製造業コンサルタント（製品開発・生産技術・品質管理）
アクセンチュア株式会社職務内容
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仕事内容
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【重工・エンジニアリング業界出身者歓迎！】社会インフラDXコンサル◆日本の製造DXに改革を＜IX＞
★製造業界のデジタル化で「つくる」を改革し「モノ」や「ビジネス」を進化させるインダストリーX／重工メーカーやエンジニアリング会社出身者 大歓迎！★ ▼業務イメージ 不動産・エネルギー・鉄道・道路・建設・造船等の社会インフラ業界の顧客向けに以下のような領域でコンサルティングを行っていただきます。 ・新工場建築・資源開発・洋上風力建設・スマートシティー・地域再開発等の投資計画立案 ・不動産・エネルギー・鉄道・道路・建設・造船等の社会インフラ領域の企業向け中期経営計画やDX計画立案 ・サステナビリティ計画立案、エネルギー転換事業立案、工場閉鎖・設備売却計画立案、脱炭素実施計画立案 ・BIM/CIM/CDEなどの技術データの体系化とそのエンジニアリングデータ・図書管理のアウトソーシングサービススキーム構築・運用 ・社会インフラ領域での設計・調達・工事・維持管理の業務改革・バリューチェーン横断での情報活用の高度化 ・デジタルツイン技術やIoT/XR技術活用による経営と現場の融合・アナリティクス業務の高度化 ・Salesforce/ServiceCloudの活用によるフィールドサービス（メンテナンス・現場工事）の高度化 ・スマートファクトリー・原子力・火力・風力発電所等の大型EPC案件のPMO支援（PM/EM/コントローラー支援） ■インダストリーXとは 製造業を中心としたナショナルクライアントの課題解決を担う本部です。 ドイツ政府が掲げたインダストリー4.0の更に先を見据え、製造業の可能性への追求と、他産業とのクロス（共創）による価値創造を意味します。 日本経済再生の起爆剤となり得る製造業界のIT改革を通じて、作られるモノの革新だけではなく、作るプロセスの高度化、人の働き方・安全性向上、プラットフォームの創出を支援しています。 ■提供価値 我々が最大の価値を発揮するのは、クライアントが【全体改革】を必要としている時です。 あるべき姿を描くところから参画し、組織再編・業務改革・事業グローバル化、現場のデジタル変革・実装・運用改善、最先端テクノロジーを駆使した新製品開発まで、幅広いケイパビリティを有します。 このビジネスとシステムと実際の製造（物流）現場、全ての改革を１つの法人内で完結可能なファームは現在同社以外に存在しません。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 下記いずれかに該当する方 ・エンジニアリング会社で機械設計経験 ・エンジニアリング会社でプロセスエンジニア経験 ・エンジニアリング会社でPM経験 ・重工メーカーや造船出身でボイラー設計経験 ・プラントエンジニアリングメーカで機械・電気・制御設備経験 ・構造一級建築士保有者 ・設計事務所or大手ゼネコンor大手デベロッパーにて構造設計oR設備設計 ・責任者（リード）として施工管理経験 ・発電・石油・化学プラント・原子力プラントEPC業務でのプロジェクト経験
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR 勤務地最寄駅：東京メトロ 銀座線／南北線／溜池山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ アドバンスト・テクノロジーセンター名古屋 住所：愛知県名古屋市東区葵1-16-38 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／淀屋橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし
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給与
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＜予定年収＞ 480万円～2,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,800,000円～25,000,000円 ＜月額＞ 400,000円～2,083,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業績賞与 年1回（12月） ※賞与支給月は変更になる可能性があります。 ■給与改定 年1回（6月） ※昇給月は変更になる可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤費実費支給 住宅手当：自己名義で賃貸契約等がある月3万／該当なし月1万円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度もしくは前払い方式 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■オンライントレーニング／24,000コース以上の共通・所属別・スキル別に用意されたプログラムから選択できます。 ■国内トレーニング ■海外トレーニング ＜その他補足＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給 ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■出張手当 ■住宅手当 ■退職金制度 ■研修制度 ■資格取得支援 ■短日短時間勤務制度 ■ベビーシッター費用補助制度 ■各種法人会員および契約施設・ホテル ■リモートワークでの就業について相談可能 他
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制（土･日）、祝日、年末年始休暇、私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、ボランティア休暇など、生理休暇、母体保護休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇 ほか
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