広告・メディア法人営業（既存・ルートセールス中心）

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仕事内容

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積極採用【大阪/心斎橋】ボートレースの総合広告プロモーション営業 ◆設立54年目の独立系総合広告会社

★本求人の魅力★ TVCMや紙媒体、SNSなどの広告提案にとどまらず、イベント企画やセレモニー運営まで幅広く携われるポジションです。関西圏のボートレース場を舞台に、集客施策の立案から実施まで一貫して関わり、自分のアイデアを目に見える形で世の中に届けられるやりがいがあります。 ■業務内容 関西圏のボートレース場における総合広告企画営業をご担当いただきます。お客様はボートレース場を運営する地方自治体が中心で、既存顧客との関係を深めながら、集客向上や場の魅力づくりに向けた施策を企画・提案・実施していく深耕営業です。 ■業務詳細 ・TVCM、紙媒体、Web、SNSなど各種メディアを活用した広告提案 ・レース開催告知や特別競争に伴うプロモーション企画 ・開会式や表彰式など各種セレモニーの企画・運営 ・自治体や関係各所との調整、進行管理、現場対応 単なる広告枠の提案にとどまらず、集客向上や場の魅力づくりに向けて、お客様と一緒に企画を考え、継続的に伴走していく営業スタイルです。ボートレース場のにぎわいを生み出すことが、結果として地域の活性化にもつながる、社会的意義のある仕事です。 ■当社の特徴 当社は独立資本の総合広告会社として、広告の枠にとらわれない自由な発想で企画・提案ができる環境です。全国すべてのボートレース場と取引のある唯一の広告会社として、スケールの大きな仕事に挑戦できます。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 法人向けの提案営業経験（目安：3年以上） 単発の売り切りではなく、クライアントとじっくり信頼関係を築く「深耕営業」を志向される方 課題解決や集客向上に向けた企画提案経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ボートレースやイベントに関心があり、“おもろいこと”を仕掛けたいという想いがある方 広告・SP・イベント業界での経験、または無形商材の営業経験がある方 地域に根ざしたプロジェクトを通じて、自治体や地域と深く関わる仕事に挑戦したい方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル4F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋、四ツ橋線／心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～18:15

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 待遇に変更はありません

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給与

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＜予定年収＞ 425万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～292,000円 その他固定手当/月：12,000円～100,000円 固定残業手当/月：65,360円～94,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 277,360円～486,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（8月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者1.5万円、子1人1.5万円 住宅手当：規定による 社会保険：社会保険完備 退職金制度：継続雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ スキルアップ支援制度（ビジネススキル、マーケティング＆クリエイティビティ、資格取得補助、外部講習等）、階層別研修、業界団体研修、関連会社研修、OJT等 ＜その他補足＞ ・二次検査受診料全額会社負担、人間ドッグ無料(年齢規定あり)、インフルエンザ予防接種 ・ご家族誕生日プレゼント、お子様入学お祝い ・確定拠出型年金制度 ・スキルアップ支援制度(社内外講座受講、資格取得支援、自己実現支援等) ・クラブ活動制度 ・社員紹介報奨制度（20万円） ・各種表彰制度(社長賞、優秀賞、新人賞、月間MVP他）等 ・永年勤続表彰(奨励金、旅行券等) ・相互扶助会（従業員共済会） ・LawRoom（無料外部法律相談窓口） ・自社保養山荘・全国各所契約保養施設

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年次有給休暇、夏季休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、特別リフレッシュ休暇 ※ボートレース開催日が土日を含むため、週末も出勤となる事が多いですが、振替休日を取得していただきます。