スクール長・マネジャー
職務内容
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仕事内容
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【山梨県甲府市】職業指導員＜未経験歓迎＞■転勤無し／障がい者就労支援／残業ほぼ無／福利厚生充実◎
<2025年3月設立“ワクワクできる”仕事> ■求人概要 2025年3月設立の新しい組織/これから一緒に事業を育てていける環境です。「障がいがあっても前向きに働きたい」そんな想いを持つ方を支えるため設立されました。 ■具体的には 事業所に通って働く、障がいを持つ方（利用者さま）のサポートを行います。 ◇PC作業のサポート 利用者さまに「企業検索」「リストの作成」などの業務を紹介。そして業務を進めるために必要な「ネット検索の方法」や「PC入力の仕方」を教えるなど補助を行います。 ◇記録の作成 1日の作業記録をPCで作成します。参考資料を見ながら作成いただけます。 ◇PR活動 ブログや各種SNSを用いた情報発信も行います。従業員全員で行う上に、コンプライアンスなどの注意事項は最初にきちんとお教えします。 ◇その他 状況に応じて、仕事をいただくための法人営業活動を行う可能性もあります。地方銀行出身の代表のネットワークが大きな強みとなっています。 ■1日のスケジュール例 ▼9:00 出勤 ▼～10:00 どの利用者さまに何をやってもらうかの割り振り ▼～12:00 利用者さまの対応（質問があれば適宜答えるなど） ▼～13:00 お昼休憩 ▼～16:00 利用者さまの対応 ▼～17:00 作業記録の作成 ▼～18:00 翌日の業務内容の確認 ▼ 18:00 退勤 ※手が空いたタイミングには、SNSの更新や見学・体験準備などの細々とした業務を行います ■組織構成 20代～30代のスタッフ3名が在籍です。 ■入社後のステップ 未経験からでも安心してスタートが切れる研修が充実しております。入社後、3～4日間は動画を見て福祉の基本など知識を習得いただきます。その後は、OJT研修として、先輩社員の指導の下、業務に就いて頂きます。 ■キャリアパスについて 現場スタッフとして経験を積んだら、その後2年以内を目安にサブリーダー・リーダーを目指すことができます。さらに5年以内を目安に、サービス管理責任者やマネジャーといった管理職にキャリアアップする道も。今後は新店舗の増設や「放課後デイサービス」「介護部門」といった事業展開の構想があるため、本人の適性や希望に応じて、そのような新しい領域への挑戦も可能です。
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎＞ ■必須条件： 仕事内容に興味・関心がありましたら是非お気軽にご応募ください。 人物重視の採用ですので、これまでの経験、入社段階でお持ちの知識・スキルは問いません！ ※第二新卒など社会人経験が短い方も歓迎です。 ■歓迎条件： ・基本的なPCスキルがある方/指導の際に活かすことができます。 ・人とのコミュニケーションを大事にできる方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山梨県甲府市丸の内2-16-7 第4丸銀ビル3階 勤務地最寄駅：JR中央本線／甲府駅 受動喫煙対策：その他（建物内（階段を含む）禁煙）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間：3カ月～6カ月あり ※期間中の条件に変更はありません
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給与
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＜予定年収＞ 345万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,500円～262,500円 固定残業手当/月：37,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月／実績による）※各1.5カ月分ずつ支給予定。 ■入社時の想定年収： 職業指導員/年収345万円～450万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月20,000円まで 社会保険：■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■資格手当 ■車通勤可能（無料駐車場あり） ■昼食費の一部負担 ■NISA積み立ての一部負担 ■今後は美容品の費用補助や、テーマパークの利用費補助（半年に1回、半額を負担）も取り入れる予定。 ■従業員が喜ぶもの、面白そうと思ったものはどんどん導入していきます。 ■有休の取りやすい環境： ・難しい申請は必要なく、簡単な手続きでの取得が可能。しかも1分単位で取得ができるので、ご自身の都合に合わせて柔軟に、そして自由に休むことができるようになっています。
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ■基本土曜、日曜休み※祝日は出勤となります ■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（10日／試用期間から利用可能）、産前・産後休暇、育児休暇 ◎5日以上の連休取得OK
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