建設・不動産法人営業

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仕事内容

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【愛知／未経験歓迎】法人営業◇東証プライム上場G／個人ノルマなし／研修・フォロー体制◎／面接１回

【第二新卒歓迎／未経験からでも不動産のプロとして活躍できる／テレアポなし／分譲戸建て市場で国内トップクラスのシェアを誇る飯田GHDのノウハウや信頼◎／完全週休二日制／平均残業月14.5h】 ■お任せするお仕事 まずお任せするのは、飯田産業がつくる分譲戸建住宅を、仲介会社の方々に販売してもらうためのサポート業務です。いきなり難しい営業を任せることはありません。営業の基礎を身につけながら、少しずつステップアップできる環境です。 ＼具体的には／ ・物件データの管理：物件資料の作成、HP更新、広告出稿など ・仲介会社からの問い合わせ対応：「この物件の詳細を教えてほしい」などの質問に答える仕事 ・契約書類の作成・手続きサポート ・販売物件の管理：モデルハウスの家具配置や美観チェックなど ※出来る業務からお任せしていき先輩社員のフォローもあるのでご安心ください。 ★ゆくゆくは“家づくりの上流工程”にも挑戦できる環境★ 経験を積んだ後は、土地の仕入れ（どこに家を建てるかを決める仕事)／住宅の企画（どんな家を建てるかを考える仕事）といった、より裁量の大きい業務もお任せします ■入社後の流れ 入社後は、配属先の先輩社員によるOJTで業務を教えていきます。 本社で行われる定期的な中途社員研修や業務マニュアルの用意もあるので、 未経験の方も安心してスタートが可能です。 ※営業未経験者には座学での研修なども導入しており、未経験からでも活躍できる環境づくりを行っております ■働き方 ・完全週休二日制・年間休日115日＋時季指定有給5日で実質休日120日です！ ・残業月14.5h、直行直帰可能とメリハリをもって仕事が可能です。 ※企業認知度・スケールが強みである当社は効率的な営業が可能な為、残業月14.5hを実現しております。今後も人員強化やＤＸ化を図りながら就業環境改善に取り組んでいきます。 ■当社の魅力 全国シェアトップクラス・売上高1.4兆円・時価総額約6000億円を誇る東証プライム上場大手＜飯田GHD＞中核企業です。住宅性能表示制度は7分野で最高等級を取得しており、グループ全体で年間約4万戸の家を提供しています。仕入れからアフターサービスまで行う一貫システムで「好立地、好価格、高品質」を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定免許でもOK） ・営業スキルを身に着けたい方／安定企業で働きたい方／しっかりとしたフォロー体制のある環境で働きたい方 ※業界未経験・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎！まずはご応募ください！※ ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 【愛知】いずれかの営業所 住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 資格手当：宅建資格：月２万円支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月５万円まで 寮社宅：転勤を伴う異動等条件あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有（65歳まで)※以降は条件により延長可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 【資格手当支給】 ・宅建/月2万円・FP2級/月5千円 他 ＜その他補足＞ ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・退職金制度 ・従業員持株制度 ・社宅有り（転勤を伴う異動等条件あり） ・保養所（箱根、河口湖） ・社員旅行年1回（セブ島、台湾ほか国内外から選べます ※業績等による） ・交通費支給（月5万円まで） ・資格手当 （宅地建物取引士2万円/月、FP2級 5千円/月 他 各種資格手当有り） ・時間外手当 ・役職手当 ・特別休暇（慶弔等）、産前産後休暇、育児休暇（男性の取得実績あり）、介護・看護休暇

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 完全週休2日制（火水or水木) 有給休暇は入社６か月後に付与。祝日は出勤となります。 ・年間休日115日+時季指定有給5日 ・夏季休暇／年末年始休日 ・年次有給休暇他