法務
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【虎ノ門】法務担当(グループ全体の法務担当/契約書やM&A手続き等/時短勤務相談可)
【グループ全体の管理部門/総合型コンサルティングファーム/事業成長に必要な幅広い業務をお任せします】 税務・会計・法務など幅広いサービスを提供する日本クレアス税理士法人グループにて、法務・コンプライアンス領域を担うポジションです。 ■業務内容 代表直下の部署に所属し、経営の意思決定に近い立場でご活躍いただきます。 契約書対応をはじめM&A関連業務や社内規程の整備など、幅広い業務に携わりながら、 グループ全体の法務機能を担っていただきます。 税理士法人を中核とし、成長企業に向けた多様なサービスを提供している当社にて、 事業運営に不可欠な法務業務を担いながら、会社の成長をダイレクトに実感できる、非常にやりがいのあるポジションです。 ■具体的業務内容 ・契約書関連業務、稟議書の回付・管理 ・M&A等の成長戦略に伴う各種法務手続(登記対応 等) ・法的リスクの検討や社内相談対応 ・コンプライアンス体制の整備 ・会社のガバナンス強化に関わる業務 ・一部総務関連業務 ■働き方・環境 ・原則、正社員での募集となりますが、ご経験・スキルに応じて時短勤務(1日6時間以上)も相談可能となります。 ■キャリアパス 法務・コンプライアンス領域の専門性を高め、将来的には管理部門の中核人材やマネジメントへのステップアップが可能。M&Aや情報セキュリティなど高度な知識を活かし、経営に近いポジションを目指せます。 ■企業魅力 2002年創業、日本クレアス税理士法人グループは税務・会計・人事労務・法務・M&Aを網羅する総合型コンサルティングファーム。現在6社を擁し、上場企業からベンチャーまで1,543社を支援。準大手規模へ成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須要件※業界経験不問※ ・企業法務のご経験(3年以上) ■歓迎要件 ・自社の拡大成長(M&Aなど)に伴う登記などの法務手続き経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> ★新本社 住所:東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング33F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<標準的な勤務時間帯> 8:55~17:55 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ※3~6ヶ月(最長6ヶ月となります。)
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):262,000円~471,000円 その他固定手当/月:80,000円~150,000円 固定残業手当/月:13,000円~23,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 355,000円~644,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 固定残業代:1.3万円~2.3万円(深夜残業手当25時間分) 定額手当:8万円~15万円(役職手当) 時間外労働および休日労働は適用除外(管理職適用) 昇給:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:1か月の定期券代を支給(上限:40,000円) 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修 ■資格取得支援について: 資格取得のための試験休暇はもちろん、自習室の開放などプロフェッショナルファームとして積極的に資格取得支援の取り組みを実施しています。 <その他補足> ・産休・育児休暇 ・社会保険完備 ・表彰制度あり(※1) ※1主な表彰は下記となります。 ■CAクレアスアワード 会社が期待していること以上の価値を発揮した人へ贈られる賞となります。 スタッフ職、シニア職の方が対象となり、定性面・定量面で評価されます。 ■勤続表彰 勤続年数5年、10年、15年…など対象の年の方を毎年表彰しています。
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 土日祝日/夏季休暇/年末年始休暇/年次有給休暇(入社後3ヶ月)/慶弔休暇 ※原則土日休みとなりますが、業務繁忙期等、土曜日出勤する場合があります。
¿Te interesa este puesto?