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プラント-メンテナンス(プラント)

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イビデンエンジニアリング株式会社
大垣市, 日本6日前まで 2026/7/17
正社員

職務内容

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仕事内容

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【岐阜県大垣市/元請案件あり】設備メンテナンス職(非常用発電設備など)/年休123日/イビデンG

★年間休日123日!資格取得制度完備!岐阜県に根付きながらキャリア形成できる! ★イビデングループで安定性◎!自身の力を活かしながらも幅広い事業の経験も積める! ■当社について 工場内の排水・発電設備の設置工事・メンテナンスから、発電所内の設備管理、原料・耐久性分析など幅広い事業を行っています。特に設備関連では電力設備の老朽化対策などの需要が高まっており、収益も拡大中です。次世代を増やし、対応の幅を広げるための募集します。 ■概要 工場設備・発電設備などの設備メンテナンス業務をご担当していただきます。 《メンテナンス》 自然災害や停電に備えた非常用発電機や、省エネ・二酸化炭素排出量削減目的でコージェネレーション設備の導入が進んでいます。 それらの設備をメンテナンスするのが我々の仕事です。本社を拠点として、出張ベースで出掛け、非常用発電設備やコージェネレーションシステムのメンテナンス業務を行います。 【求められるスキル】 対人折衝力 ∟お客様先をまわる・常駐するなど、お客様の施設内に入り、状況のヒアリングや報告を行うため、高い対人コミュニケーションスキルが必要となります。 機械や発電設備のメンテナンス経験/整備士経験 ∟非常用発電や室外機などの点検が多く、それらに触れている経験が必要となります。もしくは自動車の仕組みと同様の装置もございますので、自動車整備などの経験も活かすことが可能です。 ■業務のやりがい 【市場価値の向上】 インフラ設備の老朽化によるメンテナンスは、社会で需要が増え続ける分野です。イビデングループでの経験は社会に求められる技術を磨くことにつながります。 【視野の拡大】 当社は様々な事業を行っており、幅広い経験を積むことが可能です。意欲的にチャレンジする方を望んでいます。 ■働き方 一日の仕事は、各グループほぼ同じで、朝礼後、客先にて点検を実施して、帰社後に見積り作成等の書類作成の流れです。チームワークも意識し、平均残業時間は20時間程度です。 【出張】 出張エリアは中部圏を中心に、ほぼ毎日様々なエリアへ出張してもらいます。平均2-3泊ほどで終わる工事も多く、手当などは十分につきます。また、繁忙期は土・日曜日の休日出勤がありますが、代休取得などを行っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件 《下記いずれかに該当される方》 ・電気設備または機械設備のいずれかのメンテナンス業務経験をお持ちの方 ・自動車整備士の経験をお持ちの方 ・第2種電気工事士の資格をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県大垣市木戸町1122 勤務地最寄駅:JR線/養老鉄道駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:15~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,650円~315,000円 <月給> 205,650円~315,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記、年収はご年齢、ご経験、スキル・知識に応じて決定いたします。 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)※直近実績6.19ヵ月/年※ ・諸手当:通勤手当、住宅手当、家族手当有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限なし 家族手当:配偶者:1万8千円、扶養子1名毎:1万円(条件有) 住宅手当:10,000円 寮社宅:独身寮、借上社宅あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度または、前払い退職金の選択制度 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、階層別研修、ライフプラン研修、e-ラーニング教育システム、通信教育補助、資格取得報奨金制度など <その他補足> ■持家融資 ■共済会 ■持株会制度 ■教育資金貸付 ■財形貯蓄制度 ■介護保険 ■ベネフィットステーション ■契約保養所、体育館、研修所 ほか

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 週休2日制(土・日)祝日※繁忙期においては出社するケースもございます。年末年始、夏季休暇、、慶弔休暇、特別休暇(リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、他)

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