日用品・化粧品営業（国内）
職務内容
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求人要約
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- 【安定性】日本最大級の規模を誇る近畿大学グループ
- 【やりがい】医療・教育現場を支えるポジション
- 【働きやすさ】基本土日祝休み／駅徒歩5分／転勤なし
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仕事内容
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【近大病院などへのルート営業】訪問先が限られているので、じっくり関係性を築く営業ができます！
近畿大学病院や関連施設に対し、物品の提案・受注・納品までを一貫して担当いただきます。 取り扱う商品は、パソコンなどの電子機器や文房具、大型什器、食料品など多岐にわたります。 【◎具体的な仕事内容 】 ■顧客からの要望ヒアリング ■見積作成、発注、納期調整 ■修理や代替品の手配 など ※他部署とも連携しながら最適な提案を目指します！ ＜訪問先について＞ ◎近畿大学病院が中心（堺市泉ヶ丘） ◎関西圏にある関連施設や和歌山などへの日帰り出張もあります。 （通常は3カ月に1回程度。月1～3回発生することもあり） ＜学生向けの業務も！＞ 特に入学シーズンには、学生向けに教科書・PC・聴診器などの販売、賃貸物件の斡旋などにも携わります。 【◎仕事の特徴 】 ★ 営業未経験でも大丈夫！ 訪問先は基本的に近畿大学のグループ内で、すでに関係性が構築されているところばかり。入社後はOJTが中心です。 ★ 医療・教育現場を支えるポジション！ 2025年11月の近畿大学病院移転に伴い、同病院内での需要が急増中。 最適なものを迅速に手配する本ポジションは、医療や教育の現場を支える重要な役割を担っています。 ★ ガツガツした新規開拓なし！ 当社は近畿大学と病院、附属学校など近大グループをサポートする企業のため、同グループ以外へ新規開拓営業を行うことはほぼありません。ノルマ達成のプレッシャーもないので、お客様とじっくり関係性を築く営業がしたい方にピッタリです。 【◎キャリアパス 】 まずは営業担当者としての業務を習得し、将来的には物販事業のリーダーや営業部門を統括するポジションを目指せます。大学・病院内のニーズや物の流れなどを学びながら、幅広い商材を扱うプロフェッショナルへ成長できます！
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チーム組織構成
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課長（40代）を中心に、ベテラン社員と協力しながら業務を進める体制。 全員が中途入社で異業種出身者も多数。教育や医療業界の経験がなくても、馴染みやすい職場です。 困ったことがあれば相談しやすい風土があり、分からないことも気軽に質問できる環境ですので、ご安心ください！
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対象となる方
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【未経験歓迎／高卒以上】営業にチャレンジしたい方／お客様に寄り添う営業がしたい方
＜応募条件＞ ■電話対応、ビジネスメールでのやり取りのご経験がある方（職種不問） ■PC（Excel、Word、PowerPoint）の使用が可能な方 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）※訪問先によっては車での移動となるため ■高卒以上 ※営業未経験でもOKです！ ※第二新卒、ブランクのある方も歓迎！ ＜こんな方大歓迎！＞ ◎営業経験をお持ちの方（病院、クリニックへの営業経験者は特に優遇！） ◎安定した職場で長く働きたい方 ◎お客様と関係性を深める営業がしたい方
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選考のポイント
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これまでの経歴や人柄を重視して選考します。 近大出身者か否かは、選考に一切影響ありませんのでご安心ください！
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勤務地
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【転勤なし】 本社／大阪府富田林市若松町2-4-1 ＜最寄駅＞ ・近鉄長野線「富田林駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
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勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ■1カ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間36分 休憩時間：60分
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平均残業時間
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月10時間程度（多い月で30時間程度）
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雇用形態
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正社員
試用期間：3カ月（期間中の給与・待遇面に差異はありません）
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給与
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■月給26万円～27万2000円（固定残業代・固定手当を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月29時間～33時間分を、一律月5万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※その他固定業務手当：月7000円～3万5100円
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■時間外手当（固定残業超過分）
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賞与
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年2回（6月・12月）※2カ月分
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収380万円～390万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費規定支給（上限：月5万円） ■家族手当（配偶者：月1万円、子一人あたり：月5000円※規定あり） ■役職手当 ■退職金制度 ■自動車通勤可 ■資格取得支援制度（取得に必要な費用の一部を負担※規定あり） ■研修制度 ■社内割引制度 ■感染症対策（消毒液の設置・マスク着用） ■職員食堂利用可能（近畿大学病院内） ■書籍購入費・セミナー受講費などの補填制度あり（当社規定による）
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休日・休暇
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年間休日：116日＋最大7日間の季節休暇あり
■週休二日制
（土・日）※月1回のみ土曜勤務（9：00~13：00）があります。
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日間）12月29日～1月3日
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社半年後に11日付与／最大付与日数20日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）※復帰率100%
■介護休暇
■近畿大学の創立記念日（11月5日） ■季節休暇（年次有給休暇とは別に毎年4月に最大7日間付与） ★休日に勤務が発生した場合、その日数・時間数を同月中の平日の就業時間で調整いただきます。 ★年次有給休暇が付与されるまでの半年間は、特別有休制度（5日）が利用できます。
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社員インタビュー
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■同僚／D・Ｓさん／40代
どうしたら顧客の要望を達成できるか、顧客と一緒に考えて実現していくところに、この仕事の魅力・やりがいを感じます。
■同僚／Y・Ｍさん／30代
近畿大学の学生が企業と共同開発した「近大商品」の販売を行えるのも、大学関連企業ならではの仕事だと思います。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
多彩な事業と人材で、近畿大学の発展をサポート。
■教育・医療に貢献できる 物品の提案や納品を通して、教育現場、医療現場を陰ながら支える、社会貢献性のある仕事です。お客様の要望をふまえ、最適な解決策を考えて形にしていくやりがいがあり、感謝されることも多いのが特徴。 ノルマに縛られず、誠実な対応と信頼構築が評価される環境のため、お客様とじっくりと関係性を深めていく営業を存分に行うことができます。
■継続的な情報のアップデートが大切 お客様の要望に対して最適な提案や支援ができるよう、幅広い商材についての知識を身につける必要があります。決まった物品だけを扱うわけではないため、コストや機能などの多様な条件の中から最適解を見つける努力と、常に新しい情報を仕入れて提案に活かしていく姿勢が、大きな信頼へとつながっていくでしょう。
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