精密機械・計測機器・分析機器・光学製品営業（国内）

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仕事内容

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【大宮】法人営業（既存中心／ヘルスケア・医療）／プライム市場／年休126日／残業20ｈ／福利厚生◎

～法人営業経験をお持ちの方へ！／業界未経験歓迎（必ずしも医療・ヘルスケアの経験が必要ではありません！）～ ■業務内容： 自社の自動認識技術のソリューション提案を行って頂きます。 ■業務詳細： 自社開発製品であるプリンターやラベルの自動貼り付け機、 ラベルやシールなど日々消耗するサプライ品、システムのソフト面などの製品を 主な取引先である医療およびヘルスケア業界のSierベンダーや情報システム担当者に提案頂きます。 提案を通して現場の効率化や医療過誤の削減に大きく貢献しています。 既存のお取引先がメインとなるため、中長期的に関係性を 築く事が得意という方にはおすすめの営業スタイルです。 製品（ソリューション例）： バーコード、2次元コード、RFIDを活用した業務効率化ソリューション https://www.sato.co.jp/market/healthcare/ ※サービスのエンドユーザーは医療機関・従事者になりますが 折衝先は主にITベンダーなどです。したがって医療分野の知識を必要としている訳ではありません。 ■入社後のイメージ： ・入社後1ヶ月：社内業務・製品知識・市場知識の習得・研修 ・研修後～6か月：先輩営業に同行し、実務の知識・ノウハウを学ぶ ・6ヶ月後～：ユーザを持ち営業活動実施 ・入社後5年程度：リーダー職としてグループ・売上をけん引していってください！ ■働き方： ・年間休日は126日、残業は20時間/月平均です。 ※週１回はノー残業デーとしております。 ・原則出社となりますが、効率的な働き方を重視し 直行直帰や在宅も取り入れております。 ■社員インタビュー： https://www.sato.co.jp/about/recruit/interview/001/ ※本ポジションは入社後、株式会社サトーからサトーヘルスケア株式会社に出向いただきます。 ＜サトーヘルスケア株式会社＞ 事業内容 医療分野におけるソリューションの企画・提案・プリンター等ハードウェア商品およびサプライ商品の販売。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験歓迎～ ■必須： ・営業経験（個人・法人不問） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 大宮支社 住所：埼玉県さいたま市大宮区大成町1丁目207番地 ビジネスプラザ 勤務地最寄駅：JR・東部・ニューシャトル線／大宮駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:50～17:45 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給＋手当など＋賞与 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,000円～337,500円 その他固定手当/月：36,500円～76,000円 固定残業手当/月：23,500円～30,000円（固定残業時間11時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,000円～443,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 外勤前払い残業（固定残業代）※支給例 ・基本給（232,000円）＋手当（37,000円）＋固定残業代（23,500円）の場合、時間外労働の有無にかかわらず11時間相当分の時間外手当として支給し、時間相当分を超える分については追加で支給します ※2027年3月で廃止し、実績に応じて残業代を支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：非課税限度額まで支給 家族手当：１子につき5,000 円、子の人数の上限なし 住宅手当：3,000円～36,000円まで支給（規定あり） 寮社宅：借上社宅（転勤者向け入居基準あり） 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 年令に応じた減額制度はなし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ SATO Campus（キャリア支援・能力開発 など） LMS（学習管理システム）名称：「E.D.G.E@JP（エッジジェイピー）」 Manabo（通信教育） 英語学習の無料コンテンツなど ＜その他補足＞ ■慶弔見舞金：結婚、出産、入学、退職餞別、弔慰、傷病見舞、休職見舞、災害見舞、その他見舞、永年勤続 ■レクリエーション：保養施設、職場旅行補助、交流会費、クラブ活動補助 ■財形貯蓄：一般財形、年金財形、住宅財形、住宅ローン ■ヘルスケア：予防接種補助、人間ドック、健康診断、レディース検診、健康診断再検査補助金、婦人科検診補助金、差額ベッド料金補助 ■その他：サトーグループ共済会、持株会（投資金額に対して２０％の奨励金）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 土曜日・日曜日、国民の祝日・休日、年末年始、創立記念日、その他会社が定める休日