プロパティマネジメント（住居・賃貸管理）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【赤坂】新築マンションの運営・企画◆事務業務がメイン／土日祝休／週2在宅／フレックス制

～不動産営業（賃貸・売買仲介など）の出身者◎／事務作業を中心の落ち着いた環境♪／基本土日祝休み・週２回在宅・フレックス勤務で働き方◎／安定成長の大手大和ハウスグループ～ ■業務内容： 新築マンションの管理開始に向けた運用ルール（管理規約・重要事項説明書・説明資料等）の整備や居住者向け説明会の準備・運営 を担当していただきます。※一部施主や入居者様との折衝も発生いたしますが、メインは事務業務が多く、また管理開始後の運営は別のフロント担当が担いますので、運用開始に向けた「仕組みづくり」を担うポジションです！ ■具体的な業務内容： ・管理規約や重要事項説明書の作成 ・施主（事業主）との打ち合わせ、調整業務 ・管理説明会、入居手続き会・引渡し会の準備と運営 ・管理開始後の運営を担う社内担当への引き継ぎ ・管理設計に必要なマニュアルやフォーマットの更新 ※施主の大半はグループ会社のため、協力・連携がスムーズです♪ ■業務の特徴： 入社後は半期で2棟程度の新規マンションを担当いただきます！（前期から継続を含めると半期で6棟程度を担当）不動産に関する知識を活かしながら、「安心・快適な暮らし」の仕組みを“ゼロからつくる”業務として活躍できるポジションです♪ ★働き方★ ◎年休123日／フレックスタイム制を採用 ◎土日祝休み（※月1～2回程度は購入者向け説明会に伴う出勤の可能性有） ◎平均残業30時間以下／業務習得後は週2日程度の在宅勤務が可能 ◎NO残業DAY／15時退社制度（P3）／ロックアウト制度有り ※当社は「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定！社員が長く落ち着いて働ける環境作りや働き方改革に力を入れています！ ★福利厚生（一部）★ ◎ステップ休暇：3年毎に10日連続休み＋5万円支給 ◎産休育休取得率：女性100％／男性73％ ※取得後の復帰率：98％ ◎時短勤務制度：1日の労働時間を30分単位で調整可能 ※その他「ライフイベント」や「キャリアの充実」に関わる様々な支援を実施しております♪ ■組織構成： 同部門は30～40代のメンバーが多くご活躍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■応募要件： ・不動産業界における営業またはPMのご経験をお持ちの方（目安2年程度） ・社内外関係者との調整・説明・合意形成を行ったご経験をお持ちの方 ■歓迎要件： ・マンション管理に関わる実務経験をお持ちの方（マンションフロント、管理会社、管理企画等） ・新築物件や新規プロジェクトの立ち上げ、導入、運営に関わった経験をお持ちの方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂5-1-33 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中、給与など条件の変更はございません。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～313,200円 ＜月給＞ 236,000円～313,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には賞与・残業25Hを含んだ予定年収です。 ■給与改定：年2回（実績・評価・必要資格取得に伴う昇格があります。） ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※上限額は一カ月定期55,000円を基準 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後、定期的な研修あり ■資格取得支援（例：外部WEB講座無料 ※受講合格の場合、お祝い金10万円支給） ＜その他補足＞ ■ステップ休暇制度（3年毎に10日間休暇、5万円手当支給） ■財形貯蓄制度 ■持ち株会制度 ■大和ハウスグループ社内割引制度 ■確定拠出年金制度

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・年末年始・有休・慶弔・積立有給休暇制度 ※管理説明会等の為に月1~2回程、土日出社いただくことがあります。代わりに平日で振替休日を取得いただきます。