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仕事内容

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【八千代台】電気設備工事の施工管理◆京成電鉄Ｇ／年休129日／転勤なし／賞与平均7.2ヵ月分

【京成電鉄グループ外からの案件担当部署にて会社の拡大に貢献！／ワークライフバランス◎／転勤無し】 ■業務概要：京成グループにおける電気設備工事・保守を担っている当社にて、鉄道を除くグループ各社や近隣企業における電気工事の施工管理をお任せします。主に協力会社を取りまとめる施工管理業務です。経験に応じて設計・積算をお任せします。工事期間は1日～月単位まで幅広い工事があります。現場事務所はなく、本社事務所でのオフィスワークが中心です。働き方は転勤なし、土日祝休み、残業月平均20時間、夜勤ほぼなし、遠方出張なしでワークライフバランスを重視しています。 ■採用背景グループ企業から安定的に仕事を受注しながら、グループ外のお客様からの受注をさらに伸ばすための増員募集となります。 ■業務詳細：電気設備の新設・更新工事における工程管理や安全管理をお任せします。・高圧受変電設備・LED照明設備・非常用発電機・EV急速充電器などの新設・更新工事が近年増加しています。ご経験に応じて、設計・積算の業務もお任せしますので、確実にキャリアアップしていただけます。 ■顧客例施工案件は、京成グループ各社の事務所・商業施設・ホテルなどの他、グループ外の企業様の事務所・工場などがメインです。 ■組織構成：社員は約90名在籍しており、うち中途社員5割、20～30代が中心に活躍中です。大手企業グループでありながら比較的小さな組織のため、人間関係と居心地の良さは抜群です。野球、釣り、ツーリングなどクラブ活動が活発です。休日に趣味の合う仲間と遊びに行くほど、仲のいい社員が多いです。 ■キャリアパス：前職のご経験によっては管理職として待遇します。入社後も能力次第で早期キャリアアップも可能です。女性管理職も在籍し、男女ともに活躍しています。 ■働く環境： ◎年間休日129日、完全週休2日制（土日祝休み）、年3回の大型連休あり、残業は月平均20時間とワークライフバランスの両立が叶う環境です。 ◎有給休暇消化率：昨年度実績79％ ◎転勤はありません ◎遠方への出張や、泊まり込みの勤務はありません ◎基本は日勤で、夜勤はほとんどありません ◎現場事務所はなく、本社事務所でのオフィスワークです変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞本社■必須条件：・電気工事に関する業務経験が目安3年以上おありの方 ★以下のような方歓迎です★ ・安定した会社で着実にスキルアップしていきたい方・転勤がない会社で腰を据えて働きたい方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞新館住所：八千代市八千代台東1-45-20 勤務地最寄駅：京成本線／八千代台駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 1年0ヶ月＜雇用形態補足＞期間の定め：有 ※ご入社1年後の正社員登用率100% 契約の更新：無

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～400,000円＜月給＞ 350,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月）＋業績賞与 ※過去3年平均7.2ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：月上限50,000円家族手当：子ども1人10，000円等住宅手当：家賃補助制度あり社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 65歳再雇用制度あり※70歳まで＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞資格取得支援（受験費用は会社負担）、資格取得奨励金（資格取得時に報奨金を支給例：１級電気工事施工管理技士10万円等）＜その他補足＞資格手当（1級電気工事施工管理技士／15,000円、第一種電気工事士／8,000円）ほか ※上限35,000円 ■役職手当 ■夜勤手当 ■時間外手当（全額支給） ■住宅手当 ■家族手当（子ども1人10,000円等） ■施工管理手当 ■有給休暇：初年度10日のうち入社時に5日付与 ■制服貸与 ■社員旅行 ■保養所 ■共済会制度 ■京成電鉄従業員持株会奨励金制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数129日 GW、夏季、年末年始休暇、有給休暇（昨年度取得率79％）有給休暇初年度10日のうち5日は入社直後に付与、介護休暇、育児休暇（男性社員も積極的に取得）、保存年次有給休暇

設備施工管理（電気）

職務内容

仕事内容

勤務地

給与