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建設・不動産法人営業

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株式会社アーキセプト
市川市, 日本6日前まで 2026/7/17
正社員

職務内容

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仕事内容

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【未経験者歓迎】住宅の用地仕入れ営業(法人営業)◆水日祝休み/年休120日以上/残業14時間以内

~土地仕入れから設計・施工・販売まで一貫対応する総合不動産企業/街づくりに関わる/法人営業中心/情報収集/交渉スキル/OJT充実/キャリアアップ/チームで成長~ ■業務概要 木造住宅用地の仕入れ営業を募集します。仲介業者や不動産会社と信頼関係を築き、街づくりの第一歩を担う仕事です。不動産業界未経験でも安心の研修と先輩同行で、一歩ずつスキルを習得可能。営業経験を活かし、新しいフィールドで成長したい方を歓迎します。 ■業務内容 担当するのは木造住宅用地の仕入れ営業です。土地販売の仲介業者や不動産会社から情報を収集し、月5~10件の紹介を受けます。対象エリアは東京23区、市川市、浦安市、船橋市など。個人への直接営業はなく、法人との関係構築が中心です。 業務は、仕入れ条件(価格・広さ・用途など)の交渉、現地調査、近隣環境や相場を踏まえた価格見積りが基本。さらに、社内の設計・施工管理スタッフと連携し、地域性や購入層を考慮したプランを検討します。仕入れ後は販売手続きやプロデュースも担当。当社には一級・二級建築士や専門スタッフが在籍しており、営業活動に専念できる環境です。 ◆1日の業務例(入社半年後) 9:00 メール確認・案件整理 10:00 仲介業者訪問・情報収集 13:00 現地調査・写真撮影 15:00 社内打合せ(設計・施工チームと条件確認) 16:00 契約書チェック・事務作業 18:00 終業 入社後は座学で業界知識を学び、先輩同行で訪問や調査を習得。契約や交渉も段階的に任されるため、無理なくスキルを身につけられます。質問しやすい雰囲気で、困ったときはすぐフォローが入るので安心です。 ■業務魅力 成果が評価に直結し、件数や利益で成長を実感できます。交渉力や分析力を磨きながら、法務・建築・不動産の専門知識も習得可能です。 ■組織構成と働く環境 営業部は平均年齢37歳、30~40代中心の少数精鋭。情報共有が早く、経営層との距離も近いフラットな組織です。 ■働き方・キャリアパス 完全週休二日制(水・日・祝休み)、平均残業は月14時間以内。ジム利用やスポーツ観戦など福利厚生も充実。ミッショングレード制で成長期待値に応じた役割を提示し、意欲次第で入社数年でマネジメントへ進むチャンスがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> 応募資格: 未経験歓迎/業界未経験も可/学歴不問 *こんな方に向いています ・不動産業界に挑戦したい方 ・営業スキルを身につけたい方 ・チームで協力する働き方が好きな方 ・成長企業で長く働きたい方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県市川市八幡3-4-8 田中ビル5F 勤務地最寄駅:JR総武線/本八幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間3ヶ月、条件に変更はありません。

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給与

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<予定年収> 400万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,300円~535,600円 固定残業手当/月:58,700円~164,400円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~700,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルに応じて記載年収から前後する場合がございます。 ◆昇給年2回(査定あり) ◆賞与年2回(業績および個人評価により/昨年度実績:4ヶ月分)※入社2年目以降から ◆インセンティブ制度あり ◆資格手当(2級建築士:月5,000円、宅地建物取引士:月5,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> -

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ◆完全週休2日制(水・日・祝) ◆GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇(夏期・年末年始は計画取得有休含め8日間)、産前・産後休暇、育児休暇、年間有給休暇10日以上(※入社2年目以降、年間5日計画取得)

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