一般事務・アシスタント
職務内容
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仕事内容
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【福岡/天神】一般事務 ★土日祝休／転勤なし／年間休日120日以上◎／第二新卒・未経験歓迎！
■募集背景： 事業拡大に伴い次世代を担う人材を増員募集しています。「アシスタントとして誰かを支えたい」といった想いを持った方、ぜひお待ちしています。 ■仕事内容： 配属は適性に応じて決定いたします。 ＜PM課 レポートチーム＞ 当社管理物件の中で、法人所有がメインの投資用物件をご担当いただき、オーナー様担当社員や物件を所有するオーナー様と関わりながら仕事を進めていただきます。 ・担当物件の入金管理 ・空室状況報告のレポート作成 ・契約書管理 ＜契約・決済課＞ 入居契約手続きの窓口業務がメインです。 ・受電対応（入居申込審査中、契約手続きの問合せ） ・鍵渡し、書類受渡等の対応 ・データ入力、契約書作成・チェック、審査・鍵等発注 ＜資産管理課 事務チーム＞ オーナー様担当社員のサポートが中心です。 ・各物件の申込・解約、清掃状況報告書の作成 ・物件管理システムへの情報入力 ・営業補佐 ＜業務管理課＞ 入居中～退去までに発生する事務業務を担当していただきます。 ・家賃管理 ・解約／更新に係る業務 ・オーナー送金管理 など ■配属先情報： ＜PM課 レポートチーム＞ 正社員10名（20～40代女性）、非正規社員16名（30代～50代女性） ＜賃貸管理部 契約・決済課＞ 正社員8名（20～40代男女）、非正規社員5名（30代～50代女性） ＜資産管理課 事務チーム＞ 正社員3名（20～40代女性）、非正規社員1名（30代～50代女性） ＜業務管理課＞ 正社員7名（20～40代女性）、非正規社員5名（30代～50代女性） ■当社の魅力： 【充実の資格取得支援】 キャリアアップを全面的に応援し、仕事に必要な資格取得をした方には手当を支給しています。 宅地建物取引士15,000円、日商簿記一級 20,000円、日商簿記二級 5,000円、ITパスポート3,000円など、全16種の資格手当あり◎ 変更の範囲：無
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれも必須 ・7月までにご入社が可能な方 ・社会人経験半年以上 ・PCスキル（Word,Excel）※初級レベルで構いません ・自発的に考え、行動できる方 ・社内外で対人コミュニケーションを要する業務経験お持ちの方 ■歓迎条件：宅地建物取引士資格保有者 ・宅地建物取引士資格保有者 ・金融・会計事務所・経理経験者 優遇 ・コールセンター等 対人コミュニケーション経験者 優遇
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区大名1-14-45 QizTENJIN9F 勤務地最寄駅：天神駅／西鉄福岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の待遇は試用期間後と同様です。
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給与
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＜予定年収＞ 336万円～376万円 ＜賃金形態＞ 月給制 別途、生涯設計手当(確定拠出年金)5,000円/月あり（給与額には含まれていません） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～184,800円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間21時間21分/月～21時間20分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 210,000円～214,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与実績：年2回 〈年収例〉 ・大卒、管理物件入居、宅建資格保有の場合 415万円～／月給267,300円（月給/住宅手当/資格手当/役職手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限3万円(自宅から職場まで直線距離2㌔以上の時) 家族手当：扶養家族手当あり 月10,000円／1人につき 住宅手当：15,000円 ※当社管理物件入居の場合 寮社宅：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用契約可能（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（宅建：外部より講師をお招きし勉強会を月１回開催） ■資格手当：宅地建物取引士15,000円、他15種類もの資格手当あり ■資格取得お祝金10万円支給（要件あり） ＜その他補足＞ ■社宅手当 単身15,000円・家族30,000円 ■出産・育児支援制度 ■定期健康診断 ■社員旅行(年1回／全額会社負担／おこづかい支給有り） ■社員交流費会社負担（年2回／上限5,000円／1人につき） ■社内親睦会（納会・業績報告会後の懇親会） ■イベント（スポーツ大会・業績報告会 等） ■リフレッシュ休暇（勤続10年毎）→5日連続休暇+旅行補助金100,000円 ■別途生涯設計手当(確定拠出年金)5,000円/月あり（給与額には含まれていません）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■完全週休2日制：土日祝 ■夏期5日、年末年始6日、GW休暇、慶弔、バースデイ休暇など
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