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仕事内容

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【大垣／転勤無】設備保全◆福利厚生充実・賞与5.50カ月実績／車載ヒューズ世界シェアTOPメーカー

～自動車ヒューズ世界TOPシェア！世界の自動車メーカーの9割と取引／EV化で安心走行のニーズUPに伴い売上拡大中！／賞与5.50カ月・退職金有／JRで愛知(一宮～刈谷)から通う方も複数在籍！高速道路も片道分支給～ ■概要：同社のメイン商品である自動車用回路保護機器(ヒューズ）の製造ラインを作り上げる生産技術職(設備保全)として活躍いただきます。 ■詳細：・樹脂部品と金属部品で構成される自動車用ヒューズの生産設備の保全、改善として活躍いただきます。・自社保有工程としては、金属プレス、樹脂射出成型、組立て（自動化・手組み）、外観検査（画像検査）、通電検査となります。・年に数回の国内出張、海外出張があります。 ■ヒューズとは：ショートなどのトラブルが発生した際に、経路を切断して想定以上の電流が電子機器等に流れ、発熱発火することを防止する、自動車に安全に乗る上で欠かせない部品です。 ■働く環境：・残業は月20～30時間で、有給休暇の取得率も約80％、全体の平均勤続年数は14年と働きやすい環境！・上場製造メーカーや同業界と比較しても利益率が極めて高く、高待遇であるため、頑張りに応じた評価や待遇が得られる評価制度があります。・新設した事業所で働けるため、働く環境も魅力です。 ■組織構成： HV事業本部技術グループ工程2チームには11名の方が在籍しています(派遣社員除く)。10代～50代まで幅広く在籍しており、中途入社者も全社員の過半数と多数在籍しています。 ■市場動向について(将来性)：各自動車メーカーは「自動運転」「EV/HEV」等の技術開発を積極化しており、今後益々「回路」の需要が伸びるため、同社製品であるヒューズの必要性が高くなっていきます。実際にトヨタ自動車のレクサスには1台で約100種類ほどのヒューズが使用されております。2021年時点で自動車用ヒューズの販売累計は500億本を達成しており、今後販売数は加速していくと予測されます。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞～第二新卒歓迎～ ■必須条件：・設備の保全・メンテナンスに関する実務経験・交代勤務が問題のない方 ■歓迎要件：・設備保全に関する専門知識：機械、電気、制御システムに関する知識・周りと一体となって業務遂行できる前向きな人材

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞本社住所：岐阜県大垣市桧町450 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道本線／荒尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大垣工場住所：岐阜県大垣市久瀬川町7丁目5番地8号勤務地最寄駅：養老鉄道養老線／西大垣駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）（交替制）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜勤務パターン＞ 15:00～0:00 23:00～8:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中条件の変更なし

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収はあくまで目安額となります。昇給年1回（4月）賞与実績年2回（6月、12月）※5.50ヶ月分（平均実績）・モデル年収：20歳/450万円、30歳/550万円、35歳/600万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給/車通勤の場合、上限約2万円家族手当：配偶者9千円・子1人3.5千円、管理職対象外住宅手当：社内規定による（30歳まで）社会保険：各種社会保険完備退職金制度：企業年金制度(確定給付)として＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞基本的なOJTを中心に教育を行います。必要に応じて社外研修などを受講する機会もあります。＜その他補足＞・社会保険完備・通勤手当・残業手当・家族手当・交代勤務手当・確定給付企業年金・総合福祉団体定期保険・従業員持株会・財形貯蓄制度・自動車保険団体割引・社員食堂・駐車場完備・育児、介護休暇制度・短時間勤務制度・社内ジム、フットサル、バスケットコート、卓球完備

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇2日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数121日・完全週休2日制（土・日）・夏季休暇、年末年始、GW(有給、慶弔、特別休暇） ※5日間連続有給取得(9連休)制度あり。

設備保全

職務内容

仕事内容

勤務地

給与