比6：4、30～50代活躍 ■部門の立ち位置 ・24年度100件程度の依頼を社内から受けており、25年度は200件を超えそうな状況 ・26年は300件を超える想定であり、組織拡大フェーズにある状況 ■特長・魅力 ・担当範囲内については自己責任において、自由に時間調整し業務を遂行することができる ・AIやMicrosoft Power Platformを活用した業務効率化された環境で働くことができる 変更の範囲：当社業務全般（人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験歓迎～ ■必須条件 ・法人へのソリューション営業の顧客折衝経験（無形商材） ・IT業界の技術知識 ■歓迎する経験・スキル ・人事・採用部門における採用業務の実務経験 ・クレーム対応などの問題解決の実務経験 ・AI・Microsoft Power Platform活用に対する実務経験
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F 勤務地最寄駅：山手線／田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変更なし
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＜予定年収＞ 427万円～682万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：296,000円～473,000円 ＜月給＞ 296,000円～473,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（9月、3月）※個人評価及び会社業績を加味して支給 ■昇給：給与調整として、実績・能力により年1回（4月）改定 ※別途残業代が追加 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：出社頻度に応じる／出社が多い場合定期代上限8万円 寮社宅：社命による転居が発生した場合に適用 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：企業型確定拠出年金、または前払い退職金 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度（65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率90.9%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■400種類以上の無料研修サービス（Azure／AWS／MSPP／SAP等のクラウド研修受講可能） ＜その他補足＞ ・時間外勤務手当（職位により固定残業、または完全実績支給。管理監督者相当職の場合は対象外） ・交通費（出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給） ・在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円/日支給） ・単身赴任手当、単身住居手当、帰省手当 など
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 会社指定休日（夏季・年末年始）、年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）、ライフイベントに合わせた特別有給休暇（結婚休暇5日、配偶者出産休暇2日、ドナー休暇（1年に5日）、妊活支援休暇）
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