建設・不動産法人営業
職務内容
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仕事内容
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【台東区】劇場・ライブ空間をつくる法人営業 ※音響演出×未経験可/20時以降の残業は原則不可
～音響・演出設備の法人営業｜未経験育成前提／劇場・ホール案件～ ■この仕事が向いている方 本求人は、以下どちらかに当てはまる方を想定しています。 （1） 営業経験を活かしてステップアップしたい方 法人営業のご経験をお持ちで、建設・設備・空間づくりに関わるスケールの大きな案件に挑戦したい方 （2） 営業未経験だが、音響・音楽・演出に興味がある方 ライブ、劇場、ホール、音楽イベントなどに興味があり、専門性の身につく営業職にチャレンジしたい方 ※ご経験やご志向に応じて、教育内容・業務の立ち上がり方を調整します。 ■業務概要 劇場・ホール、ホテル、公共施設などに設置される演出設備（音響・照明・映像・舞台装置等）の提案営業をお任せします。単なる「製品販売」ではなく、その空間でどんな体験を提供したいかを関係者と一緒に考える 企画提案型の営業スタイルです。 ■具体的には ご入社後は、以下の業務を段階的に担当します。 ・施主・設計担当者の要望ヒアリング ・予算・用途に応じた演出設備（音響・照明・映像）の提案 ・見積作成、積算、提案書の作成 ・社内の技術スタッフ・施工担当との連携 ※その施設にはどこのメーカーの音響を使えばよいかなど施設の「核」となる部分について決めることができます。 ※技術的な詳細は専門スタッフがサポートします。営業未経験の方でも、知識面で不利になることはありません。 ■入社後の流れ ▼ 入社～6か月程度 ・演出設備（音響・照明・映像）に関する座学研修 ・施工中・稼働中の現場見学 ・先輩営業との同行（OJT） ▼ その後 ・見積作成・提案書作成などから徐々に業務を拡大 ・トレーナーのフォローのもと、案件を担当 営業未経験の方には「建設業界の基礎」「ゼネコンや設計事務所とのやり取り」から丁寧に教えます。 ■営業先 ・スーパーゼネコン ・設計事務所 ・地方自治体 ※長期的な関係性を築いてきた既存顧客が中心です。 ■働き方・制度 ・20時以降の残業は原則なし （やむを得ず発生する場合は前日までに社長承認が必要） ・数値目標だけでなく、顧客満足度や提案プロセスも評価する制度を導入 ※無理な働き方ではなく、長期的に専門性を高めていく営業スタイルを大切にしています 変更の範囲：無
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ・お客様と丁寧なコミュニケーションを取ることができる方 ・ゼネコン・設計事務所・施工会社など建設業界の関係者とやり取りする仕事に抵抗がない方 【歓迎要件】 ・法人営業のご経験がある方（業界不問） ・建設／設備／不動産業界での就業経験がある方 ・音響・照明・映像・舞台・ライブ・音楽などに興味がある方 ・スケールの大きな案件に、チームで長期間関わりたい方 ・数字だけでなく、提案プロセスや顧客満足も大切にしたい方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区柳橋1-13-3 SEビル 勤務地最寄駅：総武線／浅草橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 定年60歳※65歳までの再雇用制度有 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、条件の変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 380万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 固定残業手当/月：35,000円～110,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ※賞与支給年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備です。 退職金制度：入社3年経過後より適用 ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当：電気施工管理技士・電気工事士などの資格に対して手当あり ＜その他補足＞ ・契約保養所あり：エクシブ会員（初島・箱根など）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 【土曜日出勤について】 当社は完全週休2日制(土・日)です。 ※平日に祝日を含む場合は、土曜日は出社日。会社として土曜日を「有休取得奨励日」としていますので、 多くの社員が有休を取得。
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