医療事務
職務内容
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仕事内容
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【東京都/面接1回】調剤事務◇年休120日◇住宅手当など福利厚生◎◇東証スタンダード上場
【東証スタンダード上場の調剤薬局事務/住宅手当・退職金制度など福利厚生充実/転勤無/全国400店舗以上の調剤薬局・ドラッグストアを展開・運営】 【業務概要】 当社の調剤薬局のメディカルケアスタッフとして、調剤事務・受付をお任せいたします! 【業務詳細】 ・調剤薬局に関わる受付 ・レセプト業務 ・PC入力 ・事務作業 ・調剤補助(薬剤師指導のもと) ・薬剤師と一緒に施設への配薬 など <配属店舗>下記店舗のいずれか ◆キタマチ薬局 ・住所:東京都練馬区北町1丁目30-3 ・営業:月~金/9:00-18:30 土/9:00-15:00 日・祝/休 ◆佐々浪薬局 ・住所:東京都世田谷区玉川3丁目17-1 玉川高島屋ショッピングセンター西館1F ・営業:月~土/10:00-20:00 日・祝/休 ◆ファーマライズ薬局・東中野店 ・住所:東京都中野区東中野一丁目55番4号 OS melia 2階 2n号室 ・営業:月・火・水・金/9:30-12:30、14:00-18:30 土/9:00-12:30、14:00-17:00 日/10:00-15:00木・祝日/休 ◆ファーマライズ薬局・文京店 ・住所:文京区湯島3丁目3-8 ・営業:月~金/9:00-18:00 土/9:00-13:00 日・祝/休 ◆ファーマライズ薬局・日本橋店 ・住所:中央区日本橋2丁目8-1 東京日本橋タワーアネックス地下2階 ・営業:月~金/9:00-21:00 土・日・祝/9:00-18:00 ◆ファーマライズ薬局・新山下店 ・住所:神奈川県横浜市中区新山下3丁目13-22 ・営業:月~金/9:00-18:00 土・日・祝/休 ※始業・終業・休憩時間は店舗営業時間・勤務シフトによる ※日曜営業店舗の場合、日曜勤務は月1回程度です。希望休に応じて、柔軟にシフト作成します。 【キャリアステップ】 当社は成長途上のため、意欲的に頑張る方にはチャンスが多い会社です。そのため、早期昇給・昇格が可能です。スタッフ→店長→エリア長と、キャリアアップを目指せます。
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・調剤薬局にて、受付事務・レセプト業務経験がある方(1年以上) ■歓迎条件: ・普通自動車運転免許を保持し運転できる方
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勤務地
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<勤務地詳細> いずれかの薬局 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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勤務時間
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<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:163時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00~18:00(シフト制) <勤務パターン> 9:00~18:00 9:00~13:00 17:00~20:30
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 雇用形態・待遇に差異なし
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給与
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<予定年収> 285万円~412万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~275,000円 <月給> 190,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現年収を考慮し、当社規定により提示します ※別途、役職手当 例:店長手当 25,000円/月 ■賞与:2回/年 ■昇給:1回/年 《モデル年収/入社2年目》 ・残業15時間/月の場合 311~450万円 ・残業15時間/月+店長手当25,000円/月の場合 352~491万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定に基づき支給(上限10万円/月まで) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:諸条件を満たした賃貸世帯主に2万円~4万円/月支給 社会保険:保険各種完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:3年以上就業の社員対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT制度 ・中途入社者研修 ・階級別研修 など <その他補足> ・服装:白衣貸与 ・確定拠出型年金 ・会員制リゾート施設(エクシブ) ・医療費補助(最大三親等まで適用)※当グループ薬局利用の際に適用 ・社内販売 割引制度 ・インフルエンザ予防接種補助 ・定期健康診断 ・就学祝金 ・慶弔見舞金 ・従業員持株会など
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休日・休暇
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週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 結婚休暇・服喪休暇・配偶者出産休暇・生理休業・産前産後休業・妊娠中の緩和措置(通院休暇、妊娠中の通勤緩和、妊娠中の休憩)・育児休業・育児短時間勤務(小学3年生まで取得可能)・子の看護休暇・介護休業
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