経理(財務会計)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【広島本社】アカウンティング業務※英語力を活かせる◆グローバルメーカー◆フレックスタイム制
~自動車向け燃料タンクのパイオニア/英語力を活かせる~ ■業務内容: ・総勘定元帳や固定資産の管理を担当します。 ・基本的な税務フォローアップ、月次/年次の税務報告および支払いを担当します。 ・運用バランスシートおよび不一致の調査と報告を含む調整を担当します。 ・月次決算でのコントローラーのサポートを行い、グループおよび法定要件に準拠した正確な財務報告を確実に提供します。 ・ツーリングや設備投資予算管理および月末締め作業を含むプロジェクト関連の管理を担当します。 ・地元の銀行、地方政府、地方税務局との主要な連絡窓口となります。 ・部門の予算管理をサポートし、AP/AR/出納に関する財務共有サービスセンターとの主要な調整役を務めます。 ・内部および外部、税務監査のサポートを行います。 ・その他、ラインマネージャーからの臨時の指示に対応します。 ■グループ構成: ・日本に2つのチームを編成(FP&A及びアカウンティング):スーパーバイザー1名(中国在籍)、アカウンタント1名、パートタイマー1名(広島勤務) ・アジア:ファイナンスダイレクター ・シェアードサービスセンタ―チーム(別組織) ■当社について ~VISION2030/新たなフェーズへ~ ◇自動車EV化の波の中、従来の燃料タンク需要は、ハイブリット車の牽引でまだまだ日本では伸びていきます。 ◇ただし当社は中長期戦略として「ビジョン2030」を掲げ、サプライヤーとしてEV化に向けた新たな方向性を明示。自動車業界の過渡期の中で、新たな製品を生み出し生き延びていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造業(出来れば自動車部品業界)で2年以上のアカウンティング業務経験※製造業でない場合も可能 ・税務の実務経験、監査対応のサポート等、日々のAR/AP/Cash Managementの知識がある方 ・英語を使った業務経験 ・ビジネスレベルの英語力(読み書き、会話) <その他> (1)Excel、Word、PowerPoint、Outlook 中級 (2)ERPシステムや会計ソフト使用経験 <語学力> 必要条件:英語上級 <語学補足> ビジネスレベルの英語力(読み書き、会話)
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安芸区矢野新町1-3-50 勤務地最寄駅:JR呉線/矢野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~360,000円 <月給> 300,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年間基本給の10%程度(夏5%、冬5%) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:3万円を上限に支給 社会保険:補足事項なし <定年> 61歳 65歳まで延長制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・導入研修やOJT中心に学んでいただきます。 ・必要となる資格取得にかかる費用は全額同社で負担します。 ・本人の能力に対して研修を受ける形になります(セミナー費全額支給) <その他補足> ■新医療保険加入 ■確定拠出年金(401K):入社4ヶ月後加入、基本給の7.6%を拠出(但し46,000円を限度とする) ■車での通勤手当補足: 10km~15km未満は、13,300円 15km以上は17,700円等規定あり ■公共交通機関の場合、1ケ月の定期代を毎月支給
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇
¿Te interesa este puesto?