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システム構築・運用(インフラ担当)

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日本メジフィジックス株式会社
江東区, 日本2日前まで 2026/7/19
業務委託契約

職務内容

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仕事内容

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【東京*リモート可】社内SE(ネットワークメイン)◆大手放射性医薬品メーカーで貢献性◎/福利厚生充実

【フレックス勤務可能/年休122日・土日祝休み/リモート相談可/社内SE/大手の放射性医薬品メーカーの貢献性◎】 【はじめに】 今回は、放射性医薬品を展開する当社の社内SEとしてネットワークを中心に運用・保守・管理やセキュリティ周りをお任せします。 【募集背景】 親会社の関係でシステムの入れ替え・統合が必要となり、今回新たに社内SE(ネットワークメイン)の方を募集する運びとなりました。 【業務内容】 ネットワーク&セキュリティ領域をメインにお任せします。 ■自社ネットワークの運用・管理、ネットワーク機器、社内LAN(有線/無線)、インターネット・WAN回線など) ■ファイアウォール、UTM、無線認証、DNS、の運用管理 ■障害対応、ログ分析、台帳管理、機器の保守更新 ■更新・構築プロジェクトへの参画 ■脆弱性対応(スキャン実施、パッチ当て計画) ■セキュリティ監査対応 ■セキュリティ運用ルールの改善 【組織構成】 DX部は戦略と運用管理の2部で構成されており、メンバーは7名(部長1名、GM1名、メンバー5名)が在籍しています。 今回配属予定の運用管理部は5~6名(兼務も含め)となっております。 上記人数以外にも業務委託や派遣の方も複数名いらっしゃいます。 【働き方について】 ■フレックスタイム制度導入・リモート勤務(週2~3回程度)も相談の上可能です。※入社後しばらくは出社ベースとなります。 ■国内出張の可能性がございます。(年数回/全拠点対象) ■原則、土日祝日は休み、夜勤は無しとなりますが、状況下に応じて発生する可能性がございます。 ※夜間作業しなければいけない/トラブル対応で土日祝日いずれかで対応が必要となった際など 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・ネットワークの構築・運用・保守のご経験3年以上をお持ちの方 ・ファイアウォールの設定経験 ■歓迎要件: ・ベンダー資格(Cisco社、Fortigate社、Paloalto社、他) ・外部ベンダーとの契約・調整のご経験をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区新砂3-4-10 勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/南砂町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30

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雇用形態

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契約社員

<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 嘱託社員としての採用です。 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与・条件等の変更はございません。 契約期間:2028年12月頃までを予定しております。(※業務状況に応じて前後する可能性有) 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無

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給与

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<予定年収> 730万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):390,000円~500,000円 <月給> 390,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル・ご経験等を考慮のうえ、決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:ガソリン代は自宅から2km未満の場合は支給対外 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 ※規定上は60歳だが、嘱託社員での採用のためなし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社後はOJT研修や社員からの引継ぎ等を予定しています。 <その他補足> ■積立貯蓄制度 ■団体扱い各種保険 ■ベネフィットワン(会員制福利厚生サービス) ■カフェテリアプラン(社内規程有) 給与とは別途健康促進、宿泊施設等の利用などの補助 ■育児・介護休職 ■食事補助制度(社内規程有) ■健康診断/インフルエンザ予防接種 ■健康相談室あり(保健師常駐)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 土曜、日曜、祝日、創立記念日(3月20日)、5月1日、年末年始、有給休暇、半日有給休暇制度、慶弔・特別休暇など

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