建築施工管理（リフォーム・住宅内装・インテリア）
職務内容
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求人要約
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- 【学歴・経験一切不問】人柄重視／あなたの熱意を歓迎
- 【成長】需要好調な窓分野／確かな技術が身に付く
- 【待遇】未経験でも25万円スタート／手当・制度充実
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仕事内容
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ガラス・サッシ工事の施工スタッフ・現場進行管理／幅広い現場で対応力を身に付けられる
リフォーム・新築物件の窓・サッシの取り付けや工事の進行・段取りを中心に、以下の業務をお任せします。 ──── 【主な業務】 ■ガラス・サッシの取り付け、交換、修理などの現場作業 ■現場の進行管理（スケジュール調整・作業段取り） ■材料・資材の手配、見積もり作成 ■職人や協力会社との打ち合わせ、指示出し ■工事完了後の確認・引き渡し対応 ＜CHECK！＞ ◎学歴や経験よりも、人間性を重視する職場です！ ◎AIに代替されない、確かな技術力が身に付きます。 【行う工事】 当社では一般住宅の小さなリフォームから大規模な新築のビルまで、幅広い現場を持っています。リフォーム担当と新築担当に分かれ、それぞれ工事を行います。 ■窓まわり（板ガラス・アルミサッシ・網戸など） ■ドア・エクステリア ■手すりの設置 など ──── 【入社後の流れ】 ■入社～3カ月程度 先輩社員と一緒に現場へ入り、道具の使い方や作業の流れを覚えるところからスタート。 まずは先輩の業務補助を中心に、少しずつ現場に慣れていきます。 ■3カ月～1年程度 簡単な作業を主体的に行いながら、徐々にできる業務を増やしていきます。 ガラス・サッシ工事の基礎を身に付けつつ、現場の流れや段取りも理解していきます。 ■1年～3年程度 スキルや習熟度に応じて、一人で現場を担当するように。 現場作業に加えて、施工管理業務にも関わりながらスキルを高め、さらに担当できる範囲を広げていきます。 ■3年目以降 独り立ち後は、培ってきたスキルを後輩に教える立場も目指すことができます。資格支援取得制度を使い、目標の達成に近づくことも可能です。 ※上記はあくまで目安です。意欲や技能の取得状況に応じて、早めにキャリアップすることも可能です。
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チーム組織構成
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施工スタッフとして8名が在籍中。 うち5名がリフォーム、3名が新築工事の担当として活躍中です。 ※20代から60代まで、幅広い年齢層が在籍しています。
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対象となる方
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【学歴不問・未経験歓迎】建設業への興味だけでOK！あなたの意欲を歓迎します■第二新卒歓迎
【応募要件】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■PCの基本的な操作ができる方 ＼これらの方は歓迎いたします／ ◎建設業や現場作業の経験がある方 ◎明るく元気に仕事に取り組める方 ◎責任感を持って行動できる方 ◎細かな点にも気を配れる方 ◎業務の中で常に自分の役割を考えられる方 ※中卒や高校中退など、学歴は当社では一切関係ありません。 「やってみたい」という意欲さえあればOK！ ※経験者の方は、これまでのご経験やスキルに応じて優遇します。
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勤務地
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【転勤なし／アクセス良好駅徒歩8分】 東京都文京区小石川3-36-13 TMビル2F 都営三田線 都営大江戸線「春日駅」から徒歩8分 東京メトロ丸ノ内線・南北線「後楽園駅」から徒歩10分 駅の近くには賑やかなスポットもありますが、会社がある周辺は閑静な住宅街が広がり落ち着いた雰囲気です。 ※受動喫煙対策：あり（屋内原則禁煙）
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勤務時間
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8：30～17：30（所定労働時間8時間 休憩60分） ※現場により直行直帰あり 【一日の流れ（一例）】 08：30 荷物を積み、会社から現場へ 09：30 現場にて工事 12：00 会社に戻り休憩 13：00 荷物を積み、他の現場へ 17：00 帰社 17：30 退勤
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平均残業時間
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月15時間 ※現場の状況により変動あり
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雇用形態
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正社員
（試用期間3カ月、給与・待遇に変動はございません）
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給与
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月給25万円～50万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代（月30時間分、4万7000円～9万4000円）を含み、超過分は別途支給いたします。 ※固定残業代は30時間分ありますが、実際の残業時間は月平均15時間程度。 メリハリをつけて働きながら、収入は手堅く得られる環境です！ ■頑張りに応える評価制度 お客様の要望にどれだけ応えられたか、誠実な対応ができたかという点で評価をしています。 頑張った分だけ、給与に還元される体制です。
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賞与
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年2回（6月・12月）※昨年実績あり（3カ月分）
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昇給
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年1回（1月）※昨年実績あり
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入社時の想定年収
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年収375万円～750万円
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社員の年収例
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- 年収700万円／入社7年目・施工管理
- 年収600万円／入社3年目・施工スタッフ
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■退職金制度 ■制服（作業着）支給 ■社用車貸与（通勤利用可） ■スマートフォン支給 ■資格取得支援制度 ■健康診断 ■工具・備品貸与 ■直行直帰OK
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休日・休暇
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年間休日：123日
■完全週休2日制
（土・日）※休日出勤が発生した場合、振替休日の取得か休日出勤手当の支給を選択可。
■祝日休み
■年末年始休暇
（12月30日～1月5日／7日間）※カレンダーにより変動あり
■GW休暇
■夏季休暇
（8月11日～8月16日／6日間）※カレンダーにより変動あり
■有給休暇
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社員インタビュー
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■上司／松田代表／＜未経験からでも成長できる理由＞
独り立ちして現場を任せるまで、段階的に仕事を覚えられるような仕組みを作っているので、しっかりと技術を身に付けることができます。 こうして習得した能力は、AIにも代替されない今後も活かせるスキルです。
■上司／松田代表／＜もっとスキルアップできる環境＞
当社ではリフォームから新築まで、幅広い現場で工事を担当するため、日々の仕事に一つひとつ向き合っていると、自然とできることが増えていきます。 資格支援制度も整っているので、自分の目標を叶えられます。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
「人」を見てくれる。だから報われる。
打ち合わせから施工、引き渡しまで自分一人で担当する現場もあり、無事に終わった時は達成感もひとしお。 会社からの評価だけでなく、お客様から感謝の言葉をいただくことも多く、自分の存在価値を実感できます。 さらに、新築では大規模なランドマークにも携わるため、スケール感の大きな仕事に関わる手応えを感じられることでしょう。
「窓」と一口に言っても、窓の枠やレールがあって、そこを動くフレームがあって、フレームの中にガラスがあって……と、非常に奥深い世界。最初は製品の知識や現場ごとの対応の仕方などを覚える必要があります。 ですが、仕事に慣れるまで長い目でサポートする体制が整っているのが同社の特長。時間をかけて着実に成長することができます！
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