電気設計（工作機械・装置・設備・制御盤など）
職務内容
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仕事内容
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【横浜】制御設計・電気設計（容器・充填設備／省人化・自動化設備開発）プライム上場東洋製罐グループ
～創業100年・東証プライム上場Gの安定経営／国内シェア圧倒的トップ／誰もが手にする飲料・食品の容器を支える仕事／じっくり教育します！～ ■業務内容： 設計、製作している容器・充填設備の制御・電気設計、省人化・自動化設備の開発を担当します。 ■業務詳細： ・多種多様な電装品のハード設計・ソフト設計 ・制御盤設計、接続展開図・配置図のCAD製図作業 ・PLCプログラム作成やタッチパネルデータ作成 ・装置の現場試運転調整、検証 ・最新の自動化技術導入に向けた設計改善や提案 ・環境や市場の変化に対応した設計改善や新技術の導入提案 ■配属部署： 制御設計は多様な業界や製品に応用可能な「汎用性の高い技術」です。 様々なプロジェクトに携われるため多彩なスキルが身につきます 積極的な提案・改善が評価される風通しの良い職場です。 ■働き方： ・出張期間は大きな案件だと約1～2週間で、頻度は月に約1回程度です。小さな案件だと日々直行する形になることもあります。 ・土日出勤もありますがそ突発対応はほぼ無く、発生したら振替休日を取得します。夜間対応は稀にありますが、国内拠点全体でも月に1~2件程度です。 【東洋製罐グループ】 ★容器業界で圧倒的シェアを誇り、食品飲料用の缶などで国内シェア1位★ ・東洋製罐(とうようせいかん)は、東証プライム上場の「食品／飲料向け容器メーカー」で、缶（金属）、びん（ガラス）、紙、プラスチックの「容器4大素材」のすべてを網羅しています。 ・各分野ごとの国内シェアは缶1位40％、びん2位30％、紙コップ1位60％、ペットボトル1位30％、キャップ1位60％と圧倒的なシェアを誇ります。 【同社について】 ★東洋製罐や顧客の製造現場を支えるグループ中核企業★ ・東洋製罐の100%グループ会社で、生産設備の開発からアフターサービスまでを担うグループ中核企業。 ・東洋製罐の工場で使用される「容器生産設備」と、顧客である食品／飲料メーカーの工場で使用される「充填設備」を、開発～アフターサービスまで担っています。 ・大手食品／飲料メーカー各社の製造現場にて、同社が開発した装置が活躍しています。自身が携わった装置によって作られた商品を、スーパーやコンビニなど身近に見かけることができます。
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・制御設計、電気設計の経験がある方 ・電気系の基本知識をお持ちの方で、モノづくりが好きな方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区矢向6-19-45 勤務地最寄駅：JR南武線／矢向駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～16:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項はありません。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項はありません。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～300,000円 ＜月給＞ 235,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験を考慮して決定します。 ■賞与年2回（6月・12月）※2024年度実績4.28ヵ月分 ■昇給年1回（6月）※2025年度実績 組合平均8,800円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：独身寮あり、借上住宅制度あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：会社規定に基づき支給（勤続３年より対象） ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修／フォローアップ研修／各種資格取得支援制度社外講座派遣／通信教育援助制度 ＜その他補足＞ 財形貯蓄／社員持株会／永年勤続表彰／慶弔見舞金／育児・介護休業／食堂／健康支援室(看護師常駐)／資格取得支援制度／出張手当 ※Uターン・Iターン人材を歓迎いたします。 ※借上住宅制度あり。入社時の引越し費用についてはご相談に応じます。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇／夏季休暇／年次休暇／半日休暇／育児休暇／介護休暇／慶弔休暇
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