装置・工作機械・産業機械営業（国内）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【宇都宮】技術営業◆業界圧倒的No.1シェア！／年休124日・土日祝休／転勤なし／WEB面接可

【国内シェア約90％／自動車エンジンピストンリング用耐磨耗めっき装置／顧客は電機・電子部品業界の大手上場企業／特許も多数保有】 ■概要： 電子部品製造装置(めっき装置)の営業をお任せいたします。 商談相手は技術者が中心です。一人当 たり5～10社程度で、主に大手電子部品メーカーの工場が納品先。年数回 2週間程度の国外（主に中国）出張が発生致します。 ■業務内容： 《技術に関する情報提供、クライアントの情報収集、試作、納品等》 当社製品はすべてオーダーメイドのため、お客様の要望をヒアリングし受注から設計・開発担当との仕様打ち合わせを行っていただきます。 数千万～数億円単位のお金を動かすダイナミックな業務です。 ■営業スタイル： 商社やお客様からの紹介や既存顧客からの反響営業が中心です。一部展示会などブースでの新規顧客への技術仕様の説明も有り。 ・業務の流れについて、提案・受注⇒仕様打合せ⇒設計開発までを担当 ・最初は上司や先輩と同行し２～３年を目途に１人立ち ・営業予算はチームとしてあります ■組織構成 30代～50代の7名の方が在籍し、将来的には課長や部長等、組織の中核を目指していただくことも可能です。 ■導入実績： スマホ、iPhoneのプリント基板で売り上げトップクラス。 金属表面処理装置のエンジニアリングサービスでも圧倒的なシェア。 半導体関連,電子部品,自動車部品,航空機ボディ等に使用されています。 ■会社の魅力： 表面処理技術をキーテクノロジーとして半導体・電子部品等向けの金属表面処理装置で国内トップクラスシェアを保持しております。 更にその技術は携帯電話やパソコン部品、自動車用の電子部品等の電子部品業界でも確固たる地位を築き上げてきました。 電子回路部品は今後さまざまに用途の幅を広げながら加速的に拡大していきます。中でも半導体の受注が増加し安定した売上を確保。 ■補助制度： ・リフレッシュ休暇 有給休暇とは別に、毎年３日間のリフレッシュ休暇を付与します（10日以上の有給付与者が対象）。 ・住宅手当制度 家賃が50,000円以上であれば30,000円の家賃補助が出ます（家賃が50,000円未満は25,000円） 持ち家でも25,000円～35,000円を支給します。 変更の範囲：無

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・出張（国内外問わず）可能な方 下記いづれかの経験・スキルをお持ちの方 ・カスタマイズ、オーダーメイドの提案営業経験 ・機械・電気系の技術職 ・PLC操作や図面が読める方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県鹿沼市さつき町12-8 勤務地最寄駅：JR線／宇都宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～333,000円 ＜月給＞ 240,000円～333,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職年収やご経験により年収はご検討いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給(高速代支給なし) 住宅手当：家賃５万円以上は３万円、５万円未満は2.5万円支給 社会保険：社会保険完備 退職金…退職手当・確定拠出年金・中小企業退職金共済・電子回路企業年金の４つの制度 退職金制度：延長制度有り ＜定年＞ 65歳 役職定年は60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修・オンライン研修・外部研修・必修研修・OJT ＜その他補足＞ ■リフレッシュ休暇（特別休暇）取得で、最大2万円のリフレッシュ補助金を支給（対象10日以上の有給付与者） 連続3日間の特別休暇を取得した方10,000円、上記、特別休暇と連続する2日間の有給休暇（連続5日間の休暇）を取得した方、20,000円のリフレッシュ補助金を支給。 ■住宅手当の概要（月額） ≪賃貸の方≫50,000円以上の場合 30,000円・50,000円未満の場合 25,000円 ≪持ち家≫35,000円～25,000円（名義等の確認は必要であり、該当しない場合支給不可）

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（リフレッシュ休暇3日（入社時期による） ■有給休暇：入社後3ヶ月目に付与（初年度は入社時期により日数が変わります）