株式会社KECAK-------------------------------------------
-------------------------------------------
【オリパワン | CMO候補】次世代エンタメをリードするマーケティングイノベーター
□■トレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営/創業1年半で業界トップクラスへ成長◎■□ ■業務内容: これまでマーケティング活動は経営直下でスピーディに展開し、目覚ましい成果を上げてきました。しかし、今後さらなるユーザー獲得・LTV(顧客生涯価値)最大化・ブランド価値向上を実現するには、専門性と戦略性を兼ね備えたCMOの存在が不可欠です。本ポジションは、「オリパワン」の未来を左右するマーケティング戦略の全てを統括する責任者です。 ブランド戦略・広告戦略・KPI管理を軸に、プロダクトと深く連携しながら、売上とユーザー体験を両立するマーケティング組織の立ち上げと牽引を期待しています。 ■ポジションの魅力・やりがい: □ブランド戦略の立案及び実行 ・サービスの世界観の構築と一貫性の維持 ・他社との差別化ポイントの明確化とユーザーへの浸透 □広告戦略の策定と実行 ・広告チャネルごとの戦略設計(SNS広告、アフィリエイト、動画、インフルエンサーなど) ・広告予算の配分とROAS改善 ・バナーや動画などのクリエイティブ管理とPDCA運用 □KPI設計・管理 ・登録数、課金率、LTVなどの指標設計と可視化 ・ファネル分析と改善アクションの立案 そのほか、以下業務にも従事していただきます。 □プロダクトマーケティング ・UI/UX改善や新機能提案 □チーム体制構築 ・広告運用、SNS、デザインなどマーケチームの採用と育成 ・外部パートナー(広告代理店や制作会社)との協業体制の構築 ■会社全体の魅力・雰囲気: ◇経営陣は30代と若く、とてもフランクな性格です。それぞれが起業家としてのセンスや熱意に溢れています。 ◇社員も若い世代が多く、国内大手アパレルグループ出身者など、大手企業出身者も在籍しており、学びのある環境で会社とともに自身も成長することができます。 ■当社について: ◇当社はトレーディングカードを対象マーケットとしたtoCアプリ「オリパワン」を運営しており、市場において、圧倒的な成長スピードでユーザー数・売上ともに拡大しています。 ◇創業から1年半ほどで業界トップクラスまで成長を遂げ、グローバル展開なども視野に入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Webサービスやアプリにおけるマーケティング戦略の立案から実行までの一連の経験 ・デジタル広告(SNS広告、リスティング広告、アフィリエイトなど)の企画・運用・改善経験 ・KPI設計、データ分析に基づいたマーケティング施策の改善経験 ・マーケティングチームのマネジメント経験(リーダー以上)
-------------------------------------------
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区晴海3丁目10-1 Daiwa晴海ビル 2F 受動喫煙対策:その他(屋内喫煙可能場所なし) 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 時間外労働有無:無
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
-------------------------------------------
-------------------------------------------
<予定年収> 1,200万円~3,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):12,000,000円~30,000,000円 <月額> 1,000,000円~2,500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> -
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日
¿Te interesa este puesto?